Masanao Tomita

斬新な新卒採用戦略手法を企画。アンケート形式に再編集したクライアント企業の会社案内を、学生サークルネットワークを通じて就職活動中の学生に回答してもらうという手法は、当時最も費用対効果の高い新卒採用アプローチ手法としてNHKでも首都圏やモーニングワイドで特集を組んで取り上げられ、リクルーティングCIブームを起こす。 上記インフォマーシャルアンケート方式の採用アプローチ事業の成功により、同社は設立2年で年商18億にグロース。