調整力に自信のあるあなたへ｜AM・マーケ・PMをつなぐ運用PM募集

私たちSHIFTは、クライアントの事業が“止まらずに進み続ける”オペレーションづくりを支援しているチームです。 今回募集するのは、AM・マーケ・PMなど複数のチームを横断し、裏方ポジションからチーム全体を動かす「横断オペレーションPM」です。 ▼こんな仕事です 複数部署・メンバー・案件を俯瞰しながら、日々の進行をスムーズに回す“運用のハブ”となる役割です。 ・タスクの優先順位整理 ・メンバーへのタスク割り振りと進行管

品質基準をつくり運用する｜プロセス標準化のリーダー募集

私たちSHIFTは、クライアントの事業が“止まらずに進み続ける”オペレーションづくりを支援しているチームです。 今回募集するのは、AM・マーケ・PMなど複数のチームを横断し、裏方ポジションからチーム全体を動かす「横断オペレーションPM」です。 ▼こんな仕事です 複数部署・メンバー・案件を俯瞰しながら、日々の進行をスムーズに回す“運用のハブ”となる役割です。 ・タスクの優先順位整理 ・メンバーへのタスク割り振りと進行管

横断型Opsマネージャー募集｜AM・マーケ・PMを束ねる品質担保の司令塔

私たちSHIFTは、クライアントの事業が“止まらずに進み続ける”オペレーションづくりを支援しているチームです。 今回募集するのは、AM・マーケ・PMなど複数のチームを横断し、裏方ポジションからチーム全体を動かす「横断オペレーションPM」です。 ▼こんな仕事です 複数部署・メンバー・案件を俯瞰しながら、日々の進行をスムーズに回す“運用のハブ”となる役割です。 ・タスクの優先順位整理 ・メンバーへのタスク割り振りと進行管

PM志望歓迎｜進行管理から学ぶ実務型キャリアアップポジション募集

「この案件、結局誰が何をやるの？」 そんな"曖昧・ふわっとしたプロジェクト”を見ると、つい整理したくなる ——そんなあなた向けのポジションです。 現場の混乱をほどき、要件を言語化し、動くオペレーションに落とす。 あなたの“整える性格”が、そのまま価値になる仕事 です。 PM／CS／AMの経験を、副業の負荷感なく活かしたい方に最適です。 ▼業務内容 ・進行管理の補佐（タスク整理／スケジュールチェック） ・クライアント

SFDC×BtoB経験を活かすSDR募集｜話すより創る営業へ

「ただ架電する」のではなく、企業の課題を言語化し、価値ある出会い（商談）へつなぐ。 私たちは、会計SaaSのプロダクト提案に向けたインサイドセールス（SDR）として、商談創出の起点を共に担う仲間を募集します。 ▼主な業務内容（SDR） ・ターゲット企業へのアプローチ（電話／メール 等） ・課題ヒアリング〜商談設定（トスアップ） ・Salesforce（SFDC）での活動入力／リード・商談管理 ・トーク／シナリオ改善、数値の振り返り・改善

全国OK｜架電〜商談〜クロージングまで。医療の入口を変えるAI問診SaaS

私たちは、クリニックの「初診体験」を変えるAI問診SaaSを通じて、医療現場の情報の流れを再設計しています。 今回募集するのは、インバウンドで流入したリードに対し、架電〜商談〜クロージングまでを一気通貫で担うIS〜FS（FSメイン）。受注までの筋道を自分で描き、成果に繋げたい方にフィットするポジションです。 ▼主な業務内容 ・インバウンドリードへの架電（SDR） ・初回商談／追客商談の実施 ・最終提案〜合意形成、契約締結ま

