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大学卒業後、IT・SaaS企業の法人営業としてキャリアをスタート。プロダクト改善によるチャーンレートの提言及びクライアントである業界業種を問わない人事部の課題解決のためのソリューション提案による売上最大化に従事。その後、KPI設計やセールスプロセスの高度化をはじめとしたマネジメント業務を経験し、組織拡大をリード。株式会社アサインにヘッドハントされたのち、『人のターニングポイントへ立てる支援をしたい』という思いから参画を決意し、現在は、若手ハイエンド層のキャリア支援に従事。