note株式会社

【noteの開発組織の発展を担うエンジニアリングマネージャー(採用･育成）】 事業拡大に伴い、エンジニアチームの採用･育成にコミットいただけるエンジニアリングマネージャーを募集します。全社的な視点から、優れたエンジニアとともに世界的なプロダクトが生まれるための組織構築･採用実務をリードしていただきたいと考えています。 急成長中のnoteでは、“だれもが創作をはじめ、続けられるようにする。“をミッションに、よりよいサービス提供を叶えるため、エンジニア組織の強化を行っています。 そのため、エンジニア経験のバックグラウンドを持った方で、採用や育成に興味がある方を募集いたします。 過去にエンジニア経験があり、かつ採用や育成の経験がある方や、現在はエンジニアをしているが、これからエンジニアの採用や育成にチャレンジしたい方も歓迎します。 【このポジションの魅力】 ◎大きな裁量を持って、急成長中のフェーズにある組織の仕組み作りに携われます。 ◎まだまだ整備することが多いベンチャー企業で初の専任担当メンバーとして自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【具体的な業務内容】 経営陣と密に連携をし、エンジニアチームの組織づくりの旗振り役としてご活躍いただけるポジションです。中途採用を中心に、noteの技術ブランディングや技術ブログの企画など採用に関する業務を一貫してご担当いただきます。 ･noteという街を作るのに必要なメンバーが集まる仕組みづくりとその運用 ･エンジニアの募集ポジションごとの採用戦略の立案と実行、効果検証等 ･採用イベント企画運用、採用広報戦略立案および実行 ･技術ブログの企画、編集 ･ダイレクトリクルーティングでのスカウト実施 ･エージェント対応 (ハイレベルなリレーションシップ構築、打合せや説明会の開催等） ･書類選考、面談の実施等 ･クロージング ･入社後フォロー ･オンボーディング ･エンジニアメンバーの成長のためのピープルマネジメント(1on1の実施、制度設計、育成や教育体系、評価体系の構築、心理的安全性の確保など) など採用業務全般 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ・CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ ・noteの決して止まらないカイゼンを支える、エンジニアリングへの挑戦 https://note.com/konpyu/n/n9a62cc04c67d?magazine_key=m24297b47f762 【必須となるご経験・スキル】 ※下記、いずれもご経験がある方 ･事業会社でエンジニアとしてのチーム開発経験2年以上(もしくはマネジメント経験) ･エンジニアリングへの理解 ･当社のミッションに共感できる方 【歓迎されるご経験・スキル】 ･CTOやVPoEとしての経験 ･事業責任者として事業立ち上げ経験 ･ハイクラス層の採用経験 ･ダイレクトリクルーティングの実務経験 ･ベンチャー企業など成長過程にある企業での仕組み作りや変革の経験 ･IT業界のプロダクトやビジネスに興味関心がある方 ･インシデント前後での対外コミュニケーション経験 ･エンジニア向け社内イベントの企画、運用経験 ･勉強会やカンファレンスでの登壇経験 【求める人物像】 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･プロジェクトの成功を最優先に考えて動ける方 ･社内外でのコミュニケーションを積極的に取れる方 ･経営目線とプロダクト目線とエンジニア目線の3つの目線を意識できる方 ･エンジニア採用を成功させるため、責任を持って業務を遂行できる方 ･連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方 ･候補者やエージェントとの細かな調整を遅れや漏れなくしっかりご対応いただける方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteの開発組織を率いるエンジニアリングマネージャー（組織運営）】 事業拡大に伴い、エンジニアチームの組織作り全般にコミットいただけるエンジニアリングマネージャーを募集します。全社的な視点から、優れたエンジニアとともに世界的なプロダクトが生まれるための組織の構築や運営をリードしていただきたいと考えています。 noteの開発組織は、サービスの成長に伴い日々拡大を続けています。組織が今後、健全に運営されて、スピード感と安全性を両立する開発体制を維持していくことは我々の最大の課題の一つです。また、拡大する組織の健全な運営と、各メンバーの成長やモチベーションの維持が、事業の成長に欠かせないことと考えています。 【このポジションの魅力】 ◎技術に理解のある経営陣の下、本質的な開発を追求できます。 ◎大きな裁量を持って、急成長中のフェーズにある組織の仕組み作りに携われます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【具体的な業務内容】 経営陣と密に連携をし、エンジニアチームの組織づくりの旗振り役としてご活躍いただけるポジションです。下記のいずれかもしくは両方の分野をご担当いただきます。ご経験者の方でいずれもご担当いただける方も歓迎です。 1.組織担当 ･経営判断への参画及び経営戦略とエンジニアリングの橋渡し ･開発プロセスの改善に組織面から寄与 ･開発チームの文化の形成 ･エンジニアメンバーの成長のためのピープルマネジメント(1on1の実施、アサインの調整、制度設計、育成や教育体系、評価体系の構築、心理的安全性の確保など) 2.採用担当 ･noteという街を作るのに必要なメンバーが集まる仕組みづくりとその運用 ･エンジニアの募集ポジションごとの採用戦略の立案と実行、効果検証等 ･採用イベント企画運用、採用広報戦略立案および実行 ･技術ブログの企画、編集 ･ダイレクトリクルーティングでのスカウト実施 ･エージェント対応（ハイレベルなリレーションシップ構築、打合せや説明等） ･書類選考、面談の実施 ･クロージング ･入社後フォロー ･オンボーディング 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ・CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ ・noteの決して止まらないカイゼンを支える、エンジニアリングへの挑戦 https://note.com/konpyu/n/n9a62cc04c67d?magazine_key=m24297b47f762 【必須となるご経験・スキル】 ※下記、いずれもご経験がある方 ･エンジニアの実務経験5年以上 ･エンジニアチームのマネジメント経験2年以上 ･エンジニアの育成経験 ･インフラからバックエンド領域の短期～中長期の技術選定及び設計が可能な知識・ご経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･CTOやVPoEとしての経験 ･事業責任者として事業立ち上げ経験 ･エンジニア採用経験 ･iOS、Androidアプリの開発経験 ･ネットワーク、サーバーなどインフラ設計・構築・運用経験、Linuxの知識 ･AWSの各種サービスを利用した設計・開発・運用経験3年以上 ･Webアプリケーションの設計・開発・運用経験3年以上 ･AWS各種サービスの使用経験 ･プロダクトオーナーやスクラムマスター経験 ･大規模Webアプリケーションにおけるインフラ～フロントエンドまでの経験 ･ビジネスサイドと折衝してプロダクトを作り上げた経験 ･エンジニア向け社内イベントの企画、運用経験 ･勉強会やカンファレンスでの登壇経験 ･インシデント前後での対外コミュニケーション経験 ･ハイクラス層の採用経験 【求める人物像】 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･プロジェクトの成功を最優先に考えて動ける方 ･プロジェクトのゴールをメンバーと共有し推し進められる方 ･社内外でのコミュニケーションを積極的に取れる方 ･経営目線とプロダクト目線とエンジニア目線の3つの目線を意識できる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【短時間勤務が可能！note運営企業のコーポレートIT担当】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。急拡大する組織において、より堅牢で快適なコーポレートIT環境を共に作り上げていける方を募集します。セキュリティを重視しつつ会社の生産性を高め、必要なIT技術を選定/導入いただきます。 【ポジションの魅力】 ◎技術に理解のある経営陣の下、本質的なコーポレートITを追求できます。 ◎大きな裁量を持って、急成長中のフェーズにある組織の仕組み作りに携われます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 ◎短時間でも責任と裁量のある仕事を任されます。 【具体的な業務内容】 ･IT戦略およびロードマップの立案 ･各種SaaSの選定・検討・導入 ･業務フロー改善 ･各種監査対応 ･状況に応じた社内NWのチューニング・改善 ･その他コーポレートIT領域の業務（物品調達・各種ID管理・ヘルプデスク等） ※PCはMacメインです。 【活躍中のコーポレートITメンバー】 https://note.com/khigashi 【このポジションで活躍中のメンバーの記事】 「職場環境をハックしよう」コーポレートITの仕事論 https://note.jp/n/n87a8841aabb4?creator_urlname=pieceofcakeinc 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･コーポレートIT領域経験3年以上　(企業・団体の業種および規模は問いません。) ･社内ヘルプデスク経験 ･ベンダーコントロール経験 さらに以下、いずれかのご経験がある方 ･プログラミングの経験 　(実務においてREST APIを用いた業務改善経験があることが望ましい) ･セキュリティ製品導入・運用経験 ･全社に向けたSaaS導入経験 ･CRM/MFA/BIの構築・導入・運用経験 ･Mac OSクライアントの管理運用経験（50台〜） ･MDM製品（Jamf Pro/Intuneなど）の運用経験 ･IDaaSの運用経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･ISMS/PMSに関する知見 ･Webエンジニア・インフラエンジニア・ネットワークエンジニアとしての経験 ･コーポレートIT部門をゼロから立ち上げた経験 ･チームとしてコーポレートITを整備した経験 ･オフィスの移転プロジェクトをマネジメントした経験 ･定量的な分析に基づく施策立案ができる方 ･なんらかのアウトプットを日常的にしている方 【求める人物像】 ･理想とするコーポレートIT像がある方 ･リソースを勘案して現実的な解を提案できる方 ･環境を「管理」するのではなく「磨き上げる」志向の方 ･社内外のコミュニケーションを円滑に進められる方 ･当社のミッションに共感できる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【IT戦略のブレーン！note運営企業のコーポレートIT担当】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。急拡大する組織において、より堅牢で快適なコーポレートIT環境を共に作り上げていける方を募集します。セキュリティを重視しつつ会社の生産性を高め、必要なIT技術を選定/導入いただきます。 【ポジションの魅力】 ◎技術に理解のある経営陣の下、本質的なコーポレートITを追求できます。 ◎大きな裁量を持って、急成長中のフェーズにある組織の仕組み作りに携われます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【具体的な業務内容】 ･IT戦略およびロードマップの立案 ･各種SaaSの選定・検討・導入 ･業務フロー改善 ･各種監査対応 ･状況に応じた社内NWのチューニング・改善 ･その他コーポレートIT領域の業務（物品調達・各種ID管理・ヘルプデスク等） ※PCはMacメインです。 【活躍中のコーポレートITメンバー】 https://note.com/khigashi 【このポジションで活躍中のメンバーの記事】 「職場環境をハックしよう」コーポレートITの仕事論 https://note.jp/n/n87a8841aabb4?creator_urlname=pieceofcakeinc 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･コーポレートIT領域経験3年以上　(企業・団体の業種および規模は問いません。) ･社内ヘルプデスク経験 ･ベンダーコントロール経験 さらに以下、いずれかのご経験がある方 ･プログラミングの経験 　(実務においてREST APIを用いた業務改善経験があることが望ましい) ･セキュリティ製品導入・運用経験 ･全社に向けたSaaS導入経験 ･CRM/MFA/BIの構築・導入・運用経験 ･Mac OSクライアントの管理運用経験（50台〜） ･MDM製品（Jamf Pro/Intuneなど）の運用経験 ･IDaaSの運用経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･ISMS/PMSに関する知見 ･Webエンジニア・インフラエンジニア・ネットワークエンジニアとしての経験 ･コーポレートIT部門をゼロから立ち上げた経験 ･チームとしてコーポレートITを整備した経験 ･オフィスの移転プロジェクトをマネジメントした経験 ･定量的な分析に基づく施策立案ができる方 ･なんらかのアウトプットを日常的にしている方 【求める人物像】 ･理想とするコーポレートIT像がある方 ･リソースを勘案して現実的な解を提案できる方 ･環境を「管理」するのではなく「磨き上げる」志向の方 ･社内外のコミュニケーションを円滑に進められる方 ･当社のミッションに共感できる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【世界標準の「創作」のインフラを作る！noteのシニアソフトウェアエンジニア】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。noteのグロースに伴い、エンジニアチームの規模も急拡大中です。誰もが創作を続けられるためのインフラを目指し、エンジニアチームの技術力の底上げや開発のリードを担うシニアエンジニアを募集します。 【このポジションの魅力】 ◎大規模なトラフィックやデータが日々生成されているため、それらを効率的に処理するシステムが求められています。クラウドや各種ミドルウェア、Webシステムのアーキテクチャの知識・運用経験を活かして、各種の高速化やコスト効率の改善、開発効率の向上などあらゆる側面でバリューを発揮していただける環境があります。 ◎裁量が大きくレイヤーに壁がないのでフロントエンド/サーバーサイド/インフラまで全ての技術レイヤーで横断的に問題解決に取り組むことが可能です。 ◎エンジニア主導で社内勉強会（外部講師を招く、メンバーの情報交換等）を毎週開催しており、互いを高めあっていける環境です。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方ができます。 【具体的な業務内容】 ･noteシステム全体の運用・構築の効率化、技術選定に関する施策への参加 ･数年後を見据えたアーキテクチャへの刷新についてプロジェクトを推進 ･経営層とシステムの方向性や評価について議論 ･教育・メンタリング・ピープルマネジメントなど、開発組織全般の技術力の底上げやカルチャーづくりに関する業務 ･要件を解釈し、条件を満たすシステムの設計・実装方針を考案し、プロジェクト進行を技術面でリード ･PMやCS、法務、広報など関係チームとの連携しシステム公開までの一連のプロセスに関わる 【開発環境】 ･開発言語： Ruby(Ruby on Rails), TypeScript, Swift, Kotlin, Python, Go ･インフラ： AWS ･構成管理ツール： Terraform, Packer ･その他：Crowi, Spinnaker, CircleCI, Jenkins, NewRelic, Datadog, GitHub, Crowi, Slack, mabl 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･面接で言われた「正直厳しい」。それでも入社を決めたエンジニアの成長への意欲 https://note.jp/n/n3b9185742a51 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ※以下、いずれもご経験がある方 ･ウェブアプリケーションの開発・運用をリードした経験 ･サービスのインフラやアーキテクチャの仕様策定・実装した経験 ･SQL、インデックス、テーブル設計などRDBMSに関する知識・使用経験 ･GitとGitHubの利用経験 ･Redis、ElasticSearch、DynamoDBなどNoSQL系のデータレイヤの技術選定や利用経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･大規模サービスの運用経験 ･ハイトラフィックなサービスの運用経験 ･AWSを用いたインフラの構築・運用経験 ･Ansible、Chef、Puppetなどを用いた構成管理の経験 ･オープンソース活動や個人でのウェブサービス開発の経験 ･SaaSやクラウドベンダーが提供する機械学習サービスを利用しプロダクトへ展開した経験 【求める人物像】 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･技術面に関する意思決定を合理的に説明でき、責任を持って推進できる方 ･自分だけでなく開発組織全体を底上げし、トータルでアウトプットを最大化するマインドをお持ちの方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･最新の技術動向をキャッチアップし、試し、プロダクトへ展開できる機会を常にうかがうことが習慣化している方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【データを活用し、クリエイターの想いをユーザーに届ける！noteの機械学習エンジニア】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。非構造的な情報であるコンテンツが大規模になるにつれて、コンテンツ情報を適切かつ機械的に整理する仕組みが必要不可欠になっています。 今回は、仕組みづくりに関してプロトタイプ作成からモデルのデプロイまで一気通貫で取り組んでいただける機械学習エンジニアを募集します。 【このポジションの魅力】 ◎MAU6,300万（2020年5月時点）を超える大規模CtoCサービス内に蓄積されたテキストデータ、イメージデータ、行動履歴データを活用できます。 ◎noteの記事を適切な人に届けるアルゴリズムの考案、構築からA/Bテストでの評価まで一気通貫して行えます。 【具体的な業務内容】 機械学習チームでは「クリエイターがいい記事を書いたり、創作物をアップロードしたりすれば自然と共感できる人に届く世界観を機械学習を用いて構築し、維持する」ことを目標に、以下について取り組んでいます。 ･他部署からの要望/分析結果からの機械学習プロダクトの要件定義 ･要件にもとづくプロトタイプ作成 ･プロトタイプにもとづくプロダクション環境でのMLパイプラインの構築 ･デプロイしたモデルのA/Bテスト ＜具体的なプロジェクト例＞ ･ユーザの行動履歴やコンテンツの情報から適切なコンテンツを提示するエンジンの開発･改善 ･記事の文章、漫画やイラストなどの画像等、コンテンツを適切に分類するエンジンの開発･改善 ･下流のタスクのために記事を適切に評価するエンジンの開発･改善 【Python】 MLエンジンの開発は言語として主にPythonを使用しています。 ライブラリに関してはPyTorch, Keras, scikit-learn, fasttext等タスクに応じて適切に選択できます。 【AWS】 インフラはAWSを使っており、MLでは主にSageMakerを中心としたエコシステムを構築しています。 