事業成長を加速させる｜プレイヤーで終わらず、経営を担う側へ。

私たちは、価値ある出会いを生み出し、企業の生産性を動かす仕組みを描いています。 今回募集するのは、複数案件を同時に推進しながら、事業と組織の成長を前に進める営業マネージャーです。事業の将来性やビジョンをメンバーへ共有し、組織構成や戦略を設計し、現場の進捗を動かしていく。 そんな中核ポジションとして、主体的に挑戦できる方を求めています。 ▼主な業務内容 ・事業の将来性やビジョンを言語化し、メンバーへ共

交流会から価値ある出会いをつなぐ｜新規リード獲得

「名刺交換で終わらせない」。 交流会で生まれた接点を、商談につなげ、情報の“流れ”をつくる仲間を募集します。 ▼主な業務内容 ・新規リード獲得のための交流会参加（平日18:00以降中心） ・交流会で得た情報をSFAへ反映（会社/担当者/課題/温度感など） ・つながった企業との初回商談の設定、商談対応 ・その他マーケ活動（稼働時間に応じて最適化） ▼必須スキル ・18:00以降に開催される交流会へ参加が可能な方 ▼こんな人に来て

ブランク明け歓迎｜成果もきちんと見てもらえる法人提案

在宅より「出社のほうが調子がいい」 家の近くで“毎日働くリズム”を作って、安定も確保したい。 そんな方に合う、大森オフィスのフル出社ポジションです。 お任せするのは、企業の人事担当者にお電話や交流会・SNSなどで接点をつくり、 「採用がうまくいかない」「評価制度を整えたい」「福利厚生を見直したい」などの相談をヒアリング。 解決につながる企業を選んで“無料で”ご紹介する、相談型のコミュニケーション職です。 売

もっと挑戦したい方へ｜管理部の牽引役として、事業成長を加速しませんか？

私たちは、価値ある出会いを生み出し、企業の生産性を動かす仕組みを描いています。 今回募集するのは、複数案件を同時に推進しながら、事業と組織の成長を前に進める営業マネージャーです。事業の将来性やビジョンをメンバーへ共有し、組織構成や戦略を設計し、現場の進捗を動かしていく。 そんな中核ポジションとして、主体的に挑戦できる方を求めています。 ▼主な業務内容 ・事業の将来性やビジョンを言語化し、メンバーへ共

働く場所の指定なし｜福利厚生の新しい出会いをつなぐ、IS兼FSメンバー募集

▼主な業務内容 ・福利厚生サービスの新規開拓に向けたアウトバウンド架電 ・1時間あたり18〜20コールを目安としたテレアポ業務 ・月1,000コール程度の接点創出 ・獲得した商談の実施、課題ヒアリング、提案 ・商談後のクロージング対応まで一貫して担当 ・営業活動の進捗管理、顧客情報の入力・更新 ▼働き方の特徴 ・フルリモートで全国どこからでも稼働可能 ・10:00〜19:00のフルタイム勤務、1日8時間想定 ・インサイドセールスとフィール

今の裁量では物足りない方へ｜プレイヤーで終わらず、経営を担う側に

私たちは、価値ある出会いを生み出し、企業の生産性を動かす仕組みを描いています。 今回募集するのは、複数案件を同時に推進しながら、事業と組織の成長を前に進める営業マネージャーです。事業の将来性やビジョンをメンバーへ共有し、組織構成や戦略を設計し、現場の進捗を動かしていく。 そんな中核ポジションとして、主体的に挑戦できる方を求めています。 ▼主な業務内容 ・事業の将来性やビジョンを言語化し、メンバーへ共

もっと挑戦したい方へ｜自分の力を最大限活かし、次の成長へ進める場所

私たちは、価値ある出会いを生み出し、企業の生産性を動かす仕組みを描いています。 今回募集するのは、複数案件を同時に推進しながら、事業と組織の成長を前に進める営業マネージャーです。事業の将来性やビジョンをメンバーへ共有し、組織構成や戦略を設計し、現場の進捗を動かしていく。 そんな中核ポジションとして、主体的に挑戦できる方を求めています。 ▼主な業務内容 ・事業の将来性やビジョンを言語化し、メンバーへ共

