こんにちは、W２採用担当です！

今回は、W２で活躍する広橋健太さんの一日に密着してみました！
PL（プロジェクトリーダー）の働き方や仕事の流れ、チームの雰囲気を感じていただければ嬉しいです！🙌
ぜひ最後までご覧ください！

〈広橋さんのプロフィール〉
2022年に一橋大学・経済学部を卒業し、Ｗ２に新卒入社。入社後はSaaSプロダクト導入のプロジェクトリーダーを担当し、約半年後にはPaaS導入（EP案件）のプロジェクトリーダー業務にも参画。若手のうちから大規模案件を牽引してきた。
現在は、大規模向けEC構築におけるプロジェクトリーダーおよびプロジェクトマネージャーを務めるとともに、PLが所属するインテグレーション部の部長として組織マネジメントにも従事。プロジェクト推進とチームづくりの両面から、事業成長を支えている。

▍ 10:00｜始業・メール/チャット確認

始業してまず確認するのは、夜間や朝方に来たチャット・メールです。複数の案件を並行して抱えているため、緊急度の高いものをすばやく見極め、返信の優先順位をつけます。この「仕分け」の精度が、その日１日の動き方を大きく左右します。基本的にその場で返信しきることも多いですね。

▍ 10:30｜社内MTG（リーダー報告・情報共有）

インテグレーション部のリーダー陣と進捗・課題を共有するMTGです。各案件のPLから報告を受けながら、リスクがないかをチェックし、必要に応じてサポートの判断を下します。部としての方向性をそろえる重要な時間です。

▍ 11:30｜プロジェクトタスク（Backlog回答・指示出し）

各案件のチケットに対してコメントや指示を書き込んだり、EG（エンジニア）へ実装方針を伝えたりします。技術的な判断が必要な場面も多く、コードや設計書を確認しながら回答することもあります。PLが詰まっているポイントを解消する時間でもあります。

▍ 12:00｜ランチ

オフィスの近くで同僚と食べたり、自分で作ったお弁当を持参してオフィスで食べています。この日は同僚と美味しいランチへ！エネルギーをつけて、午後も走り切ります！🏃

▍ 13:00｜お客様との週次定例MTG

クライアントと週１回のペースで進捗を確認するMTGです。開発の現状報告だけでなく、仕様変更の相談や今後のスケジュール調整なども行います。お客様の課題や期待値を直接聞ける場で、プロジェクトの方向性を合わせる大切な機会です。

▍ 14:00｜新規商談・営業支援

新しい案件の受注に向けた商談に同席することもあります。技術的な実現性の判断や、見積もり根拠の説明など、エンジニアリング視点での営業支援が求められます。「できる・できない」の判断精度が受注率にも直結するため、責任のある役割です。

▍ 15:30｜PLサポート・案件チェック

各案件のPLが対応に迷っている課題に一緒に向き合います。設計の妥当性確認、お客様への回答文の添削、スケジュール調整の相談など内容はさまざまです。PLが安心して動けるよう後方支援をしています。

▍ 16:30｜チャット返信・メール対応

午後にたまったチャットやメールをまとめて処理します。複数案件から同時に問い合わせが来ることもあり、短い文章で的確に返すスキルが求められます。返信が遅れるとPLの手が止まることもあるため、なるべく当日中に対応するよう心がけています。なお、社内チャットは気づいたタイミングですぐ返すことが多く、主にお客様向けの連絡を行っています。

▍ 17:30｜社内報告MTG

上長や他部署のリーダーと情報を共有する場です。案件の状況だけでなく、部内の課題や組織的に解決すべきことも議題に上がります。管理職として部全体を俯瞰し、必要なアクションを判断するための重要なインプットの時間です。

▍ 18:30｜残タスク・翌日準備

その日に積み残したタスクを処理しつつ、翌日のスケジュールを確認します。MTGの事前準備や資料の確認もここで行います。退社時間はその日の予定次第で変動はありますが、集中して短時間で片付けられるよう段取りを意識しています。

▍ 19:00｜退社

退社時間は日によって異なりますが、集中して短時間で片付けられるよう、日頃から段取りを意識しています。今日も一日お疲れ様でした！

おわりに

いかがでしたか？
今回は、広橋健太さんにPLのリアルな働き方をお伺いしました！🙌
複数案件を並行して推進しながら、お客様対応やチームマネジメントまで幅広く担う姿から、W２で働くイメージを少しでも感じていただけたのではないでしょうか☺️

W２には、広橋さんのように若手のうちから挑戦し、成長できる環境があります。
少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひお気軽にお話ししましょう！🌟

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