【Ruby on Rails】 cakes, noteともRuby on Railsを使っています。 DBはMySQL(Amazon Aurora)、バックエンドはnginx + unicorn、デプロイはchatopsでCapistranoを実行しています。 【開発マシン】 Macbookを支給しており、キーボードは選択できます。モニターも希望があれば支給しています。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･AIとデータを駆使して、noteの理想に挑み続けるスペシャリストたち https://note.jp/n/n6eb9d3281f18 ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･MLパイプラインの構築やMLモデルのサービングの実務経験 ･機械学習系のライブラリ(scikit-learn、TensorFlow等)を使いこなせる方 【あればご活躍できるご経験・スキル】 ･機械学習の論文を読み、アルゴリズムを実装できる方 ･MLパイプライン構築だけでなく実サービス環境で実装できる方 ･予測性能だけでなくシステムパフォーマンスまで考慮した機械学習システムを構築できる方 ･機械学習の学習環境を効率化するシステム構築の知識、ご経験 ･A/Bテスト等MLモデルを評価するための知識、ご経験 【こんな方と働きたい！】 ･新しい技術へのチャレンジとサービスの改善のバランス感覚を持っている方 ･サービス中心志向でプロダクトを作っていきたい方 ･解決されるべき課題に対して積極的にオーナーシップを発揮し、物事を前に進めていくマインドを持っている方 ･より良い課題の解決方法を探究し、プロダクトに落とし込める方 ･最新の研究動向をキャッチアップし、サービス改善に役立てられるか考えられる方 ･少人数チームで、自律的に動くのが好きな方 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア産業に興味がある方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【クリエイターの本拠地！noteのエディタ開発を加速するフロントエンドエンジニア】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。この度、事業拡大に伴い新たにフロントエンドエンジニアを募集することになりました。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアからのご応募をお待ちしております。 【ポジションの魅力】 ◎キャッシュ戦略やパフォーマンス・チューニングなど大規模サービスならではのアーキテクチャの設計・実装の経験が積めます。 ◎希望のキャリアに沿ってフロントエンドのスペシャリストとしての道を極めていけます。 ◎裁量が大きく自身の興味のあることも積極的に改善提案いただき実装することも可能です。 【業務内容詳細】 ･SPA(特にNuxt.js)での画面描画プロセス全体の高速化 ･フロントエンドでのキャッシュ導入の検討・検証 ･JavaScriptやCSS、画像などのアセットを軽量化する施策 ･Vueの3系への移行によるパフォーマンスへの影響検証 ･noteの新機能開発 / カイゼン施策 【開発環境】 ◎Nuxt.js(Vue.js) noteのフロントエンドはNuxt.jsで構築しており、SSRで配信されています。 また、生産/保守/運用性の向上を目的としTypeScriptを導入するなど、フロントエンド界隈のモダンでより良いものをチームで見極めつつ採用しています。 ◎開発マシン Macbookを支給しており、キーボードは選択できます。モニターも希望があれば支給しています。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ･エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下いずれも必須 ･高速にフロントエンドを表示、動作させる最適化技術に興味がある ･React, Vue, AngularなどのSPAを構築するFWの経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･RailsなどのWAFを用いた開発経験 ･Webpack, rollup等、ビルドツールのセットアップやカスタマイズ経験 ･npmパッケージの開発経験 ･Firebase, Contentful等のBaaS, Headless CMSを用いた開発経験 ･Jest, Mocha等を用いたユニットテスト、E2Eテストの経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方
 ･解決されるべき課題に対して積極的にオーナーシップを発揮し、物事を前に進めていくマインドを持っている方 ･物事のストーリーとコンテキストを理解して本質を見極められる方 ･サービス中心志向でプロダクトを作っていきたい方 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア産業に興味がある方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【大規模リファクタリングに取り組める！noteのサーバーサイドエンジニア募集】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアを募集しています。 【ポジションの魅力】 ◎キャッシュ戦略やパフォーマンス・チューニングなど大規模サービスならではのアーキテクチャの設計・実装の経験が積めます。 ◎ご自身のキャリアパスに沿って、サーバーサイドのスペシャリストとしてその道を極めることはもちろんのこと、裁量が大きくレイヤーに壁がないのでフロントエンド/サーバーサイド/インフラまで全ての技術レイヤーを経験することができるので、ジェネラリストとしての道を選択することも可能です。 ◎エンジニア主導で社内勉強会（外部講師を招く、メンバーの情報交換等）を毎週開催しており、互いを高めあっていける環境を用意しています。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方ができる環境です。 【具体的な業務内容】 ･cakes/noteの新機能開発・パフォーマンス改善 ･効率的なデプロイや情報共有環境の整備といった開発効率向上施策 ･運用効率のよいインフラの構築・運用 ･プッシュ通知やメール送信の最適化施策と基盤構築 ･機械学習、統計学、インフラ、デザインなど外部専門家との協業 【開発環境】 noteのサーバーサイドはRuby on Railsで構築されており、主にNuxt.jsのフロントエンドやネイティブアプリ、その他note pro関連サービスから呼ばれるAPIをホストしています。データストアとして、データベースはMySQL、キャッシュにRedis、検索にElasticSearchを利用しています（すべてAWSのマネージドサービスでホストしています）。また、FastlyやCloudflare、CloudfrontといったCDNをコンテンツ配信やSSLの終端など様々な用途で利用しています。 インフラはAWSを使っており、インフラ構成はterraformを用いてコードベースで管理しています。現在、Kubernetes基盤への移行に向けて作業を進めているところです。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ･面接で言われた「正直厳しい」。それでも入社を決めたエンジニアの成長への意欲 https://note.jp/n/n3b9185742a51 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･Webエンジニアとしての実務経験 (1年以上) ･Ruby on Railsを用いた開発経験 ･JavaScriptの使用経験 ･Linuxサーバの知識、CUI操作 ･SQL、インデックス、テーブル設計などRDBMSに関する知識・使用経験 ･GitとGitHubの利用経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･大規模サービスの運用経験 ･AWSを用いたインフラの構築・運用経験 ･Ansible,Chef,Puppetなどを用いた構成管理の経験 ･オープンソース活動や個人でのウェブサービス開発の経験 ･機械学習をサービスへ役立てる事への興味・経験 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【クリエイターの本拠地！noteの環境を整備するサポートエンジニア】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。多くの方にnoteを使っていただけるようになり、様々なお問合せ、ご要望をいただくようになりました。サポートエンジニアとして、カスタマーサポートとプロダクト開発エンジニアの橋渡しを行う業務をお任せします。 【このポジションの魅力】 ◎MAU6,300万規模のサービスにおいて、日々いただく様々なお問い合わせに向き合いながら、最適な環境を作っていけます。 ◎エンジニア主導で社内勉強会（外部講師を招く、メンバーの情報交換等）を毎週開催しており、互いを高めあっていける環境です。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方ができます。 【具体的な業務内容】 ▼カスタマーサポートからの問い合わせに対する一次回答 ※お客様と直接のコミュニケーションはなく、社内のカスタマーサポート担当に対しての回答をお願いします。 -エンジニアの知識内で回答可能な質問への回答（内部仕様、DB値等）、調査 -不具合の調査、修正（簡単に修正できるもののみ） -深く内部仕様に根ざした問い合わせや不具合は開発担当が対応するため、該当エンジニアのアサイン、割り振り ▼エンジニアが調査、対応をしやすくする取り込み 　例）再現するかを確認し、再現方法を明確にする など ▼問い合わせの絶対量削減に対する取り組み ※一つ上の取り組みが最優先ですが、ある程度業務に慣れてきたら、問い合わせ自体を減らすことにも取り組んでいただきます。 -エラーメッセージの改善による問い合わせ削減 -ヘルプページの改善による問い合わせ削減 -内部仕様のサポートへの啓蒙による問い合わせ削減 -有効と思われる施策を考え、周りを巻き込みつつ、実施する 【開発環境】 noteのサーバーサイドはRuby on Railsで構築されており、主にNuxt.jsのフロントエンドやネイティブアプリ、その他note pro関連サービスから呼ばれるAPIをホストしています。データストアとして、データベースはMySQL、キャッシュにRedis、検索にElasticSearchを利用しています（すべてAWSのマネージドサービスでホストしています）。また、FastlyやCloudflare、CloudfrontといったCDNをコンテンツ配信やSSLの終端など様々な用途で利用しています。 インフラはAWSを使っており、インフラ構成はterraformを用いてコードベースで管理しています。現在、Kubernetes基盤への移行に向けて作業を進めているところです。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ※以下、いずれかの経験・スキルをお持ちの方 ･Ruby on Railsを用いた開発経験 ･JavaScriptの使用経験 ･GitとGitHubの利用経験 ･DBを利用しての開発経験 ･製品の挙動や内部仕様を最初はわからなくても、徐々に経験し積み重ねて詳しくなれるキャッチアップ力 【歓迎されるご経験・スキル】 ･Webアプリケーションの開発経験 ･長期就業可能な方（製品に対する知識の積み重ねが必要であるため） ･一つひとつの課題に丁寧に対応できる細やかさがある方 【求める人物像】 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方
 ･解決されるべき課題に対して積極的にオーナーシップを発揮し、物事を前に進めていくマインドを持っている方 ･物事のストーリーとコンテキストを理解して本質を見極められる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【成長著しいnoteの土台を支えるサポートエンジニア（アルバイト）】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。多くの方にnoteを使っていただけるようになり、大小さまざまなお問合せ、ご要望をいただくようになりました。サポートエンジニアとして、カスタマーサポートとプロダクト開発エンジニアの橋渡しを行う業務をお任せします。 【このポジションの魅力】 ◎MAU6,300万規模のサービスにおいて、日々いただく様々なお問い合わせに向き合いながら、最適な環境を作っていけます。 ◎エンジニア主導で社内勉強会（外部講師を招く、メンバーの情報交換等）を毎週開催しており、互いを高めあっていける環境を用意しています。 【具体的な業務内容】 ▼カスタマーサポートからの問い合わせに対する一次回答 ※お客様と直接のコミュニケーションはなく、社内のカスタマーサポート担当に対しての回答をお願いします。 -エンジニアの知識内で回答可能な質問への回答（内部仕様、DB値等）、調査 -不具合の調査、修正（簡単に修正できるもののみ） -深く内部仕様に根ざした問い合わせや不具合は開発担当が対応するため、該当エンジニアのアサイン、割り振り ▼エンジニアが調査、対応をしやすくする取り込み 　例）再現するかを確認し、再現方法を明確にする など ▼問い合わせの絶対量削減に対する取り組み ※一つ上の取り組みが最優先ですが、ある程度業務に慣れてきたら、問い合わせ自体を減らすことにも取り組んでいただきます。 -エラーメッセージの改善による問い合わせ削減 -ヘルプページの改善による問い合わせ削減 -内部仕様のサポートへの啓蒙による問い合わせ削減 -有効と思われる施策を考え、周りを巻き込みつつ、実施 【働き方】 ・基本平日3日以上、10:00〜19:00の中で1日6時間以上。 ※時間・日数はご相談の上決定します。 ・雇用形態：アルバイト 【開発環境】 noteのサーバーサイドはRuby on Railsで構築されており、主にNuxt.jsのフロントエンドやネイティブアプリ、その他note pro関連サービスから呼ばれるAPIをホストしています。データストアとして、データベースはMySQL、キャッシュにRedis、検索にElasticSearchを利用しています（すべてAWSのマネージドサービスでホストしています）。また、FastlyやCloudflare、CloudfrontといったCDNをコンテンツ配信やSSLの終端など様々な用途で利用しています。 インフラはAWSを使っており、インフラ構成はterraformを用いてコードベースで管理しています。現在、Kubernetes基盤への移行に向けて作業を進めているところです。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ※以下、いずれかの経験・スキルをお持ちの方 ･Ruby on Railsを用いた開発経験 ･JavaScriptの使用経験 ･GitとGitHubの利用経験 ･DBを利用しての開発経験 ･製品の挙動や内部仕様を最初はわからなくても、徐々に経験し積み重ねて詳しくなれるキャッチアップ力 【歓迎されるご経験・スキル】 ･Webアプリケーションの開発経験 ･長期就業可能な方（製品に対する知識の積み重ねが必要なため） ･一つひとつの課題に丁寧に対応できる細やかさがある方 【求める人物像】 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方
 ･解決されるべき課題に対して積極的にオーナーシップを発揮し、物事を前に進めていくマインドを持っている方 ･物事のストーリーとコンテキストを理解して本質を見極められる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【CSと開発側の架け橋！noteを支えるサポートエンジニア／業務委託】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。多くの方にnoteを使っていただけるようになり、様々なお問合せ、ご要望をいただくようになりました。サポートエンジニアとして、カスタマーサポートとプロダクト開発エンジニアの橋渡しを行う業務をお任せします。 【このポジションの魅力】 ◎MAU6,300万規模のサービスにおいて、日々いただく様々なお問い合わせに向き合いながら、最適な環境を作っていけます。 ◎エンジニア主導で社内勉強会（外部講師を招く、メンバーの情報交換等）を毎週開催しており、互いを高めあっていける環境です。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方ができます。 【具体的な業務内容】 ▼カスタマーサポートからの問い合わせに対する一次回答 ※お客様と直接のコミュニケーションはなく、社内のカスタマーサポートに対しての回答をお願いします。 -エンジニアの知識内で回答可能な質問への回答（内部仕様、DB値等）、調査 -不具合の調査、修正（簡単に修正できるもののみ） -深く内部仕様に根差した問い合わせや不具合は開発担当が対応するため、該当エンジニアのアサイン、割り振り ▼エンジニアが調査、対応をしやすくする取り込み 　例）再現するかを確認し、再現方法を明確にする など ▼問い合わせの絶対量削減に対する取り組み ※一つ上の取り組みが最優先ですが、ある程度業務に慣れてきたら、問い合わせ自体の削減にも取り組んでいただきます。 -エラーメッセージの改善による問い合わせ削減 -ヘルプページの改善による問い合わせ削減 -内部仕様のサポートへの啓蒙による問い合わせ削減 -有効と思われる施策を考え、周りを巻き込みつつ、実施 【働き方】 ・平日3日以上、10:00〜19:00の中で1日6時間以上（※時間・日数はご相談の上決定します。） ・雇用形態：業務委託 【開発環境】 noteのサーバーサイドはRuby on Railsで構築されており、主にNuxt.jsのフロントエンドやネイティブアプリ、その他note pro関連サービスから呼ばれるAPIをホストしています。データストアとして、データベースはMySQL、キャッシュにRedis、検索にElasticSearchを利用しています（すべてAWSのマネージドサービスでホストしています）。また、FastlyやCloudflare、CloudfrontといったCDNをコンテンツ配信やSSLの終端など様々な用途で利用しています。 インフラはAWSを使っており、インフラ構成はterraformを用いてコードベースで管理しています。現在、Kubernetes基盤への移行に向けて作業を進めているところです。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ※以下いずれかの経験・スキルをお持ちの方 ･Ruby on Railsを用いた開発経験 ･JavaScriptの使用経験 ･GitとGitHubの利用経験 ･DBを利用しての開発経験 ･製品の挙動や内部仕様を最初はわからなくても、徐々に経験し詳しくなれるキャッチアップ力 【歓迎されるご経験・スキル】 ･Webアプリケーションの開発経験 ･長期就業可能な方（製品に対する知識の積み重ねが必要なため） ･一つひとつの課題に丁寧に対応できる細やかさがある方 【求める人物像】 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方
