こんにちは！
株式会社トリドリ広報担当です。

株式会社トリドリは、その名の通り『色とりどり』な部分がたくさんあります！

メンバーへのインタビューでも、最後に必ず「toridoriのどんなところが色とりどりだと思いますか？」という質問をしています。

▼【社員インタビューまとめ】 トリドリの”色とりどり”だと思うところは？

「環境が色とりどり」「髪色が色とりどり」「目指すものが色とりどり」... など様々な “色とりどり” がありますが、今回は【バックグラウンドが色とりどり】をピックアップして「toridoriメンバーの前職特集」をお届けします！

社内でアンケートを実施し、「toridoriは何社目？」「前職の業界は？」などなど、toridoriメンバーがこれまでどんなお仕事をやってきたのか調査しました📝

toridoriの“色とりどり”らしさがもっと伝わるアンケート結果になっていますので、ぜひご覧ください！

◆社内アンケート実施！toridoriメンバーの前職特集

まずは、toridoriメンバーについて簡単にご紹介します！

■社員数

toridoriでは、121名の正社員メンバーと、約40名のアルバイトメンバーが活躍しています！（2023年3月時点）

また、メンバーの男女比は６対４で、男女比はほぼ同数です👯‍♂️
このことからもわかるように、toridoriは＼男女関係なく活躍できる環境／です！

▼ toridoriでの女性の働き方はこちらをご覧ください！

■平均年齢

toridori社員の平均年齢は27.8歳！
メンバーと役員の年代も近く、フラットで風通しが良い環境です。

■中途採用率

toridori社員の中途採用率は、なんと100%！
ますますメンバーの前職が気になりますよね👀

▽ 部署ごとの詳しい人数などは、下記資料をご覧ください。　「3分でわかる!toridori」https://onl.la/wQPkuBY

ここからは、アンケートの結果をグラフと一緒にご紹介いたします！

アンケート1 .「toridoriは何社目で入社しましたか？」

toridoriは中途採用率が100％なので、1社目のメンバーはいないのですが...
みなさん何社目でtoridoriに入社をしたのでしょうか。

アンケートの結果、toridoriは「2社目」というメンバーが約半数でした！

平均年齢は27.8歳なので若手メンバーが多く、「toridoriと一緒に自分も成長したい！」と意欲をもつメンバーが活躍しています🔥

これまでの社員インタビューでも、toridoriが2社目というメンバーが多かったので納得の結果です！
中には、5社目以上のメンバーもいますね、、！😲

アンケート2. 「前職の職種は現在の職種と同じ？」

続いて、前職の職種とtoridoriでの職種が同じかどうかを調査しました！

■toridoriの職種営業 / CS / マーケティング /バックオフィス / クリエイティブ / エンジニア（バックエンド・フロントエンド・モバイルアプリ） / EC関連 / / 経営 …などなど

なんと、「違う」と回答したメンバーが半数以上！

「営業からエンジニア」「接客業からインフルエンサーディレクション」「バックオフィスから営業」など、大きく職種転換し、未経験から活躍しているメンバーも沢山います🌼

toridoriには様々な職種があるので、職種が変わっても、前職での経験も活かして活躍していくことができます！

ちなみに... インフルエンサー経験があるメンバーは○○％！

インフルエンサーマーケティング事業を行うtoridoriですが、自身も「インフルエンサーとして活動していました！」というメンバーはなんと【13.3％】！

代表の中山も、元インフルエンサーです。

アンケート3 「インフルエンサーマーケティング業界はtoridoriが初めて？」

インフルエンサーマーケティング業界はtoridoriが初めて！というメンバーが9割以上という結果になりました👏

InstagramやYouTube、TwitterなどSNSを活用したインフルエンサーマーケティング事業は、この先5年で市場規模が現在の約2倍、1302億円に達すると予測されています。
（サイバー・バズ／デジタルインファクト調べ）