今の裁量では物足りない方へ｜次は、経営参画しませんか？

私たちは、価値ある出会いを生み出し、企業の生産性を動かす仕組みを描いています。 今回募集するのは、複数案件を同時に推進しながら、事業と組織の成長を前に進める営業マネージャーです。事業の将来性やビジョンをメンバーへ共有し、組織構成や戦略を設計し、現場の進捗を動かしていく。 そんな中核ポジションとして、主体的に挑戦できる方を求めています。 ▼主な業務内容 ・事業の将来性やビジョンを言語化し、メンバーへ共

医療製造の受託開拓を仕組み化してくれませんか？｜家でテレアポ業務

医療製造の受託領域は、信頼・品質・規制理解が前提になるぶん、最初の接点設計が成果を左右します。 私たちは「出会いの質」を上げるISを、気合いではなく再現性のある“型”にしていきたい。その最前線を、あなたと一緒に描きたいと思っています。 ▼主な業務内容（IS/インサイドセールス・テレアポ） ・医療製造の受託ニーズがありそうな企業への新規アプローチ（規模不問） ・初回接点の獲得〜商談化までのリード対応（トーク改

提案の出し分けが武器になるインサイドセールス｜経理商材あり

私たちは「今を超え、未来を描く。」ために、企業の生産性を動かす“出会いの仕組み”をつくっています。 その最前線で、商談創出と提案の精度を上げ続けるインサイドセールス（IS）を募集します。 ▼こんな方と共に描きたい ・数字に向き合いながら、仮説→検証→改善を回すのが得意 ・「型化」だけでなく、状況に合わせて提案を組み替えられる ・品質（報連相・再現性・勤怠）で信頼を積み上げられる ・リモートでも自律して動き、

小さな検証を積み重ね、確かな商談へ。共感型インサイドセールス

▼主な業務内容 ・LinkedIn／Facebook／Xでの見込み顧客リサーチ～DM送信～日程調整 ・テンプレ×パーソナライズによるDM最適化、返信率改善のABテスト ・クライアント／自社の商談創出（ターゲット選定～商談化まで） ・CRM（例：HubSpot／スプレッドシート）へのログ管理・数値レポート ・スクリプト・トーク設計、成功事例の横展開（再現化） ▼必須スキル ・SNSリテラシー（各プラットフォームの規約・アルゴリズム理解） ・DM運用スキル（文

再現性×報連相で成果を積む｜伴走型アカウントセールス募集

▼主な業務内容 ・手紙・フォームDMで獲得したリードの一次対応～商談化（課題ヒアリング／合意形成） ・提案書作成、見積～契約、導入までの伴走（オンボーディング支援） ・顧客課題の深掘り、継続提案（アップセル／クロスセル） ・商談ログ・KPIの記録と振り返り、型化・仕組み化の提案 ▼働き方の特徴 ・量より質の提案：無理な追客や押し売りはしません ・マーケ（手紙・フォームDM）と連携し、再現性ある獲得モデルを磨く ▼必

現場と事業をつなぐ。外国人人材事業の運営・推進リーダー募集

少子高齢化・人手不足という日本の大きな社会課題に対して、外国人人材の活躍機会をひろげていく——。 このミッションに共感し、「提案力」を武器に事業と自分自身の成長の両方を追求したい人材FS経験者の方を、正社員としてお迎えします。 営業としての数字だけでなく、「社会的意義のあるテーマに本気で向き合いたい」方にフィットするポジションです。 ▼主な業務内容 ・企業の経営課題・採用ニーズのヒアリング ・ポジション要