 ･解決されるべき課題に対して積極的にオーナーシップを発揮し、物事を前に進めるマインドをお持ちの方 ･物事のストーリーとコンテキストを理解して本質を見極められる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteのインフラ基盤をゼロベースで刷新するSRE】 数ヶ月スパンでMAUが倍増し続けている当社のサービス「note」ですが、日々の改善を続けていてもサービスの成長速度を考えるといまのアーキテクチャでは限界を感じるようになってきました。増え続けるトラフィックとデータをよりスケーラブルなアーキテクチャで高速に処理するため、コンテナ基盤へ移行するプロジェクトを進めています。 既存のインスタンスベースのアーキテクチャを理解していただきつつ、ゼロからコンテナ基盤への移行を進めていただきます。 【この仕事の魅力】 ◎コンテナ基盤への移行プロジェクトは始まったばかりのため、ゼロベースでアーキテクチャの設計から携われます。 ◎ハイトラフィックなサービスであるため、インフラの構成変更に伴うフィードバックを肌で感じることができます。 ◎インフラの枠を超えて、SREとして「note」というサービスそのものにDevOpsで深く関わっていくことができます。 【具体的な業務内容】 noteのインフラのコンテナ基盤への移行を進めるとともに、既存のインフラを最適化されたセキュアな状態に保ち、アプリケーション要件に合わせて随時改善していただきます。また、開発環境や検証環境の構築、パフォーマンスモニタリング、負荷試験の実施といったタスク全般をお任せします。 ･noteのコンテナベースの新インフラ基盤の設計・構築 ･noteのネットワークセキュリティ対策 ･noteの既存インフラの運用・改善 ･noteの新機能開発のための開発環境や検証環境の構築 ･DevOpsを駆使した実行タスクの自動化 ･AWSの新サービスや新しい技術スタックの調査・検証 ･コーポレートITチームと連携した全社インフラの整備 【開発環境】 AWSマネージドサービスの各種リソースをgit, ansible, packer, terraformでコード化して一元的に管理しています。システムメンテンスなどの運用業務はスクリプトで自動化することで効率化を図りつつオペレーションミスを生まない体制としています。 note全体のインフラをよりスケーラブルかつフレキシブルな構成へ組み替えるために、現在、Kubernetesべースのコンテナ基盤への移行に向けて作業を進めています。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ･いまのnoteは、インフラエンジニアにとってボーナスステージだ https://note.jp/n/n56966e994d66 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ･Linuxベースのシステム構築・運用経験 ･ネットワーク、セキュリティに関する基礎知識 ･RDBMS（MySQL, PostgreSQL）やNoSQLの構築・運用経験 ･構成管理ツール（Ansible, Packer, Terraform, Helm）の利用経験 ･IaaS（AWS, GCPなど）の利用経験 ･Gitベースのチーム開発経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･Docker, Kubernetesなどコンテナ環境の利用経験 ･Nginx, Redis, Fluentd、PM2などのミドルウェア運用経験 ･RDS, ElastiCache, LambdaなどのAWSマネージドサービスの運用経験 ･モニタリングツール（CloudWatch, Datadogなど）の利用経験 ･ハイトラフィックなシステムの構築・運用経験 ･止められないシステムの運用経験 【求める人物像】 ･DevOpsを駆使した高速なライフサイクルが好きな方 ･ルーチンワークを自動化したくてたまらない方 ･コード化されていないインフラに寒気がする方 ･非効率な設計・オペレーションを撲滅したい方 ･真面目で明るい方 ･報連相ができる方 ･チームワークを大事にできる方 ･ビジネスや技術の変化に対して柔軟に対応ができる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteの開発生産性を高めるDevOpsエンジニア】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。この度、事業拡大に伴いシステム開発・運用の生産性に関する問題を専門的に解決するエンジニアを募集することになりました。 システム構成要素の複雑化、開発に携わるエンジニアの急増、増大するインフラ負荷など、エンジニアが直面する日々の問題が複雑高度化している現状があります。開発・検証環境を扱いやすい状態に整備したり、デプロイフロー整備及びデプロイ後の監視支援を通じて、エンジニアの全体生産性の底上げを目指していただきます。 【このポジションの魅力】 ◎技術に理解のある経営陣の下、本質的な開発を追求できます。 ◎大きな裁量を持って、急成長中のフェーズにある組織の仕組み作りに携われます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【具体的な業務内容】 インフラエンジニアとWebエンジニアの間に立ち、開発チームの全体生産性の底上げに寄与する施策全般をお任せします。 ･CI/CD環境の構築と運用改善 ･扱いやすく、スケーラブルな開発環境・検証環境を整備 ･AWSを使用し、DevOps環境をより良くしていく改善提案 ･Webエンジニアの開発やトラブルシュートに役立つメトリクスを収集・可視化 ･WebエンジニアやCSと連携し、障害発生時の原因切り分け ･Webアプリケーションのバグフィックス・開発業務 【開発環境】 noteのサーバーサイドはRuby on Railsで構築されており、主にNuxt.jsのフロントエンドやネイティブアプリ、その他note pro関連サービスから呼ばれるAPIをホストしています。データストアとして、データベースはMySQL、キャッシュにRedis、検索にElasticSearchを利用しています（すべてAWSのマネージドサービスでホストしています）。また、FastlyやCloudflare、CloudfrontといったCDNをコンテンツ配信やSSLの終端など様々な用途で利用しています。 インフラはAWSを使っており、インフラ構成はterraformを用いてコードベースで管理しています。現在、Kubernetes基盤への移行に向けて作業を進めているところです。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ・CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・4,400万MAU突破の先に。CEO×CTO×エンジニアが明かす、noteが直面する3つの難敵 https://note.jp/n/n7e0cc68f7eaf?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ※以下、いずれもご経験がある方 ･Web開発とインフラ双方の経験 ･最新の技術・事例をキャッチし当社への適用を率先して進められる方 ･理想状態のすり合わせとそれに向けたロードマップを描いて実行できる方 ･大規模なログ基盤・可視化基盤の構築 ･コンテナベースの環境 ･効率的な開発・検証環境の構築運用 【歓迎されるご経験・スキル】 ･大規模Webサービスの構築・運用経験 ･SPAの開発経験 ･Ansible、Terraformなどのインフラをコード管理する諸ツールの利用経験 ･クラウド上でのインフラ構築・運用経験 ･CI/CDパイプラインの構築・運用経験 【求める人物像】 ･プロダクトの成功を最優先に考えて動ける方 ･インフラの先にいるエンドユーザーや社内のメンバーのことを考えて業務を進められる方 ･チームで成果を出すことができる方 ･新しい技術に積極的に触れつつ、プロダクトへの導入は慎重に進められる方 ･構築と検証をセットで考えられる方 ･素直な方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【大規模アーキテクチャのUX向上を担う！noteのフロントエンドエンジニア】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。この度、事業拡大に伴い新たにフロントエンドエンジニアを募集することになりました。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアからのご応募をお待ちしております。 【ポジションの魅力】 ◎キャッシュ戦略やパフォーマンス・チューニングなど大規模サービスならではのアーキテクチャの設計・実装の経験が積めます。 ◎希望のキャリアに沿ってフロントエンドのスペシャリストとしての道を極めていけます。 ◎裁量が大きく自身の興味のあることも積極的に改善提案いただき実装することも可能です。 【業務内容詳細】 ･SPA(特にNuxt.js)での画面描画プロセス全体の高速化 ･フロントエンドでのキャッシュ導入の検討・検証 ･JavaScriptやCSS、画像などのアセットを軽量化する施策 ･Vueの3系への移行によるパフォーマンスへの影響検証 ･noteの新機能開発 / カイゼン施策 【開発環境】 ◎Nuxt.js(Vue.js) noteのフロントエンドはNuxt.jsで構築しており、SSRで配信されています。 また、生産/保守/運用性の向上を目的としTypeScriptを導入するなど、フロントエンド界隈のモダンでより良いものをチームで見極めつつ採用しています。 ◎開発マシン Macbookを支給しており、キーボードは選択できます。モニターも希望があれば支給しています。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下いずれも必須 ･高速にフロントエンドを表示、動作させる最適化技術に興味がある ･React, Vue, AngularなどのSPAを構築するFWの経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･RailsなどのWAFを用いた開発経験 ･Webpack, rollup等、ビルドツールのセットアップやカスタマイズ経験 ･npmパッケージの開発経験 ･Firebase, Contentful等のBaaS, Headless CMSを用いた開発経験 ･Jest, Mocha等を用いたユニットテスト、E2Eテストの経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方
 ･解決されるべき課題に対して積極的にオーナーシップを発揮し、物事を前に進めていくマインドを持っている方 ･物事のストーリーとコンテキストを理解して本質を見極められる方 ･サービス中心志向でプロダクトを作っていきたい方 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア産業に興味がある方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【平日週4日&1日6時間からのアルバイト！noteエンジニア有給インターン】 多くのユーザーにご愛用いただき、今やMAU6,300万（2020年5月時点）超のサービスに成長を遂げたnote。この度、開発業務全般のお手伝いをしていただける、学生インターンを募集します。 フロントエンド〜バックエンドなどの経験が積めますし、コーディングからR&Dまでレベルに合わせてお任せします。 【この仕事の魅力】 ◎個人では触れられない最新技術を用いた開発現場の経験が得られます。 ◎ハイレベルな社員と切磋琢磨することで、高い目標を持てます。 ◎急成長事業のサービス提供に関わることで、圧倒的に早いスピードでの成長が目指せます。 ◎ユーザ目線や経営を実践を通じて理解できます。 【仕事内容】 ･noteの新しい機能や、カイゼン施策の実装 ･ディレクターやCSなど社内のメンバーを支える周辺ツールの開発 ･サービスのパフォーマンスチューニング ･新技術やSaaSの導入検討やプロトタイプ作成 【技術スタック】 開発言語：Ruby, Swift, Java, Kotlin, TypeScript, Go DB：MySQL(Amazon Aurora) インフラ：AWS コミュニケーションツール：Slack 【勤務日数・時間】 基本平日4日以上、10～19時の中で就業希望者と相談の上決定します。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ･面接で言われた「正直厳しい」。それでも入社を決めたエンジニアの成長への意欲 https://www.note.jp/n/n3b9185742a51 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須のご経験・スキル】 以下、いずれも該当する方 ･1年程度の長期就業を見込める学生の方 ･インターン含む実務での開発経験がある方 ･プログラミングが大好きな方 ･ポートフォリオをご提出いただける方 ※制作したサービスやプロダクト、GitHubやQiita、技術ネタを題材にしたブログ等 【あれば活躍できるご経験・スキル】 ･プロダクトを作ったことのある方 ･就職活動を行う前に実務経験を積みたい方 【こんな方と働きたい！】 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア業界に興味がある方 ･業務の幅を決めずにアグレッシブに様々なことに取り組む意欲のある方 ･サービスをより良いものにしていきたいと考えている方 ･素直な方 ともにnoteの成長を支えていきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【大規模サービスのデータから成長を実感できる！noteのデータアナリスト募集】 MAU6,300万（2020年5月時点）を超え、現在も利用者が増加しているnoteのデータ分析を行っていただきます。データから成長を体感しながら、既存ユーザーの利便性向上施策や新規ユーザーの定着など幅広い範囲を定量・定性の両面から調査できます。noteの場合は、クリエイター、読み手と2種類のユーザーがいますので、それぞれに分析したり、関係性を調べたりと分析対象も様々です。 調査の流れとしても、課題の設定から調査手法の検討、調査、カイゼン方法の検討、その検証と他チームと連携し、全ステージで活躍できます。 【ポジションの魅力】 ◎既存ユーザーの利便性向上施策や新規ユーザーの定着など幅広い範囲を定量・定性の両面から調査できます。 ◎MAU6,300万、PVは前年比3倍以上の大規模サービスのデータを扱えます。 ◎資金調達も完了し、他社との提携や協業も積極的な優良コンテンツの成長に携われます。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方の社員が活躍している環境です。 【業務内容】 ･KPIの可視化と社内周知施策の考案 ･データ面からボトルネックを調査 ･各種施策の数値取得設計と統計的評価 ･アンケートの実施とその定性評価 【開発環境】 分析環境：R、Python、SQL（My SQL) 可視化ツール：Re:dash 開発マシン：Macbookを支給、キーボード（選択可能）、モニター支給 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ･データ分析を用いたプロダクトの改善提案および検証の経験 ･SQL、R、Pythonなどのツール（いずれかで可）を利用したデータ分析の経験 ･仮説検証のための指標およびABテストなどの検証環境の設計の経験 ･機械学習・統計学の基礎的な知識 ･Webサービスのグロースのための分析経験 【歓迎されるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･Redash、Chartio、TableauなどのBIツールの利用経験 ･AWSでのインフラ構築・運用経験 ･ログ設計の経験 ･機械学習に関する理解と実務での利用経験 ･データ処理基盤の構築経験 ･マーケティングリサーチ・レポーティング経験（定性・定量調査） 【こんな方が活躍できる環境です】 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方
 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･物事のストーリーとコンテキストを理解して本質を見極められる方 ･ブログ、Twitter等、自己発信対する興味、コンテンツが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【スピーディーにクリエイターの使いやすさを追求！noteのiOSエンジニア】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアを募集しています。業務フローや役割分担が完全に固まる前のフェーズなので、柔軟に動きたいという方や、組織づくりに関わりたい方にはやりがいをもって働ける環境です。 【この仕事の魅力】 ◎Webサービスとの互換性を見つつ、noteの世界観を広げるためのiOSならではの新機能・改善開発に挑戦できます。 ◎成長中のサービスの数字を伸ばすための仮説検証ができます。 ◎開発効率をあげるサービスへの投資に躍起的です。 【具体的な業務内容】 ･note iOSアプリのリニューアル ･新規追加機能の企画、設計、プロトタイピング、開発 ･品質改善 ･アプリの利用状況分析 【チーム体制】 noteのiOSアプリ開発チームは現在2名で、機能改善やアプリのリニューアルなどを行っています。 何をやるかはアプリエンジニアが率先して考えて決めています。現在のアプリのメンテナンスアップデートを月1、2の頻度で対応しつつ、リニューアルアプリをいちから実装しています。 【開発環境】 ･言語：Objective-C、Swift ･CI/CD：CircleCI 2.0 ･ツール：GitHub、Slack、Crowi、Redash、BigQuery、Sketch、Zeplin ･開発マシン：Macbookを支給、キーボード（選択可能）、モニター支給 【活躍中のアプリエンジニア】 https://note.com/laprasdrum https://note.com/fromkk 【アプリ単体ではなくnote全体を見据える、モバイルアプリエンジニアたちのまなざし】 https://note.jp/n/nbfca94db19c2 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ･iOS向けネイティブアプリの開発・運用の実務経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･Objective-CやSwiftの言語知識 ･Foundation・UIKitをはじめとするframeworkの知識 ･iOS / Android 両方の開発経験 ･大規模ユーザーを持つネイティブアプリの開発・運用経験 ･自分自身で企画したアプリの開発・リリース・運用経験 ･モバイルアプリのUI/UXに関する知識 ･パフォーマンス最適化の知識 ･セキュリティに関する知識 ･デザイナーやCSなど様々な職種と協業してプロダクトを開発した経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方 ･解決されるべき課題に対して積極的にオーナーシップを発揮し、物事を前に進めていくマインドを持っている方 ･物事のストーリーとコンテキストを理解して本質を見極められる方 ･サービス中心志向でプロダクトを作っていきたい方 ･少人数チームで、自律的に動くのが好きな方 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア産業に興味がある方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創るインフラエンジニア】 インフラチームではnoteおよびnote proのインフラ部分に対して責任を持ち、アーキテクチャの設計から構築、自動化、チューニングなどを行っています。 Ansible、Packer、Terraform、Dockerをベースに Infrastructure as code をチームで実践しており、チーム全体で課題を共有し、週単位でスプリントを回しています。 【この仕事の魅力】 ◎MAU6,300万規模のサービスにおいて、インフラの設計・構築・運用を担う重要メンバーとして最適な環境を作ってけます ◎現在、noteおよびnote proのインフラ環境を刷新するプロジェクトを進めており、急成長しているサービスのインフラをほぼゼロベースから作り上げることができます。 ◎あなたがこれまでに培った知識と経験、スキルをすべて発揮して最高のサービスを支えるインフラ基盤を共に作り上げていきましょう 【具体的な業務内容】 ･noteおよびnote pro、またそこから派生するプロダクトのアーキテクチャ設計 ･ミドルウェア、マネジメントサービスの設計 ･各コンポーネントのコード化 ･システムメトリクスの可視化、監視、障害対応 ･負荷試験、セキュリティー対策 ･ボトルネック調査、アーキテクチャの改善 ･コーポレートITチームと連携した全社的なインフラ基盤の整備 【開発環境】 ･インフラ環境 パブリッククラウドを利用しています（メインはAWS、一部GCP） ･Ruby on Rails cakes, noteともRuby on Railsを使っています。 