1日8時間一緒に働くと、1週間で40時間。

各々のパートナーや友達よりも、会社のメンバーと過ごす時間の方が長いかもしれません。

どうせ働くなら、一緒に楽しく働きたい！

そういう想いでソースクリエイトは採用活動を行っています。

今回は、弊社代表の河村が、求める人物像について紹介します！

今まで15年以上メンバーを見てきた中で、これからソースクリエイトのメンバーにジョインしようとしている人に向けて、こんな人が合うんじゃないかというのをお伝えします。

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▼そもそも応募から面接に至るまでのハードルは高いかも！？

それは、経験者でも、未経験者でも同じです。

しっかりと自己アピールをしていただきたいです。過去に働いていた会社の資本金、従業員、何名など調べたら分かることよりも、まずは応募者自身のことを知りたいと思っています。

例えば

• 過去にどんな仕事やっていて、どんな苦難を乗り越えてきたか？どんな成功体験があるか？
• どんなスポーツやっていて、どんな結果を出して、そのためにどういった行動をしたのか？
• 入社したら◯◯◯◯で役に立つことができるはず。
• 自分の夢は◯◯◯◯。
• 学生時代は◯◯◯◯に没頭していて、そのためにどんな行動をしたのか？

面接のはじめからどんどんアピールしてほしい！様式に囚われず、こちら側にまずは応募者のことが伝わればそれで良いです。そうやって、まずは面接までたどり着きましょう。

面接は社長自身が行うのではなく、現場のスタッフが行います。かしこまった面接というより、泥臭い感じの方が伝わるかもしれません。この人だったら一緒に働きたいと思わせることができるかどうかがポイントです。

▼こんな人と一緒に働きたいし、ソースクリエイトのメンバーとして合うと思います

• 成果を残したい、大成したいと思う気持ちがある
• 売上、数字に敏感
• 誠実
• 明るい
• 話しやすい
• 前向きで、ポジティブ
• 意識が高い
• 強みがある
• 成長意欲がある
• 身だしなみが整っていて清潔
• 責任感がある
• webの知識がある人
• webの世界が好きな人
• 自分のことだけでなく、他の人のことを考えられる人
• 発見したら、みんなにも教えたくなる人
• 他人から喜んでもらいたいと思っている人
• 夢や目標がある人

ざっとこんな感じが会社メンバーから出てきたものです。

現在のメンバーは本当に人がいいです。声を掛け合って、他の人の仕事も手伝うし、自分の役割を果たすために、相談し合いながら前向きに頑張る。誠実な行動が多いのが特徴です。

実際、明るくて、話しやすい人が会社の雰囲気を明るくしています。今もよく喋るスタッフがたくさん在籍しています。だから雰囲気がいいんだなーと感じます。話しやすいし、相談しやすいから、仲間からも顧客からも重宝されるし、人としてファンができやすいと思います。

他にも、「将来はフリーランスになりたい！」「こんな仕事をやってみたい！」「マネジメントしたい！」「起業したい！」など夢や目標がある人もいいですね。

具体的に夢や目標を定めて、行動しているような人の方がかっこいいじゃないですか！？「稼いで美味しいもの食べたい」「家を買いたい」「技術者として成長したい」「マネジメントしたい」など欲がある人は成長すると思います。

現状維持に満足せず、コンフォートゾーンを突破し、成長し、見えない景色が見えるようになる。そんな欲がある人が好きですね。キラキラしている方が人としての魅力を感じます。もちろん会社としても応援するし、仲間も応援してくれる！

仕事面では、仕事が好きとかこの業界が好きなのはもちろん当然ですが、メールやチャットで業務連絡のやり取りを頻繁におこなうので、レスが早い方であったら大変助かります。レスが早いだけで得することはたくさんあります。仕事中ココはみんなで意識しています。

▼こんな人が長続きして、会社にマッチしている

• 周りをサポートする人
• 周りとの調和を重んじる人
• 許容範囲が広い人
• 繰り返しの業務中でも、チャレンジできる人
• 柔軟に変化する環境に対応できる人
• 相手の気持ちを慮ることができる人
• 当たり前の挨拶ができる人
• まじめに業務に取り組んでいる人

繰り返しになりますが、いまは本当に人がいいメンバーが揃っています。会社の行動指針でもある、誠実なメンバーが本当に集まっています。こんなメンバーが残って、創業以来、一番雰囲気は良いと思います。技術も大事ですが、人間的なところも非常に大事だと思います。

どうせ一緒に働くなら、こんなメンバーばかりの会社ですが、楽しく働きましょう！

以上で、応募への参考になれば幸いです。