大手企業中心の導入実績｜契約業務の非効率をAIで解決するIS募集

▼主な活動内容（SDR／BDR） ・新規顧客への商談創出（SDR） ・既存顧客へのアップセルアプローチ（BDR） ・KPIに基づく営業活動の推進／商談の質向上・受注率改善 ・Salesforceを活用したSFA／CRM運用 ・組織拡大に伴うチーム立ち上げ／メンバー育成・マネジメント（期待） ▼このポジションの面白さ ・「法務×AI」という、まだ伸びしろが大きい領域で“売り方”を設計できる ・商談の量だけでなく、質と再現性（勝ち筋づくり）に踏み込める ・

事業成長の中核へ。幹部候補として迎えるHR営業ポジション

私たちは「今を超え、未来を描く」ために、価値ある出会いが生まれる“流れ”をつくっています。 今回探しているのは、裁量を持って成果を出し、リターンを取りにいくプロフェッショナルです。 ▼ミッション ・HR領域の新規開拓営業を担いながら、将来的には事業成長を牽引する幹部候補としてご活躍いただきます ・アポイント取得、商談、提案まで一気通貫で担当 ・クライアント要望に応じた柔軟な担当変更にも対応 ・クオーター目標

アプリ広告配信で、新規ユーザー獲得の仕組みを動かすインサイドセールス募集

私たちは、スマホアプリの新規ユーザー獲得に特化した広告アドネットワークを通じて、企業の成長を動かしています。 今回募集するのは、中小企業以上を対象に、価値ある商談機会を生み出すインサイドセールス。 単なる架電ではなく、ターゲットごとの仮説設計と改善を重ねながら、受注につながる流れをつくる役割です。 ▼主な業務内容 ・中小企業以上の法人向け新規開拓（BDR中心） ・スマホアプリ向け広告配信プロダクトの提案機会

顧客の課題をつなぎ、成果へ変える|人材パートナー案件の推進担当募集

「目標はある。でも、達成の“仕組み”がまだ弱い。」 そんな現場で、数字と関係性の両輪から成果を生み出す役割です。SHIFTは、価値ある出会いを生み出し、情報の流れを再設計することで、企業の生産性を動かしていきます。 ▼主な業務内容 ・人材パートナー案件のKPI／目標数値の設計・管理 ・既存顧客とのリレーション構築／課題ヒアリング ・新規案件の創出（既存深耕・新規開拓） ・数値分析をもとにした営業活動の最適化 ▼必須

上場企業IRの業務の詰まりを変える｜商談獲得支援

SHIFTは「今を超え、未来を描く。」を掲げ、テクノロジーで企業の生産性を動かすチームです。 今回募集するのは、IR担当の“業務の詰まり”を解消するプロダクトを、上場企業へ届けるインサイドセールス。 議事録作成やQ&AのサマライズをAIで自動化し、さらに投資家向けCRMで情報管理まで一気通貫に。 IR現場の「必要な情報が散らばって見つからない」「コミュニケーションが属人化する」といった断絶を、仕組みとして再設計していきます

尿がん検査を法人へ提案し、企業の安心を仕組みにする法人営業

私たちは、企業の「健康経営」を“制度”で終わらせず、働く人の安心をつくる“仕組み”として実装しています。 今回募集するのは、福利厚生として導入を検討する企業に向けて、尿がん検査サービスの提案〜クロージングまでを担う法人営業ポジションです。 ▼主な業務内容 ・健康経営に関心のある企業へ、尿がん検査サービスの提案（課題整理〜導入イメージの提示） ・見積もり発行、契約条件の調整、導入までのクロージング ・決裁

一人じゃない、チームで積み上げる｜成果が数字で見える牽制架電

「未精算のまま止まっている店舗」に電話で状況を確認し、精算の再開へつなげるお仕事です。 大切なのは、強く言い切ることよりも“丁寧に促し、やり取りを前に進めること”。電話を積み重ねた分だけ精算率に反映され、数字が動く実感があります。 ▼業務内容 ・未精算店舗への牽制架電（1日100架電目安） ・状況ヒアリング／精算再開の促し ・再開確認／進捗共有（チーム連携あり） ※「精算が再開すればOK」＝ゴールが明確です！ ▼