DBはMySQL(Amazon Aurora)、バックエンドはnginx + unicorn、デプロイはCapistranoをchatを採用しています。 ･AWS インフラはAWSを使っており、インフラ構成はAnsibleやTerraformを用いてコードベースで管理しています。アクセス負荷は日々増え続けており、インフラレイヤでの技術的対策を試行錯誤できるやり甲斐のある環境です。 ･開発マシン Macbookを支給しており、キーボードは選択できます。モニターも希望があれば支給しています。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･Unix/Linuxサーバーの構築、運用経験 ･ネットワーク、データベースの基礎知識経験 ･RDBMS、およびNoSQLの構築、運用経験 ･パブリッククラウド環境での設計、構築、運用経験 ･構成管理ツールを用いたインフラコード化ができる方 ･プログラミングスキル（Shell、Python、Ruby、Go等）をお持ちの方 【歓迎されるご経験・スキル】 ･CI/CDの構築、運用経験 ･システムメトリクスの可視化ができる方 ･監視システムの構築、運用経験 ･パフォーマンスチューニングをできる方 ･大規模Webサービスの構築、運用経験 ･KubernetesやECSなど、コンテナ技術を利用したシステムの構築、運用経験 ･AWSが提供するマネジメントサービスを利用したシステムの構築、運用経験 ･大規模なデータを扱う分析基盤の構築、運用経験 ･インフラ関連のタスクを自動化するためのプログラミング能力をお持ちの方 【求める人物像】 ･プロダクトの成功を最優先に考えて動ける方 ･インフラの先にいるエンドユーザーや社内のメンバーのことを考えて業務を進められる方 ･チームで成果を出すことができる方 ･新しい技術に積極的に触れつつ、プロダクトへの導入は慎重に進められる方 ･構築と検証をセットで考えられる方 ･素直な方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【エンジニアオープンポジション！大規模サービスならではのやりがいがここに！】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアを募集しています。 現時点での募集職種は求人を設定させていただいておりますが、当社では優秀なエンジニアの方々の応募をオープンポジションで受け付けております。 【こんな方にお勧め】 ･特定のジャンル、ポジションに興味があるジェネラリスト志向の方 ･バックエンド、フロントエンドのどちらも携わりたい方 ･急成長中の企業で柔軟に働きたい方 ･募集職種以外で新たな価値を生み出すことができるノウハウをお持ちの方 【当社のエンジニア職の魅力】 ◎多くのユーザーに利用されているサービスに関われます。 ◎歪み無く健全にサービスを成長させるマインドが浸透した環境です。 ◎自主性やプロフェッションリズムを重んじ裁量をお渡しする文化です。 【業務内容一例】 ･「note」や「cakes」における新機能開発、カイゼン施策の実装 ･機械学習や大規模データ処理用の基盤構築 ･技術者出身のプロダクトマネージャとしてサービスの機能開発やKPI改善の取り組み ･データの可視化や分析を通じてビジネス面の意思決定を支える ･大規模化複雑化したサーバーサイドのリメイク・リファクタリング ･機械学習のエキスパートとして各種マッチング施策を企画・運用 ･エンジニアリングマネージャとして技術組織の構築や運用に携わる ･インフラをコンテナ基盤へ刷新 【技術スタック】 ･サーバーサイドエンジニア 開発言語　Ruby on Rails インフラ　AWS ･フロントエンドエンジニア Nuxt.js(Vue.js) ･iOSエンジニア 言語：Objective-C、Swift CI/CD：CircleCI 2.0 ツール：GitHub、Slack、Crowi、Redash、BigQuery、Sketch、Zeplin ･Androidエンジニア 言語：Java、Kotlin CI/CD：CircleCI 2.0 ツール：GitHub、Slack、Crowi、Redash、BigQuery 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ･noteの決して止まらないカイゼンを支える、エンジニアリングへの挑戦 https://note.com/konpyu/n/n9a62cc04c67d?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ･Webエンジニアとしての実務経験2年以上 ※本募集は、実務経験をお持ちの方向けの募集です 【歓迎されるご経験・スキル】 ･大規模サービスの運用経験 ･AWSを用いたインフラの構築・運用経験 ･オープンソース活動や個人でのウェブサービス開発の経験 ･機械学習をサービスへ役立てる事への興味・経験 【求める人物像】 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･素直な方 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 【ご応募の際には以下お知らせください。】 ･ご経験やスキル ･今後のキャリア志向性 ･転職軸 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【大規模アーキテクチャの設計実装経験を積める！noteのフロントエンドエンジニア募集】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアを募集しています。 【ポジションの魅力】 ◎キャッシュ戦略やパフォーマンス・チューニングなど大規模サービスならではのアーキテクチャの設計・実装の経験が積めます。 ◎ご自身のキャリアパスに沿って、フロントエンドのスペシャリストとしてその道を極めることはもちろんのこと、裁量が大きくレイヤーに壁がないのでフロントエンド/サーバーサイド/インフラまで全ての技術レイヤーを経験することができるのでジェネラリストとしての道を選択することも可能です。 ◎エンジニア主導で社内勉強会（外部講師を招く、メンバーの情報交換等）を毎週開催しており、互いを高めあっていける環境を用意しています。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方ができる環境です。 【業務内容詳細】 ･フロントエンドレイヤーの新規開発・環境整備 ･フロントエンドを中心にしたパフォーマンス最適化 ･デザイナと連携してのCSSのコーディング ･noteの新機能開発 / カイゼン施策 【開発環境】 ◎Nuxt.js(Vue.js) 既存のAngularベースのフロントエンドから刷新中ではありますが、今後はNuxt.jsがベースとなります。また、生産/保守/運用性の向上を目的としTypeScriptを導入し、コンポーネントの可視化やデザイナーとの認識の齟齬を減らす目的でStorybookを採用するなどフロントエンド界隈のモダンでより良いものをチームで見極めつつ採用しています。 Nuxt.js刷新プロジェクトブログ：https://note.com/noteeng/m/me7637ba82821 ◎開発マシン Macbookを支給しており、キーボードは選択できます。モニターも希望があれば支給しています。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･Webエンジニアとしての実務経験 (1年以上) ･React, Vue, AngularなどのSPAを構築するFWの経験 ･GitとGitHubの利用経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･RailsなどのWAFを用いた開発経験 ･Webpack, rollup等、ビルドツールのセットアップやカスタマイズ経験 ･npmパッケージの開発経験 ･Firebase, Contentful等のBaaS, Headless CMSを用いた開発経験 ･Jest, Mocha等を用いたユニットテスト、E2Eテストの経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方
 ･サービス中心志向でプロダクトを作っていきたい方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア産業に興味がある方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【仮説検証を繰り返しサービスを育てる！noteのAndroidエンジニア募集】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアを募集しています。業務フローや役割分担が完全に固まる前のフェーズなので、柔軟に動きたいという方や、組織づくりに関わりたい方にはやりがいをもって働ける環境です。 【この仕事の魅力】 ◎Webサービスとの互換性を見つつ、note の世界観を広げるための Android ならではの新機能・改善開発に挑戦できます。 ◎成長中のサービスの数字を伸ばすための仮説検証ができます。 ◎何をやるかをアプリエンジニアが率先して考えて決めることができます ◎改善したアプリをいち早く届けることができ、使っているお客さまの声を聞くことができます。 ◎事業の性質を考え、アプリをどういう技術・設計で作っていくかを自分たちなりに柔軟に試行錯誤できます。 【業務内容】 ･note Androidアプリのリニューアル ･新規追加機能の企画、設計、プロトタイピング、開発 ･品質改善 ･アプリの使用状況の収集・分析 【チーム体制】 noteのAndroid開発チームは現在1名で、機能改善やアプリのリニューアルなどを行っています。何をやるかはアプリエンジニアが率先して考えて決めています。現在のアプリのメンテナンスアップデートを月1、2の頻度で対応しつつ、リニューアルアプリをいちから実装しています。 【開発環境 】 ･言語：Java、Kotlin ･CI/CD：CircleCI 2.0 ･ツール：GitHub、Slack、Crowi、Redash、BigQuery ･開発マシン：Macbook支給、キーボード（選択可能）、モニター支給 【活躍中のアプリエンジニア】 https://note.com/laprasdrum https://note.com/operando_os 【アプリ単体ではなくnote全体を見据える、モバイルアプリエンジニアたちのまなざし】 https://note.jp/n/nbfca94db19c2 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ･Android向けネイティブアプリの開発・運用の実務経験 　※言語はJava・Kotlinいずれでも可 【歓迎されるご経験・スキル】 ･大規模ユーザーを持つネイティブアプリの開発・運用経験 ･自分自身で企画したアプリの開発・リリース・運用経験 ･モバイルアプリのUI/UXに関する知識 ･パフォーマンス最適化の知識 ･セキュリティに関する知識 ･デザイナーやCSなど様々な職種と協業してプロダクトを開発した経験 ･Android SDK・Frameworkの知識 ･iOS / Android 両方の開発経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方
 ･サービス中心志向でプロダクトを作っていきたい方 ･物事のストーリーとコンテキストを理解して本質を見極められる方 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア産業に興味がある方 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【大規模アーキテクチャの設計実装経験を積める！noteのサーバーサイドエンジニア募集】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアを募集しています。 【ポジションの魅力】 ◎キャッシュ戦略やパフォーマンス・チューニングなど大規模サービスならではのアーキテクチャの設計・実装の経験が積めます。 ◎ご自身のキャリアパスに沿って、サーバーサイドのスペシャリストとしてその道を極めることはもちろんのこと、裁量が大きくレイヤーに壁がないのでフロントエンド/サーバーサイド/インフラまで全ての技術レイヤーを経験することができるので、ジェネラリストとしての道を選択することも可能です。 ◎エンジニア主導で社内勉強会（外部講師を招く、メンバーの情報交換等）を毎週開催しており、互いを高めあっていける環境を用意しています。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方ができる環境です。 【具体的な業務内容】 ･cakes/noteの新機能開発・パフォーマンス改善 ･効率的なデプロイや情報共有環境の整備といった開発効率向上施策 ･運用効率のよいインフラの構築・運用 ･プッシュ通知やメール送信の最適化施策と基盤構築 ･機械学習、統計学、インフラ、デザインなど外部専門家との協業 【開発環境】 noteのサーバーサイドはRuby on Railsで構築されており、主にNuxt.jsのフロントエンドやネイティブアプリ、その他note pro関連サービスから呼ばれるAPIをホストしています。データストアとして、データベースはMySQL、キャッシュにRedis、検索にElasticSearchを利用しています（すべてAWSのマネージドサービスでホストしています）。また、FastlyやCloudflare、CloudfrontといったCDNをコンテンツ配信やSSLの終端など様々な用途で利用しています。 インフラはAWSを使っており、インフラ構成はterraformを用いてコードベースで管理しています。現在、Kubernetes基盤への移行に向けて作業を進めているところです。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ･面接で言われた「正直厳しい」。それでも入社を決めたエンジニアの成長への意欲 https://note.jp/n/n3b9185742a51 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･Webエンジニアとしての実務経験 (1年以上) ･Ruby on Railsを用いた開発経験 ･JavaScriptの使用経験 ･Linuxサーバの知識、CUI操作 ･SQL、インデックス、テーブル設計などRDBMSに関する知識・使用経験 ･GitとGitHubの利用経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･大規模サービスの運用経験 ･AWSを用いたインフラの構築・運用経験 ･Ansible,Chef,Puppetなどを用いた構成管理の経験 ･オープンソース活動や個人でのウェブサービス開発の経験 ･機械学習をサービスへ役立てる事への興味・経験 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【平日週4日&1日6時間からのアルバイト！noteエンジニア有給インターン】 多くのユーザーにご愛用いただき、今やMAU6,300万（2020年5月時点）超のサービスに成長を遂げたnote。この度、開発業務全般のお手伝いをしていただける、学生インターンを募集します。 フロントエンド〜バックエンドなどの経験が積めますし、コーディングからR&Dまでレベルに合わせてお任せします。 【この仕事の魅力】 ◎個人では触れられない最新技術を用いた開発現場の経験が得られます。 ◎ハイレベルな社員と切磋琢磨することで、高い目標を持てます。 ◎急成長事業のサービス提供に関わることで、圧倒的に早いスピードでの成長が目指せます。 ◎ユーザ目線や経営を実践を通じて理解できます。 【仕事内容】 ･noteの新しい機能や、カイゼン施策の実装 ･ディレクターやCSなど社内のメンバーを支える周辺ツールの開発 ･サービスのパフォーマンスチューニング ･新技術やSaaSの導入検討やプロトタイプ作成 【技術スタック】 開発言語：Ruby, Swift, Java, Kotlin, TypeScript, Go DB：MySQL(Amazon Aurora) インフラ：AWS コミュニケーションツール：Slack 【勤務日数・時間】 基本平日4日以上、10～19時の中で就業希望者と相談の上決定します。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ･面接で言われた「正直厳しい」。それでも入社を決めたエンジニアの成長への意欲 https://note.jp/n/n3b9185742a51 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須のご経験・スキル】 以下、いずれも該当する方 ･1年程度の長期就業を見込める学生の方 ･インターン含む実務での開発経験がある方 ･プログラミングが大好きな方 ･ポートフォリオをご提出いただける方 ※制作したサービスやプロダクト、GitHubやQiita、技術ネタを題材にしたブログ等 【あれば活躍できるご経験・スキル】 ･プロダクトを作ったことのある方 ･就職活動を行う前に実務経験を積みたい方 【こんな方と働きたい！】 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア業界に興味がある方 ･業務の幅を決めずにアグレッシブに様々なことに取り組む意欲のある方 ･サービスをより良いものにしていきたいと考えている方 ･素直な方 ともにnoteの成長を支えていきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創るインフラエンジニア】 インフラチームではnoteおよびnote proのインフラ部分に対して責任を持ち、アーキテクチャの設計から構築、自動化、チューニングなどを行っています。 Ansible、Packer、Terraform、Dockerをベースに Infrastructure as code をチームで実践しており、チーム全体で課題を共有し、週単位でスプリントを回しています。 【この仕事の魅力】 ◎MAU6,300万規模のサービスにおいて、インフラの設計・構築・運用を担う重要メンバーとして最適な環境を作ってけます ◎現在、noteおよびnote proのインフラ環境を刷新するプロジェクトを進めており、急成長しているサービスのインフラをほぼゼロベースから作り上げることができます。 ◎あなたがこれまでに培った知識と経験、スキルをすべて発揮して最高のサービスを支えるインフラ基盤を共に作り上げていきましょう 【具体的な業務内容】 ･noteおよびnote pro、またそこから派生するプロダクトのアーキテクチャ設計 ･ミドルウェア、マネジメントサービスの設計 ･各コンポーネントのコード化 ･システムメトリクスの可視化、監視、障害対応 ･負荷試験、セキュリティー対策 ･ボトルネック調査、アーキテクチャの改善 ･コーポレートITチームと連携した全社的なインフラ基盤の整備 【開発環境】 ･インフラ環境 パブリッククラウドを利用しています（メインはAWS、一部GCP） ･Ruby on Rails cakes, noteともRuby on Railsを使っています。 DBはMySQL(Amazon Aurora)、バックエンドはnginx + unicorn、デプロイはCapistranoをchatを採用しています。 ･AWS インフラはAWSを使っており、インフラ構成はAnsibleやTerraformを用いてコードベースで管理しています。アクセス負荷は日々増え続けており、インフラレイヤでの技術的対策を試行錯誤できるやり甲斐のある環境です。 ･開発マシン Macbookを支給しており、キーボードは選択できます。モニターも希望があれば支給しています。