『できるできない』ではなく『やるやらない』が成長の鍵。大企業からスタートアップのキャリアを経て異業種から転職した事業責任者に聞いたティータイムのリアル。
ゴルフ場やホテルの経営をDXの視点からサポートする株式会社ティータイム。“テクノロジーで『おもてなしの心』を広め日本の産業を強くする”というビジョンで、まずはゴルフ・ホテル産業を中心に事業を展開。DXを推進するSaaS、コンサル事業から人材支援まであらゆる面での経営支援を通じて、スポーツやレジャー産業を輝かせるビジネスを行っている。今回インタビューに登場していただいた山田大輔さんは、ゴルフとはまったく異なる分野の最大手食品メーカーからティータイムに転職。現在、人材事業の責任者と、関西・東海エリアのすべてのソリューション営業を任されている。「できるできない」ではなく「やるやらない」という軸...