皆様、こんにちは。

WORK HERO採用担当です。

本日はインターン生大募集中のWORK HEROでの、

インターン入社後の日々をご紹介したいと思います。

募集ページではお伝えしきれないインターン生の日々を、具体的にイメージできるようご紹介しますので、環境選びの参考にしていただけますと幸いです。

■業務内容はどう決まる？

そもそもインターン生の業務内容はどう決まるのかですが、WORK HEROでは求人にご応募いただいた後の面談段階において、選考活動と並行してポジションの擦り合わせも行います。

現在社内には、社長室、採用担当、カスタマーサクセス担当、開発担当などなどインターン生募集中のポジションが複数ありますので、一人一人がどんな経験を積んでどうなりたいのかに合わせて一緒にポジションを検討していくことになります。

ポジションが決まったあとに、

具体的な業務目標や日々担当するタスクがどのように決まるのかですが、

こちらは上司との会話を踏まえて個別に決めていくことになります。

インターン開始時点で何ができて何はできないのか

インターン終了までに何を身につけたいのか

などを踏まえて、

無理なく、かつ双方にメリットのある形で成長できるような目標設定を行っていきます。

■どんな能力を身につく？

どんな専門能力が身につくのかは担当する業務によって異なりますが、

どのポジションでも共通して求められる能力もございます。

例えば下記のような能力です。

・仕事の基礎となるITスキル(タイピングの速さ、notionや各種Google系ツール等の使いこなし)

・マインドセット(主体性、自責思考、誠実さ等)

・社会人基礎能力(学習力、計画力、タスク管理能力、ストレスコントロール能力)

これらに関しては、

インターン生とした入社した方々全員が身につけられるように、先輩社員たちがアプローチいたします。

どれもWORK HERO以外の会社に移っても求められ続ける将来的にも必要な能力ばかりです。

■個人での作業以外にどんな機会があるのか？

入社後の生活ですが、

自分でタスクを進める時間や、

上司を含めた部署メンバーとの会議があるところまでは、

どこの会社も同じだと思います。

WORK HEROではそれ以外に、

・月に一度全社メンバー参加での全社会(表彰等あり)

・月に数回、皆んなでオフィスで食べるランチ会

・季節ごとに行われる社内外の関係者様を招いての交流イベント

などがございます。

普段業務で関わるメンバー以外と話す機会も豊富で、現役インターン生からも好評です。

■最後に

WORK HEROのインターン生の環境はイメージできましたでしょうか？

少しでも気になった方はぜひご応募ください。

一緒に会社をよりよくしていける未来の経営幹部候補の皆様や、成長意欲とチャレンジ精神が旺盛なみなさまを心よりお待ちしております。