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･Unix/Linuxサーバーの構築、運用経験 ･ネットワーク、データベースの基礎知識経験 ･RDBMS、およびNoSQLの構築、運用経験 ･パブリッククラウド環境での設計、構築、運用経験 ･構成管理ツールを用いたインフラコード化ができる方 ･プログラミングスキル（Shell、Python、Ruby、Go等）をお持ちの方 【歓迎されるご経験・スキル】 ･CI/CDの構築、運用経験 ･システムメトリクスの可視化ができる方 ･監視システムの構築、運用経験 ･パフォーマンスチューニングをできる方 ･大規模Webサービスの構築、運用経験 ･KubernetesやECSなど、コンテナ技術を利用したシステムの構築、運用経験 ･AWSが提供するマネジメントサービスを利用したシステムの構築、運用経験 ･大規模なデータを扱う分析基盤の構築、運用経験 ･インフラ関連のタスクを自動化するためのプログラミング能力をお持ちの方 【求める人物像】 ･プロダクトの成功を最優先に考えて動ける方 ･インフラの先にいるエンドユーザーや社内のメンバーのことを考えて業務を進められる方 ･チームで成果を出すことができる方 ･新しい技術に積極的に触れつつ、プロダクトへの導入は慎重に進められる方 ･構築と検証をセットで考えられる方 ･素直な方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【スピーディーにクリエイターの使いやすさを追求！noteのiOSエンジニア】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアを募集しています。業務フローや役割分担が完全に固まる前のフェーズなので、柔軟に動きたいという方や、組織づくりに関わりたい方にはやりがいをもって働ける環境です。 【この仕事の魅力】 ◎Webサービスとの互換性を見つつ、note の世界観を広げるためのiOSならではの新機能・改善開発に挑戦できます。 ◎成長中のサービスの数字を伸ばすための仮説検証ができます。 ◎開発効率をあげるサービスへの投資に躍起的です。 【具体的な業務内容】 ･note iOSアプリのリニューアル ･新規追加機能の企画、設計、プロトタイピング、開発 ･品質改善 ･アプリの利用状況分析 【チーム体制】 noteのiOSアプリ開発チームは現在2名で、機能改善やアプリのリニューアルなどを行っています。 何をやるかはアプリエンジニアが率先して考えて決めています。現在のアプリのメンテナンスアップデートを月1、2の頻度で対応しつつ、リニューアルアプリをいちから実装しています。 【開発環境】 ･言語：Objective-C、Swift ･CI/CD：CircleCI 2.0 ･ツール：GitHub、Slack、Crowi、Redash、BigQuery、Sketch、Zeplin ･開発マシン：Macbookを支給、キーボード（選択可能）、モニター支給 【活躍中のアプリエンジニア】 https://note.com/laprasdrum https://note.com/fromkk 【アプリ単体ではなくnote全体を見据える、モバイルアプリエンジニアたちのまなざし】 https://note.jp/n/nbfca94db19c2 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ･iOS向けネイティブアプリの開発・運用の実務経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･Objective-CやSwiftの言語知識 ･Foundation・UIKitをはじめとするframeworkの知識 ･iOS / Android 両方の開発経験 ･大規模ユーザーを持つネイティブアプリの開発・運用経験 ･自分自身で企画したアプリの開発・リリース・運用経験 ･モバイルアプリのUI/UXに関する知識 ･パフォーマンス最適化の知識 ･セキュリティに関する知識 ･デザイナーやCSなど様々な職種と協業してプロダクトを開発した経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方 ･解決されるべき課題に対して積極的にオーナーシップを発揮し、物事を前に進めていくマインドを持っている方 ･物事のストーリーとコンテキストを理解して本質を見極められる方 ･サービス中心志向でプロダクトを作っていきたい方 ･少人数チームで、自律的に動くのが好きな方 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア産業に興味がある方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【大規模アーキテクチャの設計実装経験を積める！noteのサーバーサイドエンジニア募集】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアを募集しています。 【ポジションの魅力】 ◎キャッシュ戦略やパフォーマンス・チューニングなど大規模サービスならではのアーキテクチャの設計・実装の経験が積めます。 ◎ご自身のキャリアパスに沿って、サーバーサイドのスペシャリストとしてその道を極めることはもちろんのこと、裁量が大きくレイヤーに壁がないのでフロントエンド/サーバーサイド/インフラまで全ての技術レイヤーを経験することができるので、ジェネラリストとしての道を選択することも可能です。 ◎エンジニア主導で社内勉強会（外部講師を招く、メンバーの情報交換等）を毎週開催しており、互いを高めあっていける環境を用意しています。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方ができる環境です。 【具体的な業務内容】 ･cakes/noteの新機能開発・パフォーマンス改善 ･効率的なデプロイや情報共有環境の整備といった開発効率向上施策 ･運用効率のよいインフラの構築・運用 ･プッシュ通知やメール送信の最適化施策と基盤構築 ･機械学習、統計学、インフラ、デザインなど外部専門家との協業 【開発環境】 noteのサーバーサイドはRuby on Railsで構築されており、主にNuxt.jsのフロントエンドやネイティブアプリ、その他note pro関連サービスから呼ばれるAPIをホストしています。データストアとして、データベースはMySQL、キャッシュにRedis、検索にElasticSearchを利用しています（すべてAWSのマネージドサービスでホストしています）。また、FastlyやCloudflare、CloudfrontといったCDNをコンテンツ配信やSSLの終端など様々な用途で利用しています。 インフラはAWSを使っており、インフラ構成はterraformを用いてコードベースで管理しています。現在、kubernetes基盤への移行に向けて作業を進めているところです。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ･面接で言われた「正直厳しい」。それでも入社を決めたエンジニアの成長への意欲 https://note.jp/n/n3b9185742a51 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･Webエンジニアとしての実務経験 (1年以上) ･Ruby on Railsを用いた開発経験 ･JavaScriptの使用経験 ･Linuxサーバの知識、CUI操作 ･SQL, インデックス,テーブル設計などRDBMSに関する知識・使用経験 ･GitとGitHubの利用経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･大規模サービスの運用経験 ･AWSを用いたインフラの構築・運用経験 ･Ansible,Chef,Puppetなどを用いた構成管理の経験 ･オープンソース活動や個人でのウェブサービス開発の経験 ･機械学習をサービスへ役立てる事への興味・経験 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【大規模アーキテクチャの設計実装経験を積める！noteのフロントエンドエンジニア募集】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。クリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいエンジニアを募集しています。 【ポジションの魅力】 ◎キャッシュ戦略やパフォーマンス・チューニングなど大規模サービスならではのアーキテクチャの設計・実装の経験が積めます。 ◎ご自身のキャリアパスに沿って、フロントエンドのスペシャリストとしてその道を極めることはもちろんのこと、裁量が大きくレイヤーに壁がないのでフロントエンド/サーバーサイド/インフラまで全ての技術レイヤーを経験することができるのでジェネラリストとしての道を選択することも可能です。 ◎エンジニア主導で社内勉強会（外部講師を招く、メンバーの情報交換等）を毎週開催しており、互いを高めあっていける環境を用意しています。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方ができる環境です。 【業務内容詳細】 ･フロントエンドレイヤーの新規開発・環境整備 ･フロントエンドを中心にしたパフォーマンス最適化 ･デザイナと連携してのCSSのコーディング ･noteの新機能開発 / カイゼン施策 【開発環境】 ◎Nuxt.js(Vue.js) 既存のAngularベースのフロントエンドから刷新中ではありますが、今後はNuxt.jsがベースとなります。また、生産/保守/運用性の向上を目的としTypeScriptを導入し、コンポーネントの可視化やデザイナーとの認識の齟齬を減らす目的でStorybookを採用するなどフロントエンド界隈のモダンでより良いものをチームで見極めつつ採用しています。 Nuxt.js刷新プロジェクトブログ：https://note.com/noteeng/m/me7637ba82821 ◎開発マシン Macbookを支給しており、キーボードは選択できます。モニターも希望があれば支給しています。 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･Webエンジニアとしての実務経験 (1年以上) ･React, Vue, AngularなどのSPAを構築するFWの経験 ･GitとGitHubの利用経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･RailsなどのWAFを用いた開発経験 ･Webpack, rollup等、ビルドツールのセットアップやカスタマイズ経験 ･npmパッケージの開発経験 ･Firebase, Contentful等のBaaS, Headless CMSを用いた開発経験 ･Jest, Mocha等を用いたユニットテスト、E2Eテストの経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方
 ･サービス中心志向でプロダクトを作っていきたい方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア産業に興味がある方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【大規模サービスのデータから成長を実感できる！noteのデータアナリスト募集】 MAU6,300万（2020年5月時点）を超え、現在も利用者が増加しているnoteのデータ分析を行っていただきます。データから成長を体感しながら、既存ユーザーの利便性向上施策や新規ユーザーの定着など幅広い範囲を定量・定性の両面から調査できます。noteの場合は、クリエイター、読み手と2種類のユーザーがいますので、それぞれに分析したり、関係性を調べたりと分析対象も様々です。 調査の流れとしても、課題の設定から調査手法の検討、調査、カイゼン方法の検討、その検証と他チームと連携し、全ステージで活躍できます。 【ポジションの魅力】 ◎既存ユーザーの利便性向上施策や新規ユーザーの定着など幅広い範囲を定量・定性の両面から調査できます。 ◎MAU6,300万、PVは前年比3倍以上の大規模サービスのデータを扱えます。 ◎資金調達も完了し、他社との提携や協業も積極的な優良コンテンツの成長に携われます。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方の社員が活躍している環境です。 【業務内容】 ･KPIの可視化と社内周知施策の考案 ･データ面からボトルネックを調査 ･各種施策の数値取得設計と統計的評価 ･アンケートの実施とその定性評価 【開発環境】 分析環境：R、Python、SQL（My SQL) 可視化ツール：Re:dash 開発マシン：Macbookを支給、キーボード（選択可能）、モニター支給 【エンジニアのみなさんに読んで欲しい記事】 ･note代表・加藤貞顕のエンジニア愛からひもとく、トップと現場のステキな関係 https://note.jp/n/n831c27926b3d ･CEOとCTOが語る、noteが目指すインターネットの世界とエンジニア採用を強化する理由 https://note.jp/n/nb7d44ada222c?magazine_key=m24297b47f762 ・エンジニア採用ページ「note engineering team」 https://engineerteam.note.jp/ 【必須となるご経験・スキル】 ･データ分析を用いたプロダクトの改善提案および検証の経験 ･SQL、R、Pythonなどのツール（いずれかで可）を利用したデータ分析の経験 ･仮説検証のための指標およびABテストなどの検証環境の設計の経験 ･機械学習・統計学の基礎的な知識 ･Webサービスのグロースのための分析経験 【歓迎されるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･Redash、Chartio、TableauなどのBIツールの利用経験 ･AWSでのインフラ構築・運用経験 ･ログ設計の経験 ･機械学習に関する理解と実務での利用経験 ･データ処理基盤の構築経験 ･マーケティングリサーチ・レポーティング経験（定性・定量調査） 【こんな方が活躍できる環境です】 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方
 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･物事のストーリーとコンテキストを理解して本質を見極められる方 ･ブログ、Twitter等、自己発信対する興味、コンテンツが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

noteという街づくりに携わりたいUIデザイナーを募集！ MAUが6,300万を超えた「note」を主力に、当社は加速度的に成長を遂げているフェーズです。「だれもが創作をはじめ、続けられるようにする」をミッションに掲げ、それを実現するために日々高速でカイゼンを進めています。 今回はクリエイターの活躍の場を広げ、未来のコンテンツを創りたいUIデザイナーを募集します。自分の成長=サービスの成長を実感しながらデザイナーとしてステップアップしていきませんか？ 【このポジションの魅力】 ◎MAU6,300万、PVは前年比3倍以上の大規模サービスのデザインに携われます。 ◎リモート勤務など柔軟な働き方の社員が活躍している環境です。 ◎企画の段階からデザイナーが参加してUI/UXを設計していくので、デザインだけでなく機能開発の知識やスキルを身につけやすい環境です。 ◎職種の領域にとらわれず、挑戦したい方には働きやすいチームです。 【具体的な業務内容】 ･施策の提案・実行 ･チームや他チームとのコミュニケーション ･デザイン・コーディング 【noteデザイナーマガジン】 https://note.com/notemag/m/m429cb7ba6d46/ 【デザイナーの皆さんに是非読んでいただきたい記事】 ・肩書きにとらわれず業務と向き合う。デザイナー・松下が、ピースオブケイクを選んだワケ https://note.jp/n/n9fbc3f776c97?magazine_key=m24297b47f762 ・noteに1年半関わったデザイナーの話。 https://note.swn.jp/n/n1ce22826e629?magazine_key=m24297b47f762 ・noteの決して止まらないカイゼンを支える、エンジニアリングへの挑戦 https://note.com/konpyu/n/n9a62cc04c67d 【必須となるご経験・スキル】 ･サービスやプロダクトのUI/UXデザインに関する実務経験3年以上 ･サービスの改善、継続的なプロトタイピングの経験 ･モバイルUIデザインに関する基礎知識 【歓迎されるご経験・スキル】 ･サービスのリードデザイナーの経験 ･SwiftUIの実務経験 ･HTML/CSSのコーディングスキル ･フロントエンド開発実務経験 ･大規模サービスの継続的な運用経験 ･ユーザーインタビュー、ユーザーテスト、データ分析の実務経験 【求める人物像】 ･過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・Webサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方 ･変化を恐れず、臨機応変に柔軟に適応できる方 ･サービス中心志向でプロダクトを作っていきたい方 ･ご自身の言動に責任を持ち、積極的に行動を起こせる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･当社のミッションに共感し、ミッションの成功に対して強い意志で望める方 ･本や雑誌を読んだり、ブログで発信するのが好きなど、メディア産業に興味がある方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteを最大限活用！クリエイターの能力を引き出すnoteディレクター】 月間アクティブユーザー数が6,300万を超え、noteを発表の場に選ぶクリエイターも日々増えています。より多くのクリエイターがすてきなコンテンツをつくれるよう、クリエイターをサポートする企画職チーム「noteディレクターチーム」も、noteの成長に合わせて拡大中です。 noteディレクターは、個人や法人のクリエイターにnoteを効果的に使っていただき、クリエイターの魅力をより多くの人に届けるお仕事です。noteの使い方の支援にとどまらず、継続的な運用サポート、イベントやコンテストなどのさまざまな企画の立案、クリエイターの活躍を共に後押しできる企業とのリレーション構築など、幅広い業務を裁量大きくご担当いただきます。 社内外問わずたくさんの人を巻き込みながら仕事を進めていけます。noteに集まるクリエイターの支援を通じ、すてきなコンテンツを世の中に送り出していきませんか？ 【この仕事の魅力】 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎まだまだ整備することが多いベンチャー企業のため、自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎少数精鋭チームであるため、大きな裁量を持って開発に取り組むことができます。 【具体的な業務内容】 ･noteをご利用中のクリエイター(個人・法人)に対する、効果的なnoteの活用方法や機能の説明・案内 ･クリエイター(個人・法人)のコンテンツ作成に関する課題を解決し、満足度を向上させる取り組みの企画・実行 ･クリエイターやユーザーを集めた各種イベント企画立案や運用 ･クリエイター向けのコンテスト企画立案 ･メディアなどクリエイターの活躍を後押しする企業との連携 ･営業資料作成 【活躍中のnoteディレクター 】 https://note.mu/kotty https://note.com/yriica https://note.com/shim_shim https://note.com/sarariiiiin https://note.com/pigeon0918 【皆さんに読んで頂きたい記事】 ・心地よいタイムラインはあえてつくらない。クリエイターのバリューを最大化させるnoteディレクターの、感性の育み方 https://note.jp/n/n79f47000f0c9?creator_urlname=pieceofcakeinc ・noteのディレクターになって3ヵ月でやったこと。 https://note.com/shim_shim/n/n1b03a 【必須のご経験・スキル】 以下、いずれも該当する方 ・コンテンツが好きな方 ・ネットメディア・ソーシャルメディアが好きな方 ・ビジネス的な視点を持ってコンテンツ企画や編集ができる方 ・P/Lの内容を理解し、判断して業務遂行できる方 ・チームで連携しながら、大小問わず様々なプロジェクトにフレキシブルに対応できる方 ・企画書作成、プレゼンテーションスキル ※応募に際して、以下テーマについて、ご自身の考えをお教えください。