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29期総会 Vol.1

みなさん、こんにちは!WSPの人事担当、渡邊匠海です。

今回は先日弊社で行った総会について報告したいと思います!

総会とは全社員がオフラインで集まり、今期の振り返りや来期に向けてみんなで気持ちを揃えることを目的とした社内イベント。また、東京と大阪の2つの拠点がある弊社にとって、オフラインで会うことが少ない社員も少なくありません。普段はオンラインでやり取りがほとんどのため、この総会では直接コミュニケーションが取れる貴重な場でもあります。

会は大きく分けて、今期の振り返りと来期の目標を掲げる部門発表を含む前半と懇親会・表彰の後半の2部門に分かれて行われました。

今回の記事では、前半の部門発表を中心に報告したいと思います。

前半は下記の順で進んでいきます。
・代表挨拶と来期のスローガン発表
・役員挨拶
・新規加入者挨拶
・部門発表

・代表挨拶と来期のスローガン発表

最初に代表の渡邊から今期の振り返りと来期に向けてのスローガン発表が行われました。

今期のスローガンは「Re:Born」。弊社は今期29期目となり、12月で30期を迎えました。このスローガンには30期に到達する「ReachのRe」とコロナを乗り越え再生する「Reborn」の二つの意味が込められていました。今期の振り返りでは今までの経緯から今期への思いが語られました。

そして来期のスローガンの発表です。
来期のスローガンは「それってワクワクする?」に決まりました!
29期でRe:Bornを果たした私たち。来期ではさらに飛躍をしていくために、この問いかけは、業務でワクワクできているか、ワクワクするような挑戦ができているかを日々考えさせられるスローガンとなりました。来期の総会でワクワクできていたか、話し合える日が来ることがとても楽しみです!

・新規加入者挨拶

ここでは来期までに入社が決まっているメンバーの紹介です!

今回はすでに決まっていた新卒の学生3名が参加しました!みんなすごく緊張していたのですが、それぞれ入社の意気込みを話していただきました。今年の入社予定の学生は、スポーツで日本代表になった経験がある学生や、海洋学部で真珠に興味を持った学生、化粧が好きで化粧品検定1級を持っている学生など、さまざまな分野から来ていただいています。入社は来年の4月と少し先にはなりますが、一緒に働けることがとても楽しみです。

・部門発表

そして前半最後でメインでもある部門発表。それぞれの部門の担当者が今期の振り返りと来期の目標、戦略について発表しました。

詳しい内容までお伝えすることができませんが、ここではその様子をご紹介。

各部門、工夫が凝らされた戦略は非常にワクワクさせられる計画でした。

いかがでしたでしょうか。今回は総会前半について報告させていただきました。次回は後半を紹介しようと思います!

最後までご覧いただき、ありがとうございます。

WSPは来期30期を迎え、新たなメンバーを募集しています。

ご興味のある方はぜひ一度、メッセージをいただけると嬉しいです。

お会いできること、楽しみにしています!

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