高難度商材で提案設計するインサイドセールス｜会計×ERP

会計・経理領域のERPは、導入の意思決定が難しく、顧客課題も複雑です。 だからこそ「ただアポを取る」ではなく、課題をほどき、複数プロダクトを組み合わせて“提案設計”できるインサイドセールスが必要です。 あなたにお任せするのは、会計／経理領域のERP商材を横断して、最適な提案を描き、商談創出からフィールドへのトスアップまでをリードする役割。数字を起点に改善を回し、チームの成果を再現性ある形にしていくリーダーク

訪問買取の最初の接点をつくる。アポ獲得メンバー募集

▼主な業務内容（アポ取り） 訪問買取のアポイント獲得をお任せします。 目標イメージ：SDR：3アポ／BDR：9アポ ▼募集エリア（対象） 埼玉県／千葉県／東京都／神奈川県 ▼働き方 稼働：平日 09:00〜18:00（基本：土日祝休み） ※土日祝に稼働できる方は大歓迎 勤務地：東京オフィスへ週5出社 （四谷三丁目 or 新宿御苑前から徒歩6分） ▼契約期間 3月スタートの場合：初回4ヶ月＋以降3ヶ月更新 1年以上の中長期で稼働できる方を歓迎 稼働と

使われ続ける会計SaaSを設計する。CSプレイイングマネージャー募集

会計領域のSaaSは、導入して終わりではなく「現場に根づいて、使われ続けて、成果が出る」までを設計してはじめて価値になります。 会計系SaaSのカスタマーサクセスを“現場で動かしながら”強くしていくプレイイングマネージャーを募集します。私たちと一緒に、顧客の成功体験を仕組みとして実装していきませんか。 ▼主な業務（例） ・既存顧客のオンボーディング設計・実行（定着化／活用促進） ・利用データや顧客の声をもとにし

停滞を前進に変えてくれませんか。失注・休眠を再点火するリサイクルセールス

“売る”だけじゃない。導入初期〜定着までを共に設計する 商談化の先では、顧客の業務に踏み込み、導入前後の課題を「変える」提案を行います。 【業務例】 ・導入初期支援を通じて、導入前課題の解決 ・新規利用ユーザー向けセミナー／プログラム提供 ・導入後の課題に応じたセミナー／プログラム提供 【提案・企画例】 ・操作説明会の提案（利用理解を加速） ・業務フロー構築提案（煩雑さを解く） ・データ蓄積のための整備提案

行動量×成果で評価される｜終活冊子のインサイドセールス

自治体の窓口で配布される終活関連冊子を制作し、地域の方々に“必要な情報が届く流れ”をつくっています。 その冊子に掲載する広告枠を、地域の関連事業者へ電話でご提案するのが、今回のインサイドセールスです。 ▼主な業務内容 ・自治体配布の終活冊子に掲載する広告枠の電話提案（新規中心） ・地域の関連事業者へアプローチし、商談機会を創出 ・提案内容の整理、進捗管理（成果に直結する行動設計も歓迎） ▼働き方（業務委

上場企業IRの業務の詰まりを変える｜商談獲得支援

SHIFTは「今を超え、未来を描く。」を掲げ、テクノロジーで企業の生産性を動かすチームです。 今回募集するのは、IR担当の“業務の詰まり”を解消するプロダクトを、上場企業へ届けるインサイドセールス。 議事録作成やQ&AのサマライズをAIで自動化し、さらに投資家向けCRMで情報管理まで一気通貫に。 IR現場の「必要な情報が散らばって見つからない」「コミュニケーションが属人化する」といった断絶を、仕組みとして再設計していきます