応募者の皆様についてよく知ることができるようご提出をお願いしております。 お題：好きなクリエイターの紹介文を200文字以内で書いてください。 ※ファイル形式は自由です。 さらに以下、いずれかのご経験がある方 ・インターネットサービスでの就業経験 ・Webサービスのイベントやキャンペーンの企画および運用経験 ・出版社・メディア企業・編集プロダクションでの就業経験 【あるとご活躍できるご経験・スキル】 ・Webディレクター経験 ・営業経験 ・自社サービスの企画・運用経験 ・Webメディアの編集・制作経験 ・新しいサービスに対して積極的にキャッチアップしようとする姿勢 ･ 人と接するのが好きな方(個人よりもチームで働くことが好きな方) ･ 人を応援するのが好きな方 ･ 著名人のマネージャーや秘書のご経験がある方 ･ 人のサポートが好きな方 ･ 情報を発信することが好きな方 【こんな方が活躍できる環境です！】 ･当社のミッションに強く共感できる方 ･観察して仮説を立てクリエイティブに最後までやりきる自信のある方 ･敬意と優しさを持ち、チームで仕事を進められる方 ･自己成長意欲が高い方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･求めることを先回りし、臨機応変に対応できる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteという街をさらに大きく！多様なプロジェクトを前進させるnoteディレクター】 月間アクティブユーザー数が6,300万を超え、noteを発表の場に選ぶクリエイターも日々増えています。より多くのクリエイターがすてきなコンテンツをつくれるよう、クリエイターをサポートする企画職チーム「noteディレクターチーム」も、noteの成長に合わせて拡大中です。 noteディレクターは、イベントやコンテスト、noteの勉強会といった様々な企画のアイデアを練り、自発的にプロジェクトを進めるお仕事です。企画立案だけでなく、その後の運用までサポートするため、社内外問わずたくさんの人を巻き込みながらプロジェクトを前に進めていける方を求めています。 エンジニアやデザイナーと連携して、新機能開発やカイゼンに企画側として携わったり、クリエイター全体のためのマニュアルや勉強会を企画したりと、裁量大きくご担当いただきます。noteに集まるクリエイターの支援を通じて、noteという大きな街を一緒に大きくしていきませんか？ 【この仕事の魅力】 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎まだまだ整備することが多いベンチャー企業のため、自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎少数精鋭チームであるため、大きな裁量を持って開発に取り組むことができます。 【具体的な業務内容】 ･noteの利用方法や機能紹介を、多くのクリエイターへ説明・案内 ･サービスの人格となるマニュアルなどのドキュメント作成 ･クリエイターやユーザーを集めた各種イベント企画立案や運用 ･クリエイター向けのコンテスト企画立案 ･noteのコンテンツ担当として新機能開発・カイゼンへの関与 【活躍中のnoteディレクター 】 https://note.mu/kotty https://note.com/yriica https://note.com/shim_shim https://note.com/sarariiiiin https://note.com/pigeon0918 【皆さんに読んで頂きたい記事】 ・心地よいタイムラインはあえてつくらない。クリエイターのバリューを最大化させるnoteディレクターの、感性の育み方 https://note.jp/n/n79f47000f0c9?creator_urlname=pieceofcakeinc ・noteのディレクターになって3ヵ月でやったこと。 https://note.com/shim_shim/n/n1b03a457768f 【必須のご経験・スキル】 以下、いずれも該当する方 ・コンテンツが好きな方 ・ネットメディア・ソーシャルメディアに詳しい方 ・ビジネス的な視点を持ってコンテンツ企画や編集ができる方 ・チームで連携しながら、大小問わず様々なプロジェクトにフレキシブルに対応できる方 ・企画書作成、プレゼンテーションスキル ・自身でもブログまたはnoteを書いたことがある方 ※応募に際して、以下テーマについて、ご自身の考えをお教えください。応募者の皆様についてよく知ることができるようご提出をお願いしております。 お題：好きなクリエイターの紹介文を200文字以内で書いてください。 ※ファイル形式は自由です。 さらに以下、いずれかのご経験がある方 ・インターネットサービスでの就業経験 ・Webサービスのイベントやキャンペーンの企画および運用経験 【あるとご活躍できるご経験・スキル】 ･5名以上のプロジェクトマネジメントのご経験 ･Webメディアの編集・制作経験 ･自社サービスの企画・運用経験 ･プラットフォームサービスでの業務経験 ･商業メディアでのライティング経験 ･新しいサービスに対して積極的にキャッチアップしようとする姿勢 ･人と接するのが好きな方(個人よりもチームで働くことが好きな方) ･人のサポートが好きな方 ･情報を発信することが好きな方 【こんな方が活躍できる環境です！】 ･当社のミッションに強く共感できる方 ･観察して仮説を立てクリエイティブに最後までやりきる自信のある方 ･敬意と優しさを持ち、チームで仕事を進められる方 ･自己成長意欲が高い方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･求めることを先回りし、臨機応変に対応できる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteのさらなる価値向上を目指す！大規模プロジェクトをリードするPjM】 noteの急成長やnote proの事業拡大に伴い、単体の機能カイゼンだけではなく、大規模な開発プロジェクトが動く機会が多くなってきました。今回は、noteやnote proなど様々なプロジェクトを管理、推進するプロジェクトマネージャーを募集します。 開発プロジェクトに関わるメンバーが迷うことなく邁進できるよう要件と進捗を管理し、ステークホルダーとゴールのすりあわせを行います。リーダーシップとコミュニケーションを重ねプロジェクトをゴールへ導き、お客様にサービスをお届けする重要なポジションです。 【このポジションの魅力】 ◎プロジェクトの戦略から、設計、デザイン、システムのすべてに関わることができます。 ◎承認階層が少ないため、スピーディーに物事を進め、プロダクトに反映していくことができます。 ◎スキルの高いエンジニア、デザイナーと近い距離で仕事をすることができます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎整備することが多いベンチャー企業のため、自らの仕事や仕組みを創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きでもっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と働けます。 【具体的な業務内容】 ･企画・計画立案 ･進行管理・問題解決 ･品質管理 ･リサーチ・分析 ･チームマネジメント 【活躍中のプロジェクトマネージャー】 https://note.com/ethna 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･Webサイトのプロジェクトリード＆マネジメントの実務経験 ･Webサイト制作の知識をもち、業務プロセスで活用できる方 ･周りを巻き込んで仕事を進めることができる方 ･多様な意見に耳を傾けながらも、顧客最優先で課題に取り組める方 ･noteの将来に可能性を感じる方 ※実務経験の年数と同様に人間性やポテンシャルを重視した採用を行っています 【歓迎されるご経験・スキル】 ･エンジニア／デザイナーなどWeb制作のバックグラウンドをお持ちの方 ･メディアサイト運営経験、アクセス解析経験、データ分析経験 ･リスクマネジメント能力をお持ちの方 ･プロジェクトチームの人的マネジメント経験 【求める人物像】 ･当社のミッションに共感できる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･自己成長意欲が高い方 ･臨機応変に対応できる方 ･求めることを先回りできる方 ･素直な方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteを誰もが使いやすく楽しめるプラットフォームに育てるWebディレクター】 noteの急成長を受けて、トップページやカテゴリページを今まで以上に魅力的なページにする必要が出てきました。今回は、多くのユーザーがアクセスするnoteの総合トップを始め、関連する企画を生み出し、推進する1人目のWebディレクターを募集します。 経営陣はもちろん、デザイナー、エンジニアなど、様々なメンバーと連携し、これからのnoteづくりにチャレンジしていただきます。多くの人が安心して使えるプラットフォームとしての側面も大切にしながら、noteを誰もが使いやすく楽しめるメディアプラットフォームに育てていく重要なポジションです。 【この仕事の魅力】 ◎成長著しいnoteを自分の手で育てていけます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎まだまだ整備することが多いベンチャー企業のため、自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【詳細業務】 ･noteの総合トップページ・カテゴリページに関する各種プロジェクトの管理・推進 ･noteの総合トップページ・カテゴリページに関する各種コンテンツ企画・システム開発への関与 ･マーケティングリサーチや分析 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･10名以上のプロジェクトリード＆マネジメントのご経験 ･Webサイト制作のご経験 ･WebサイトにおけるCMS・解析ツール等を活用した実務のご経験 ･従来のやり方に固執せず、新しいものを取り入れる柔軟な感覚がある方 ･多様な意見に耳を傾けながらも、顧客最優先で課題に取り組める方 ･noteの将来に可能性を感じる方 ･メディアサイト運営経験、アクセス解析経験 ･Webディレクターとして定量的な成果から、担当する事業の成長に貢献した経験 ※実務経験の年数と同様に人間性やポテンシャルを重視した採用を行っています 【歓迎されるご経験・スキル】 ･HTML／CSS／JavaScript、WebAPI（REST、SOAP）、Ruby／PHP／JavaなどWebサイト構築に関する基礎的な知識を持ち、業務プロセスにおいて活用できる方 ･noteを日常的に使用している方 ･Webコンテンツを日常的に見ている方 ･周りを巻き込んで仕事を進める事ができる方 ･チームビルディングの経験をお持ちの方 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･チームの状況に応じて、現場作業を自ら手を動かせる方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･自己成長意欲が高い方 ･臨機応変に対応できる方 ･求めることを先回りできる方 ･素直な方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【エンタメ領域をnoteで立ち上げ！noteカテゴリーディレクター（エンタメ担当)】 これから新しく立ち上がるnote内サービスのエンターテイメント分野に特化した担当者の募集です。 noteをミュージシャン、俳優、芸人、アイドルといった多種多様なタレントの方々、そのファンのみなさんに使っていただくための取り組みや、所属事務所や関連団体とのリレーションなどを担当いただきます。 企画立案だけではなく、その後の運用までサポートしていくため、社内外問わずたくさんの人を巻き込みながら仕事を進めていけます。 【この仕事の魅力】 ◎急成長中の組織で、業界に対して新しい提案をつくり、自分で動かすことができます。 ◎状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎整備することが多いため、自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎少数精鋭チームであるため、大きな裁量を持って開発に取り組むことができます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【具体的な業務内容】 ･noteをご利用中のタレントさんや所属事務所・関連企業・団体に対し、効果的なnoteの利用方法や機能のご説明、有効な事例などのご案内 ･タレントさんのファンのみなさんや所属企業・団体の課題解決を促進し、満足度を向上させる取り組みの企画・実行 ･関連企業・団体とのリレーション構築 【活躍中のメンバー】 https://note.com/j_fuji https://note.com/maikoo 【皆さんに読んで頂きたい記事】 偏愛と信念でnoteを広める。カテゴリーディレクターたちの素顔 https://note.jp/n/nc7e8f057dd07 【必須となるご経験・スキル】 ･ビジネス的な視点を持ってコンテンツ企画や編集ができる ･P/Lの内容を理解し、判断して業務遂行できる ･チームで連携しながら、様々なお問い合わせにフレキシブルに対応できる ･応募に際して、以下テーマについてご自身の考えをお教えください。 ▼以下提出必須 応募者の皆様についてよく知れるようご提出をお願いしています。 1, 自分の好きなものについて、その魅力を伝えてください 2, それをnoteをつかって世の中に広めていくには、どうしたらいいか、アイデアをお書きください ※文字数、ファイル形式は自由です。 ▼以下いずれかの経験 ･エンターテイメント業界で法人提案経験2年以上 ･エンターテイメント関連メディアで編集担当経験 【あれば活躍できるご経験・スキル】 ･エンターテイメント関連メディアの立ち上げ経験 ･スタートアップでの業務経験 ･法人向けのWebプロモーションコンサルティング ･サブスクリプション型ビジネスでのカスタマーサクセス業務経験 ･新しいサービスに対して積極的にキャッチアップしようとする姿勢 ･人と接するのが好きである（個人よりもチームで働くことが好きな方） ･人のサポートが好きである ･情報を発信することが好きである 【こんな方と働きたい！】 ･当社のミッションに強く共感できる方 ･観察して仮説を立てクリエイティブに最後までやりきる自信のある方 ･敬意と優しさを持ち、チームファーストで仕事を進められる方 ･コンテンツが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【正社員or契約社員！noteディレクターにスキルアップできるnoteディレクターアシスタント】 noteディレクターはクリエイターと法人のお客様をサポートするお仕事です。今回のポジションはnoteディレクターのアシスタントとして、社内外問わずたくさんの人を巻き込みながら仕事を進めていただきます。クリエイターとのやり取りを通じ、noteをより愛されるサービスにしていきませんか？ 【この仕事の魅力】 ◎noteディレクターのアシスタント業務を通して、クリエイターのサポートをしていけます。 ◎組織の状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり、組織と自身の成長を感じられます。 ◎資金調達も完了し、スケールの見込める優良コンテンツの成長に携われます。 ◎少数精鋭チームであるため、大きな裁量を持って開発に取り組むことができます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【具体的な業務内容】 ･クリエイターのサポート業務を行っているnoteディレクターのアシスタント業務 noteをより一層活用していただくためのサポートをお任せします。 ･note公式記事の作成 ･クリエイターや、ユーザーを集めたイベントの運用全般 ･営業資料の作成 【キャリアパス】 noteディレクターにキャリアアップすることもできます。 【活躍中のnoteディレクター 】 https://note.mu/kotty https://note.com/yriica https://note.com/shim_shim https://note.com/pigeon0918 https://note.com/sarariiiiin 【noteディレクターアシスタントからnoteディレクターへキャリアパスを切り拓いたメンバー】 https://note.com/pigeon0918 【必須のご経験・スキル】 以下、いずれも該当する方 ･コンテンツが好きな方 ･ネットメディア・ソーシャルメディアが好きな方 ･noteが好きな方 さらに以下、いずれかのご経験がある方 ･インターネットサービスでの就業経験 ･Webサービスのイベントやキャンペーンの企画および運用経験 ･企画書作成、顧客へのプレゼンテーション経験 ･出版社・メディア企業での就業経験 ▼応募に際して、以下テーマについてご自身の考えをお教えください。応募者の皆様についてよく知れるようご提出をお願いしています。 1,自分の好きなものについて、その魅力を伝えてください 2.それをnoteをつかって世の中に広めていくには、どうしたらいいか、アイデアをお書きください ※文字数、ファイル形式は自由です。 【あれば活躍できるご経験・スキル】 ･Webディレクター経験 ･自社サービスの企画・運用経験 ･Webメディアの編集・制作経験 ･著名人のマネージャーや秘書のご経験がある方 【こんな方と働きたい！】 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･自己成長意欲が高い方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･求めることを先回りし、臨機応変に対応できる方 ･当社のミッションに共感できる方 ･人と接するのが好きな方（個人よりもチームで働くことが好きな方） ･人を応援するのが好きな方 ･情報を発信することが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【ビジネスジャンルを開拓する！noteカテゴリーディレクター（ビジネス・マネー担当)】 これから新しく立ち上がるnote内サービスのビジネスや金融分野に特化した担当者の募集です。noteをビジネス業界での先駆者や金融業界のみなさんに使っていただくための取り組みや、リレーション構築などを担当いただきます。 企画立案だけではなく、その後の運用までサポートしていくため、社内外問わずたくさんの人を巻き込みながら仕事を進めていけます。 【この仕事の魅力】 ◎noteの勉強会企画や、より多くのビジネス関係者や金融業界の方の利用が成功するようなアイデアを練り、具体化していけます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり、組織と自身の成長を感じられます。 ◎まだまだ整備することが多いベンチャー企業のため、自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという仲間と一緒に仕事ができます。 ◎社内外問わずたくさんの人を巻き込みながら仕事を進めていけます。 【具体的な業務内容】 ･noteをご利用中のビジネス/金融業界関係者に対し、効果的なnoteの利用方法や機能説明、有効な事例案内 ･既存のビジネス/金融業界関係者に対し課題解決を促進し、満足度向上施策の企画/実行 【活躍中のメンバー】 https://note.com/j_fuji https://note.com/maikoo 【皆さんに読んで頂きたい記事】 偏愛と信念でnoteを広める。カテゴリーディレクターたちの素顔 https://note.jp/n/nc7e8f057dd07 【必須のご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･チームで連携しながら、様々なお問い合わせにフレキシブルに対応できる方 ･P/Lの内容を理解し、判断して業務遂行できる方 さらに以下、いずれかのご経験がある方 ･ビジネス系メディアで編集を担当したご経験のある方 ･金融関連メディアで編集を担当したご経験のある方 ▼以下必須の提出物 ・応募に際して、以下テーマについてご自身の考えをお教えください。