まだまだ成長段階の市場ではありますが、toridoriは未経験で入社したメンバーも活躍しています✨

では、toridoriメンバーは一体どんな業界で働いていたのでしょうか。

アンケート4. 「前職ではどんな業界で働いていたの？」

アンケート3 で「インフルエンサーマーケティング業界はtoridoriが初めて！」と回答した方に質問しました。

toridoro入社前は、どんな業界で働いていたのでしょうか。

小売、IT、不動産、メーカーなどなど、本当に「色とりどり」な結果となりました。
中にはtoridoriとは全くの異業種から転職したメンバーも👀

toridoriメンバーからは、下記のような声がありました🎤

・「全く違うバックグラウンドがある人達が色とりどりに存在しているけど、石垣のごとく、いろんな形、大きさの石がガッチリと組み合わさっている感覚！」

・「仕事をする上で色々な価値観に触れるのは本当に大事なことだから、バックグラウンドが豊かな点は、トリドリの良いところだと思う！」

・「バラバラな個を全てリンクさせていって、その中心にいるのがtoridoriだと思う！」

アンケート回答メンバーの「toridori入社の決め手」を一部ご紹介！

ここからは、アンケートに記述してもらった「入社の決め手はなんですか？」という質問への回答を、メンバーの前職と合わせてご紹介します！

👤Kさん（財務経理部）：toridoriは2社目！

toridoriの財務経理部で経理を担当しているKさんの前職は、地方証券会社での営業！
インフルエンサーマーケティング業界も、toridoriが初めてとのことでした。

そんなKさんの入社の決め手は、「フラットな社風」！入社前の面談や社内見学で、toridoriの和気あいあいとした雰囲気が印象に残っていたそうです。
前職では上下関係が厳しく言いたいことが言えない場面もあったそうですが、toridoriでは部長とも気軽にお話できて、わからないことがある時も質問しやすい環境だそう◎

👤Kさん（プラットフォーム事業部）：toridoriは3社目！

toridoriのプラットフォーム事業部でカスタマーサポートを担当しているKさんの前職は、健康食品通販の事務！前職はお堅い雰囲気で自分の意見が全く通らず、指示されるがままに仕事をするのみだったそうです。そんな時に知人にtoridoriを紹介してもらい、フレッシュで勢いと自由がある社風に惹かれ、入社を決めたKさん。

「toridoriの先輩は入社したての自分の意見にも耳を傾けてくれるし、仕事の出来に応じてきちんと評価してくれます。自分で考えて自分で仕事が進められるし、現在の状況に合わせてルールやシステムをアップデートする日々なので、刺激的でやりがいがあって毎日楽しく働いています！」とのことでした。髪色服装ネイルが完全自由なのもノンストレスだそうです！

👤Aさん（経営企画室）：toridoriは6社目！

toridoriの経営企画室で採用を担当しているAさんは、toridori入社前もインフルエンサーマーケティングに携わっていて、新規事業の開発を担当していたそうです。

2019年、toridoriが今よりも未完成な状態だった頃に出会い、「toridoriでなら、会社の成長と共に自分も成長できそう！」と確信し、ジョインしたそうです。また、これまで様々な企業の代表とお話をする機会があったAさんですが、toridori代表の中山は、ダントツで「自分の出来る事」と「人を信じて任せる事」の切り分けが上手だと感じたそうで、「この人ならちゃんとサービスと企業を大きくしていける」と確信できたのも決め手とのことでした。

👤Mさん（ソーシャルメディアマーケティング事業部）：toridoriは4社目！

成果報酬型広告システム『toridori ad』の、営業リーダーを担当しているMさんの前職は、Web広告企業での営業！もっとWeb業界の知見を広げていきたいと考えていたころ、元上司に「toridoriでなら、Web広告の中でも最先端のインフルエンサーマーケティングに携われるよ」と誘いを受け、わずか2日間で転職を決意したそうです。

前職は規模感が大きくて既に組織とサービスが出来上がっていて、自分の考えや頑張りが会社に与える影響範囲に限りがあったそう。toridoriでは、ダイレクトに自分の頑張りが数字に繋がることを実感し、常に目標に向かって業務に取り組めているそうです。

以上、toridoriの＼色とりどり／な前職特集でした！
本当に色とりどりですよね…！

toridoriは、未経験からの挑戦も大歓迎です✨
少しでもインフルエンサーマーケティング業界に興味がある方、SNSマーケティングに興味がある方は、お気軽にご応募ください🍀

それでは、最後までご覧いただき、ありがとうございます！

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