SaaS営業経験者｜決裁者を動かす提案を。BtoB SaaSのFS募集

SaaS×BtoB領域で「契約して終わり」ではなく、顧客の成果に伴走しながらARR達成を実装していくフィールドセールスを募集します。 商談設定はISが担い、あなたは“クロージングと意思決定の前進”に集中できる体制です。 ▼ポジションの目的 ・ARR達成のための顧客伴走（提案〜意思決定〜導入前後の推進） ・従業員300名以上の企業を中心に、9割オンライン商談で価値を届ける ▼主な業務内容 ・SaaS商材のフィールドセールスとしてクロージ

幹部候補生募集｜面談の質で、採用が変わる採用面談担当募集

「いつか経営に関わりたい」じゃなくて、今から経営視点で動ける人を探しています。 SHIFTの幹部候補は、現場で数字と顧客を理解しながら、仕組み・人・事業を伸ばす側に回るポジションです。 ▼主な業務内容（例） ・事業/プロジェクト推進（目標設計〜実行、進捗管理） ・KPIの可視化・分析、課題抽出〜改善施策の実行 ・業務フロー整備、オペレーション改善（仕組み化） ・顧客/市場の声をもとにした企画提案（商品・採用・組織など

広告出稿の流れを整える｜広告出稿を支える事務サポート募集

広告出稿の現場を「滞りなく・正確に」動かすことで、事業の成果につながる“情報の流れ”を整えています。 今回募集するのは、広告出稿に関わる事務業務を通じて、案件の進行を安定させるポジションです。 ▼お任せすること（例） ・受電対応（1人あたり1日15件程度） ・担当案件のメール対応／未対応メールの確認 ・広告冊子（中面・巻末）出稿に伴う押印・納税書類の確認 ・広告出稿の進行管理（スケジュール管理、抜け漏れ確認）

面談で出会いをつなぐ｜稼働時間フレキシブルな面談担当者募集

SHIFTは、挑戦する個人と企業の間に「価値ある出会い」を生み出し、情報の流れを整えることで、未来の生産性を描いています。 今回はその最前線として、案件応募者の採用面談を担い、候補者の強みと可能性を言語化して“次の一歩”につなぐ面談担当者を募集します。 ▼主な業務内容 ・案件応募者に対して、採用面談を実施（面談代行のイメージ） ・面談結果を整理し、所定フォーマットでレポート提出 ・応募案件への適性評価（スキル

多人数と連携しながら、窓口運用の流れを整えるポジション

自治体職員、窓口スタッフ、社内メンバー―― 立場も役割も異なる人たちの間に立ち、情報と業務の流れを“整える”のがこの仕事です。 問い合わせ対応の一次窓口として状況を整理し、必要な人へ正確につなぐ。 さらに、報告書や請求書などの事務業務を通じて、日々の運用が滞りなく回る状態をつくっていきます。 ▼想定業務 【問い合わせ対応（一次）】 ・自治体職員からの問い合わせ一次対応（書類修正・提出、運用面の確認など）

自由な働き方で成長！営業チームを支援する事務・秘書ポジション

▼主な業務内容 ・営業資料や提案書の作成サポート（テンプレあり） ・CRM（HubSpot・スプレッドシートなど）へのデータ入力・管理 ・契約書・請求書の発行サポート ・各種スケジュール調整（Googleカレンダー・TimeRex等） ・営業会議の議事録作成・KPIデータの整理 ・その他、業務改善に関する提案・仕組み化サポート ▼働き方の特徴 ・フルリモート（完全在宅） ・原則平日稼働ですが、ご希望に応じて調整可 ・業務委託 or アルバイト契約（

営業の勝ち筋を設計し、現場で成果を再現する｜営業コンサルタント

「営業が頑張っているのに伸びない」 ——その原因は、個人の努力ではなく“構造”にあることが多い。 私たちは、戦略づくりから現場実装までを一気通貫で担い、営業の流れを整え、成果が再現される仕組みをつくっています。 今回募集するのは、営業代行〜営業コンサルティング〜研修講師まで、プロジェクトに合わせて価値を発揮できる営業コンサルタント。 面談後に適性を見ながら、あなたの強みが最も活きる配属先を一緒に描いて