応募者の皆様についてよく知れるようご提出をお願いしています。 1,自分の好きなものについて、その魅力を伝えてください 2.それをnoteをつかって世の中に広めていくには、どうしたらいいか、アイデアをお書きください ※文字数、ファイル形式は自由です。 【あれば活躍できるご経験・スキル】 ･ビジネス系メディアの立ち上げ経験 ･金融関連メディアの立ち上げ経験 ･スタートアップでの業務経験 ･法人向けのWebプロモーションコンサルティング ･金融業界での就業経験 ･新しいサービスに対して積極的にキャッチアップしようとする姿勢 ･人と接するのが好きな方（個人よりもチームで働くことが好きな方） ･人のサポートが好きな方 ･情報を発信することが好きな方 【こんな方と働きたい！】 ･当社のミッションに共感できる方 ･当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方 ･自ら課題を見つけて解決に向かえる方 ･業務プロセスや分担などが整い切ってない中で、自ら情報を集めやり切れる方 ･連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方 ･経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心や成長意欲を持てる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･コンテンツが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【漫画関連業務経験が活きる！noteカテゴリーディレクター（マンガ担当)】 これから新しく立ち上がるnote内サービスのマンガに特化した担当者の募集です。noteを漫画家のみなさんに使っていただくための取り組みや、マンガを出版している出版社とのリレーションなどを担当いただきます。 企画立案だけではなく、その後の運用までサポートしていくため、社内外問わずたくさんの人を巻き込みながら仕事を進めていけます。 【この仕事の魅力】 ◎noteの勉強会企画や、より多くのマンガ好きな方の利用が成功するようなアイデアを練り、具体化していけます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり、組織と自身の成長を感じられます。 ◎まだまだ整備することが多いベンチャー企業のため、自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという仲間と一緒に仕事ができます。 ◎社内外問わずたくさんの人を巻き込みながら仕事を進めていけます。 【具体的な業務内容】 ･noteをご利用中の既存の漫画家に対し、効果的なnoteの利用方法や機能説明、有効な事例案内 ･既存の漫画家の課題解決を促進し、満足度向上施策の企画/実行 ･出版社とのリレーション構築 【活躍中のメンバー】 https://note.com/j_fuji https://note.com/maikoo 【皆さんに読んで頂きたい記事】 偏愛と信念でnoteを広める。カテゴリーディレクターたちの素顔 https://note.jp/n/nc7e8f057dd07 【必須のご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･チームで連携しながら、様々なお問い合わせにフレキシブルに対応できる方 ･P/Lの内容を理解し、判断して業務遂行できる方 さらに以下、いずれかのご経験がある方 ･マンガ業界で法人提案のご経験が2年以上ある方 ･マンガ関連メディアで編集を担当したご経験のある方 ▼以下必須の提出物 ・応募に際して、以下テーマについてご自身の考えをお教えください。応募者の皆様についてよく知れるようご提出をお願いしています。 1,自分の好きなものについて、その魅力を伝えてください 2.それをnoteをつかって世の中に広めていくには、どうしたらいいか、アイデアをお書きください ※文字数、ファイル形式は自由です。 【あれば活躍できるご経験・スキル】 ･マンガ関連メディアの立ち上げ経験 ･スタートアップでの業務経験 ･法人向けのWebプロモーションコンサルティング ･サブスクリプション型ビジネスでのカスタマーサクセス業務経験 ･新しいサービスに対して積極的にキャッチアップしようとする姿勢 ･人と接するのが好きな方（個人よりもチームで働くことが好きな方） ･人のサポートが好きな方 ･情報を発信することが好きな方 【こんな方と働きたい！】 ･当社のミッションに共感できる方 ･当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方 ･自ら課題を見つけて解決に向かえる方 ･業務プロセスや分担などが整い切ってない中で、自ら情報を集めやり切れる方 ･連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方 ･経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心や成長意欲を持てる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･コンテンツが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【正社員or契約社員！noteディレクターにスキルアップできるnoteディレクターアシスタント】 noteディレクターはクリエイターと法人のお客様をサポートするお仕事です。今回のポジションはnoteディレクターのアシスタントとして、社内外問わずたくさんの人を巻き込みながら仕事を進めていただきます。クリエイターとのやり取りを通じ、noteをより愛されるサービスにしていきませんか？ 【この仕事の魅力】 ◎noteディレクターのアシスタント業務を通して、クリエイターのサポートをしていけます。 ◎組織の状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり、組織と自身の成長を感じられます。 ◎資金調達も完了し、スケールの見込める優良コンテンツの成長に携われます。 ◎少数精鋭チームであるため、大きな裁量を持って開発に取り組むことができます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【具体的な業務内容】 ･クリエイターのサポート業務を行っているnoteディレクターのアシスタント業務 noteをより一層活用していただくためのサポートをお任せします。 ･note公式記事の作成 ･クリエイターや、ユーザーを集めたイベントの運用全般 ･営業資料の作成 【キャリアパス】 noteディレクターにキャリアアップすることもできます。 【活躍中のnoteディレクター 】 https://note.mu/kotty https://note.com/yriica https://note.com/shim_shim https://note.com/pigeon0918 https://note.com/sarariiiiin 【noteディレクターアシスタントからnoteディレクターへキャリアパスを切り拓いたメンバー】 https://note.com/pigeon0918 【必須のご経験・スキル】 以下、いずれも該当する方 ･コンテンツが好きな方 ･ネットメディア・ソーシャルメディアが好きな方 ･noteが好きな方 さらに以下、いずれかのご経験がある方 ･インターネットサービスでの就業経験 ･Webサービスのイベントやキャンペーンの企画および運用経験 ･企画書作成、顧客へのプレゼンテーション経験 ･出版社・メディア企業での就業経験 ▼応募に際して、以下テーマについてご自身の考えをお教えください。応募者の皆様についてよく知れるようご提出をお願いしています。 1,自分の好きなものについて、その魅力を伝えてください 2.それをnoteをつかって世の中に広めていくには、どうしたらいいか、アイデアをお書きください ※文字数、ファイル形式は自由です。 【あれば活躍できるご経験・スキル】 ･Webディレクター経験 ･自社サービスの企画・運用経験 ･Webメディアの編集・制作経験 ･著名人のマネージャーや秘書のご経験がある方 【こんな方と働きたい！】 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･自己成長意欲が高い方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･求めることを先回りし、臨機応変に対応できる方 ･当社のミッションに共感できる方 ･人と接するのが好きな方（個人よりもチームで働くことが好きな方） ･人を応援するのが好きな方 ･情報を発信することが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【note proの魅力を世の中に伝える！デジタル施策の構築と運用を担うBtoBマーケター】 成長中の法人向けSaaS型のサービス、note proのさらなる利用企業の拡大に向けて、デジタルマーケティングを担当いただける方を募集します。 note proの魅力を世の中に伝え、より多くの法人の皆様に知って頂く仕掛けをしていくお仕事です。法人向けメディアプラットフォームとしてのnote proの魅力は、利用する企業の業種業態や事業規模によって様々に異なります。 どの業種にどんなアプローチをすると効果的なのか、チームメンバーと協力しながらスキームを構築し、ターゲット企業がnoteでの情報発信やnote proに興味を持つであろうコンテンツを開発。 そのコンテンツをオウンドメディアやランディングページ、ホワイトペーパーに落とし込み、note内及び外部のWeb広告から集客し有効リードを獲得、営業に受け渡します。note proのデジタル施策の構築と運用を担うポジションです。 【この仕事の魅力】 ◎事業戦略で重要視しているB2Bマーケティングの仕組みづくりにチャレンジできます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた対応に携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎まだまだ整備することが多いため、自らの仕事や仕組みを考え創り出せます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 ◎少数精鋭チームであるため、大きな裁量を持って業務に取り組むことができます。 【業務内容】 ･法人を対象にしたnote pro見込み顧客獲得戦略の策定 ･法人を対象にしたオウンドメディアの企画と運営 ･獲得リードに対するナーチャリング施策の企画と実行 【note pro：https://start-pro.note.com/】 法人向け情報発信プラットフォーム。多くのひとが集まるnoteの街でメディアをかんたんにつくり、情報を届けることができます。「ブランディング」「リクルーティング」「ファンコミュニティ作り」「サブスクリプション」など目的はさまざま。届ける仕組みと充実したサポートで、企業がポジティブなユーザーとつながって関係を深めるお手伝いをします。 【導入実績】 文藝春秋、TV東京、KIRIN、UNDER ARMOUR、SmartHR、LINE、弁護士ドットコム等、業界規模問わず多くの企業で導入されています。 note pro導入企業の声　https://note.jp/n/n565bb08f2d79 【活躍中のB2Bチームメンバー】 https://note.com/mikkemac https://note.com/nnmaa https://note.com/tamochaos https://note.com/matsumeg 【必須となるご経験・スキル】 ※以下、いずれもご経験がある方 ･数字を見ながら自ら分析立案実行できる方 ･BtoBのデジタルマーケティング実務経験が1年以上ある方 ･複数のデジタルチャネルを組み合わせROIまで勘案した施策実行経験のある方 【歓迎されるご経験・スキル】 ･CRM・MAツールを活用した顧客ナーチャリングのご経験 ･自分の所属チーム、部内や他部署をまたいだ業務フロー改善や構築のご経験 ･サブスクリプション型ビジネスでのデジタル施策の実行経験 ･サブスクリプション型ビジネスでのセールスとの連携・運用経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方 ･自ら課題を見つけて解決に向かえる方 ･業務プロセスや分担などが整い切ってない中で、自ら情報を集めに行って着地までやり切れる方 ･連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方 ･経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心や成長意欲を持てる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･コンテンツが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteの未来を切り拓く！デジマコミュニケーションチャネル最適化担当 】 noteが持つクリエイターや読者へのコミュニケーションチャネルを統合管理し、カイゼン、運用をお任せします。 具体的には、おすすめコンテンツのレコメンドや、noteとして強調して伝えたい機能・イベントの告知、note プレミアムやnote proといった有料プロダクトの利用促進などを目的に、noteが持つユーザーのターゲティング基盤と、note内通知やメールマガジン、TwitterやYouTubeなどの内外のチャネルを利用し、最適なコミュニケーション設計を行っていきます。 コミュニケーションチャネル全体の関係性や数値を把握し、日々チームへのカイゼン提案を行うとともに、最適な配信設計に向けてPDCAを回し続けます。マーケティングやPR、デザイナー、コンテンツ企画など、さまざまなメンバーと連携し、これからのnoteづくりに一緒にチャレンジしていただく重要なポジションです。

 【この仕事の魅力】 ◎組織の状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎まだまだ整備することが多いため、自らの仕事や仕組みを考え創り出せます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 ◎少数精鋭チームであるため、大きな裁量を持って業務に取り組むことができます。 【業務内容】 ･実数値を元にした、noteが持つコミュニケーションチャネルの分析とパフォーマンスの最適化 ･伝えたい内容に即したユーザーセグメント抽出、コミュニケーションチャネルでの告知施策の提案・実行 ･施策ごとの数値計測とチームへのカイゼン提案及びカイゼンのディレクション
 【活躍中のチームメンバー】 https://note.com/morimo22 https://note.mu/kotty https://note.com/tsugumakazuki https://note.com/no_sasa 【必須となるご経験・スキル】 ※以下、いずれもご経験がある方 ･数字を見ながら分析、計画立案、実行まで実施できる方 ･Webサイトやメールマガジン・広告を組み合わせたCV最適化及びWebサイトにおけるCMS・解析ツールなどの活用など ･デジタルマーケティングの実務経験が3年以上ある方 ･コピークリエイティブやサイト改善の提案・ディレクションの経験がある方 【歓迎されるご経験・スキル】 ･自社サービスやEC内での販促を目的としたデジタルマーケティング業務のご経験のある方 ･メディアサイト運営経験、アクセス解析経験 ･自分の所属チーム、部内や他部署をまたいだ業務フロー改善や構築のご経験のある方 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方 ･自ら課題を見つけて解決に向かえる方 ･業務プロセスや分担などが整い切ってない中で自ら情報を集め、着地までやり切れる方 ･連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方 ･経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心や成長意欲を持てる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･コンテンツが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【公共･行政分野でのnoteの可能性を広げる！公共政策プロジェクトマネージャー(Public Affairs担当)】 新しい情報インフラとして、自治体をはじめとした公共･行政分野からもnoteが注目を集めるようになりました。今後、noteをより大勢の方に安全･安心に利用いただくにあたり、公共政策に関わるプロジェクトの専任担当者を募集します。 特に、公共･行政機関や業界団体とのリレーション構築、関連する社内プロジェクトの起案･リードをご担当いただきます。経営陣と共に法務･広報･CS･事業開発のコアメンバーと密に連携しながら、社内外問わず幅広い方々を巻き込んで進めていく仕事です。 【ポジションの魅力】 ◎大規模サービスのPublic Affairs担当者として最初期段階から参画することができます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況･変化に応じた制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎未着手な領域が多いベンチャー企業のため、自らの仕事や仕組みを創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きでもっとファンを広めたいという、温かい志向を持つ仲間と働けます。 【業務内容詳細】 ･公共･行政機関との関係性構築 ･業界団体との連携による公共への貢献 ･関連プロジェクトのマネジメント(課題発掘、解の考案、戦略立案、推進) ･関連する調査活動 【活躍中の事業開発メンバー】 https://note.com/no_sasa https://note.com/kojiii https://note.com/maikoo 【皆さんに是非読んでいただきたい記事】 ・なぜ今noteが、ビジネス部門を強化するのか https://note.jp/n/n158780dbcf68 ・noteのビジネスを率いる事業開発チームの強さは、圧倒的な推進力だった https://note.jp/n/nda3446b2c99d 【必須となるご経験・スキル】 ※以下のいずれかに該当する方 ･公共政策部門(Public Affairs、Governments Relations)での業務経験 ･公共･行政機関での業務経験(省庁や自治体勤務、議員あるいは議員秘書等の経験) ･CS担当者として公共･行政分野に携わった経験 ･法務担当者として公共･行政分野に携わった経験 ･事業担当者として公共･行政分野に携わった経験 ･広報担当者として公共･行政分野に携わった経験 ･従来のやり方に固執せず、新しいものを取り入れる柔軟な感覚がある方 ･noteの将来に可能性を感じる方 ※実務経験の年数と同様に人間性やポテンシャルを重視した採用を行っています。 【歓迎されるご経験・スキル】 ･noteを日常的に使用している方 ･WEBコンテンツを日常的に見ている方 ･周りを巻き込んで仕事を進める事のできる方 ･常にユーザーの立場にたって物事を考えられる方 ･全体を見渡して柔軟に物事に取り組める方 ･プロジェクトマネジメント(〜10名程度)の経験をお持ちの方 ･チームビルディングの経験をお持ちの方 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･チームの状況に応じて、現場作業を自ら手を動かしせる方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･自己成長意欲が高い方 ･臨機応変に対応できる方 ･求めることを先回りできる方 ･素直な方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteのB2B事業の拡大を支えるオペレーション構築プロジェクトマネージャー】 「note」の月間アクティブユーザー数は6,300万（2020年5月時点）を超えるなど、加速度的に成長を遂げている当社。 