経営理念として
360度の成長・幸せ・感動を創造すること。


個人としては
「やりたいことをやりたいだけやって死ぬ」
360度の成長・幸せ・感動を創造すること。

これを

「感動価値創造」と過去に定義した。

これを自分の判断軸にすること

人に話すこと

で人生の目的となった。

成長とは

幸せとは

感動とは

ひとつづつを書き出して定義をしてきた。

そして個人として「やりたいこと」をひとつづつ書き出し、実現していくうちに

「子供の頃やりたかったこと、憧れたこと」

これがやりたいこと。という答えが見えた。

新たなサービスをリリースする際に

今までやってきたマーケティング、販促支援が

自社の新サービスをリリースする質と量、そしてスピードを高めている。

そんなこともコロナのおかげで気づいた。

みんなで楽しいことをやる

そしてそれが事業になる。

それがゼンシンらしさ

そして僕らしさ

ここでも表現して行きます。

「感動価値創造」株式会社ゼンシン　前田雄一