HR Co-graph

コグラフ株式会社, 人事・採用

Hirotake Kubo

株式会社クラス, 代表取締役社長

Daisuke Yokoyama

株式会社ナレッジラボ, 人材戦略

ビズリーチ全社総会　優秀チーム賞

8月　ビズリーチ全社総会 企画・マーケティング職 最優秀層

8月　サイバーエージェント第二本部MVP

吉貴 野村

Hiroshi Hirata

Toshiyuki Ohzeki

株式会社ケップル, 執行役員 CHRO

Awards and Certifications

「嬉しいギャップがたくさん！」３人の新メンバーが本音で語る、入社を即決した理由とは？

〈投資家×経営陣対談〉「大胆さと緻密さのバランスが上手い」SQUIZ、5年間の成長の歩みとこれから

社員インタビューvol.1「自分の想いを乗せ、組織カルチャーをつくっていく」

「自分がきっかけで、社会を変えられる」 オンライン診療Oopsの事業開発の魅力とは

「Oops WOMB」から紐解く、ブランドマネージャーの資質

代表インタビュー「相談しにくい悩みを相談しやすい世の中に」Oopsブランドに込めた想いとは

入社から10日で「自走」できる状態へ。スタートアップ採用におけるオンボーディングの意義 | ユーザーライク株式会社

著名ベンチャーから、更なる成長求め行き着いた先は？「ユーザー起点×データ」のカルチャーがつくる挑戦環境でのやりがいとは | FastGrow

お花の定期便「ブルーミー（bloome）」を運営 社員32名で40億円の資金調達をした ベンチャー企業で働くって、ぶっちゃけどう？

ユーザー会から学ぶ、体験を意識したコミュニティデザイン | Visional Designer Blog / ビジョナル・デザイナーブログ

「できない理由考えず」若手の仕事術

事業成長の秘訣は徹底した知見共有にあり！ビズリーチが部署を横断して「KARTE」を活用する理由

接客の量と質を最適化、ユーザーの体験向上につながる効果的な接客へ（キャリトレ）｜CX Clip by KARTE

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