note proやnoteで行われるコンテストをはじめとしたB2B事業の拡大に伴い、サービス及び会社の成長を更に加速させるための事業開発を、専任で行っていただける方を募集することになりました。 【ポジションの魅力】 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎整備することが多いベンチャー企業のため自らの仕事や仕組みを創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きでもっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と働けます。 【業務内容詳細】 ･全社業務のカイゼン･効率化プロジェクトの推進 ･事業モデル･事業戦略に基づいたビジネスオペレーションの確立 ･社内外の業務リソース運用の最適化 【活躍中の事業開発メンバー】 https://note.com/no_sasa https://note.com/pugdami 【皆さんに是非読んでいただきたい記事】 ・なぜ今noteが、ビジネス部門を強化するのか https://note.jp/n/n158780dbcf68 ・noteのビジネスを率いる事業開発チームの強さは、圧倒的な推進力だった https://note.jp/n/nda3446b2c99d 【必須となるご経験・スキル】 ※以下、いずれも該当する方 ･社内外を巻き込んだ業務フロー構築の経験 ･工数管理･マニュアル作成の経験 ･RPA導入の経験 ･バリューチェーンなど企業活動の基礎概念の理解 ･チームビルディングの経験 ･5人以上のチームマネージの経験 ･従来のやり方に固執せず、新しいものを取り入れるという感覚がある方 ･noteの将来に可能性を感じる方 ※実務経験の年数と同様に人間性やポテンシャルを重視した採用を行っています。 【歓迎されるご経験・スキル】 ･基本的なP/L管理の経験 ･ゼロイチで1人で事業のオペレーションフローを構築した経験 ･エンジニアリング観点で要求定義･要件定義の経験 ･外部パートナー(営業･コールセンター等)との連携･管理の経験 ･PMI(特に業務統合レイヤー)の経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･Webコンテンツを日常的に見ている方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･チームの状況に応じて、現場作業を自ら手を動かしせる方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･自己成長意欲が高い方 ･臨機応変に対応できる方 ･求めることを先回りできる方 ･素直な方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteの成長をさらに加速する事業開発(メディア商品担当)】 これから伸びしろが大きく見込まれる法人のnote利用に関連して、法人向けのコンテストやイベント、note proといったメディア型商品の事業開発および実案件の企画･提案･運用を行う方を募集します。 個人と企業がフラットにつながるnoteで、主にエンタープライズ企業に対して、顧客が適切に情報発信し、企業のファンを増やすことができる取り組みを促進。クリエイターの出口を増やし、noteの世界観の中でユーザーに喜ばれるよう、法人のブランディングやプロモーションをサポートするユニークなお仕事です。 【ポジションの魅力】 ◎大規模Webサービスでの、多様なビジネス企画を裁量大きく手がけることができます。 ◎少数精鋭チームでのチームワークを通じて、成長機会を得ることができます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎自社サービスが好きでもっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と働けます。 【業務内容】 ･法人に対するnoteのメディア商品を活用した企画･提案 ･プロジェクト管理および受注後の制作進行 ･ビジネススキームを改良し、拡大戦略を立案･実施 【活躍中の事業開発メンバー】 https://note.com/no_sasa https://note.com/rinarium https://note.com/kojiii 【皆さんに是非読んでいただきたい記事】 ・なぜ今noteが、ビジネス部門を強化するのか https://note.jp/n/n158780dbcf68 ・noteのビジネスを率いる事業開発チームの強さは、圧倒的な推進力だった https://note.jp/n/nda3446b2c99d 【必須となるご経験・スキル】 ･広告業界(デジタル関連業務も含む)での3年以上の実務経験 ･エンタープライズ企業のBtoCプロモーション業務に関わったことある方 ･営業や制作の立場で、顧客とのやり取りを含めた案件のプロジェクト管理のご経験のある方 【歓迎されるご経験・スキル】 ･広告代理店での勤務経験 ･メディアで広告商品設計に関わったことがある方 ･企画職、営業職、制作職といった複数のポジションを経験したことがある方 ･基本的なPL管理の経験 ･3人以上のプロジェクトでのリーダー経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方 ･自ら課題を見つけて解決に向かえる方 ･業務プロセスや分担などが整い切ってない中で、自ら情報を集めに行って着地までやり切れる方 ･連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方 ･経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心や成長意欲を持てる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･コンテンツが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【大手企業も続々導入！法人向けnoteサービスの魅力を広めるSaaSセールス】 「note」や「cakes」などのコンテンツサービスを展開し、急成長中の当社。これから伸びしろが大きく見込まれる法人向けサービス「note pro」の利用提案を行うSaaSセールスを募集します。 個人と企業がフラットにつながるnoteの文化圏で、法人顧客のみなさまに適切に情報発信し、企業のファンを増やせるよう、新規顧客に対してご利用提案をするお仕事です。 法人によるインターネットでの情報発信における課題に対し、noteがどのように貢献できるかをご案内し、note proの利活用を促進します。 【この仕事の魅力】 ◎問い合わせ急増中のサービスをさらにスケールさせていくやりがいがあります。 ◎従業員数100名を迎えサービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた仕組作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎まだまだ整備することが多いため、自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きでファンを増やしたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に働けます。 【具体的な業務内容】 ･法人のお客様のビジョンや課題をヒアリングし、サービスのご紹介からクロージングまでを対応 ･新規のお問い合わせ対応 ･セミナーやアポイントメントの日程調整 ･サービス説明セミナーへの登壇 ･営業資料の作成 ･ターゲットリサーチ ･セールスプロセスの推進およびリデザイン 【note pro：https://start-pro.note.com/】 ファンに届ける企業の情報発信プラットフォーム。利用企業はサイト構築や集客の手間をはぶいたぶん、自社やサービスの想いを発信することに集中できます。「ブランディング」「リクルーティング」「ファンコミュニティ作り」「サブスクリプション」など、企業がポジティブなユーザーとつながって関係性を深めていくサポートをします。 【導入実績】 文藝春秋、TV東京、KIRIN、UNDER ARMOUR、SmartHR等、業界規模問わず多くの企業で導入されています。 note pro導入企業の声　https://note.jp/n/n565bb08f2d79 【活躍中のSaaSセールスメンバー】 https://note.com/nnmaa https://note.com/tamochaos 【皆さんに読んで頂きたい記事】 ・なぜ今noteが、ビジネス部門を強化するのか https://note.jp/n/n158780dbcf68 ・すべてのビジネスがメディアになる未来、企業はどう発信するのか https://note.jp/n/nfa2e6aa41241 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれもご経験がある方 ･3年以上法人営業のご経験がある方 ･法人営業としての明確な実績がある方 ･noteの将来に可能性を感じる方 【歓迎するご経験・スキル】 ･インサイド及びフィールドセールス両方のご経験がある方 ･プロモーション/マーケティング経験 ･数字に対してしっかりコミットできる方 ･noteを日常的に使用している方 ･Webコンテンツを日常的に見ている方 【こんな方が活躍できる環境です！】 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･自己成長意欲が高い方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･臨機応変に対応できる方 ･求めることを先回りできる方 ･素直な方 ･当社のミッションに共感できる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【あたらしい時代のイベントを企画！noteユーザーと企業を繋ぐイベント事業開発】 個人と企業がフラットにつながるnoteの文化圏で、法人顧客のみなさまが適切に情報発信し、企業のファンを増やすことができる取り組みの一つとして、イベントを積極的に実施していく予定です。今回は、法人向けや個人向けに、noteのイベントを企画提案・実施する事業開発担当を募集します。 2020年6月には新しい生活様式に対応した専用イベントホール「note place」もオープン。オンライン・オフラインイベントを開催しています。来場されるお客様がイベントを最大限楽しめるよう、社内外のイベント会場を組み合わせた効率的な運営をお任せします。 【この仕事の魅力】 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎まだまだ整備することが多いベンチャー企業のため、自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と働けます。 ◎少数精鋭チームであるため、大きな裁量を持って開発に取り組むことができます。 【業務内容】 ･法人に対しクリエイターを集めたイベントを企画/提案 ･法人向けにイベントと連携したnoteの利活用を提案 ･ビジネススキームを改良し、イベント事業の拡大戦略を立案/実行 ･社内外のイベントホール・会場施設運営 【note pro：https://pro.note.jp/】 ファンに届ける企業の情報発信プラットフォーム。利用企業はサイト構築や集客の手間をはぶいたぶん、自社やサービスの想いを発信することに集中できます。「ブランディング」「リクルーティング」「ファンコミュニティ作り」「サブスクリプション」など、企業がポジティブなユーザーとつながって関係性を深めていくサポートをします。 【note pro導入企業】 文藝春秋、TV東京、KIRIN、UNDER ARMOUR、SmartHR等業界規模問わず多くの企業で導入されています。 note pro導入企業の声　https://www.pieceofcake.co.jp/n/n565bb08f2d79 【皆さんに読んで頂きたい記事】 ・あたらしい時代に対応したイベントスペース、note placeはじめます https://note.jp/n/nc2d7a6362adb ・なぜ今noteが、ビジネス部門を強化するのか https://note.jp/n/n158780dbcf68 【必須となるご経験・スキル】 ※以下いずれかのご経験がある方 ･200名以上のイベント企画〜運営経験 ･3年以上の広告営業経験 【歓迎されるご経験・スキル】 ･イベントに関わる業務フローの構築 ･オンラインイベントの企画/提案/実行の経験 ･スタートアップでの業務経験 ･複数スポンサーによる合同イベント企画/提案/実行の経験 ･異なるメディアを組み合わせた広告商品の企画/提案/実行の経験 ･情報を発信することが好きな方 ･イベントホールや商業施設の企画運営経験 ･展示会など複合型イベントの事業企画運営経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方 ･自ら課題を見つけて解決に向える方 ･業務プロセスや分担などが整い切ってない中で、自ら情報を集めに行って着地までやり切れる方 ･連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方 ･経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心や成長意欲を持てる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･コンテンツが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【note×B2B事業の拡大をリードするサービス企画プロジェクトマネージャー】 note proやnoteで行われるコンテストをはじめとしたB2B事業の拡大に伴い、サービス及び会社の成長を更に加速させる事業開発部門を強化するため、サービス企画プロジェクトマネージャーを募集することになりました。サービス企画、事業戦略構築、ビジネスプロセス改善など、プランニングから施策の実行まで幅広くご担当いただきます。 2019年、noteを起点としたさまざまなB2B事業がスタートし、2020年は各事業を大きく成長させていくフェーズです。社内にあふれる多様なチャンスをプロジェクト化し、リードできる方を求めています。成長フェーズならではの課題にチームメンバーと共に取り組み、事業をさらに前進させてください！ 【ポジションの魅力】 ◎大規模Webサービスでの、多様なビジネス企画を裁量大きく手がけることができます。 ◎少数精鋭チームでのチームワークを通じて、成長機会を得ることができます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎自社サービスが好きでもっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と働けます。 【業務内容詳細】 ･ビジネスプランの策定と実行 ･プロジェクト管理 ･アライアンス案件の開拓から契約締結まで ･リサーチ及び新規クライアント開拓 【note pro：https://start-pro.note.com/】 法人向け情報発信プラットフォーム。多くのひとが集まるnoteの街でメディアをかんたんにつくり、情報を届けることができます。「ブランディング」「リクルーティング」「ファンコミュニティ作り」「サブスクリプション」など目的はさまざま。届ける仕組みと充実したサポートで、企業がポジティブなユーザーとつながって関係を深めるお手伝いをします。 【note pro導入企業】 日本経済新聞、TBSテレビ、アイスタイル、Zaim、minne（順不同、敬称略）等業界規模問わず多くの企業で導入されています。 note pro導入企業の声　https://note.jp/n/n565bb08f2d79 【活躍中の事業開発およびサービス企画プロジェクトマネージャー】 https://note.com/no_sasa https://note.com/atusko0713 https://note.com/pugdami https://note.jp/n/n158780dbcf68 【必須となるご経験・スキル】 ･基本的なビジネスフレームワークの理解(3C, 4P, SWOT, ロジックツリー) ･BtoBの企業への無形商材の営業またはマーケティング経験 ･新規事業に携わった経験 ･顧客視点で仕事を進めることができる方 ･「三方よし」でバランス良く物事を考えることができる方 ※実務経験の年数と同様に人間性やポテンシャルを重視した採用を行っています。 【歓迎されるご経験・スキル】 ･企画職、マーケティング職、営業職のいずれかにおいて2年以上の経験 ･多様なWebサービスを日常的に活用している方 ･基本的なP/L管理の経験 ･メディア商材の企画・営業の経験 ･3人以上のプロジェクトでのリーダー経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･noteを日常的に使用している方 ･従来のやり方に固執せず、新しいものを取り入れるという感覚がある方 ･複雑な課題の解決にやりがいを感じる方 ･当社のミッションに共感できる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･チームの状況に応じて、現場作業を自ら手を動かせる方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･自己成長意欲が高い方 ･臨機応変に対応できる方 ･素直な方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【即戦力募集！noteの可能性を切り拓くキーマン=事業開発担当】 「note」の月間アクティブユーザー数は6,300万（2020年5月時点）を超えるなど、加速度的に成長を遂げているの当社。 note proやnoteで行われるコンテストをはじめとしたB2B事業の拡大に伴い、サービス及び会社の成長を更に加速させるための事業開発を専任で行っていただける方を募集することになりました。 【ポジションの魅力】 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎整備することが多いベンチャー企業のため自らの仕事や仕組みを創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きでもっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と働けます。 【業務内容詳細】 ･事業モデル･事業戦略の立案、推進、収益モデルの確立 ･アライアンス構築 ･ターゲットリサーチ及び新規クライアント開拓 ･クライアントに対する契約締結、更新、変更に関する交渉と関連する契約書の作成 【note pro：https://start-pro.note.com/】 法人向け情報発信プラットフォーム。多くのひとが集まるnoteの街でメディアをかんたんにつくり、情報を届けることができます。「ブランディング」「リクルーティング」「ファンコミュニティ作り」「サブスクリプション」など目的はさまざま。届ける仕組みと充実したサポートで、企業がポジティブなユーザーとつながって関係を深めるお手伝いをします。 【note pro導入企業】 文藝春秋、TV東京、KIRIN、UNDER ARMOUR、SmartHR、LINE、弁護士ドットコム等、業界規模問わず多くの企業で導入されています。 note pro導入企業の声　https://note.jp/n/n565bb08f2d79 【活躍中のnote pro事業開発】 https://note.com/no_sasa https://note.jp/n/n158780dbcf68 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれも該当する方 ･BtoBの新規、既存企業への営業経験 ･無形商材の提案営業の経験 ･アライアンス新規構築提案の経験 ･IT業界での法人営業経験（直販）またはプリセールス経験5年以上ある方 ･従来のやり方に固執せず、新しいものを取り入れるという感覚がある方 ･経営層への直販営業経験がある方 ･基本的なビジネスフレームワークの理解（3C, 4P, SWOT, ロジックツリー） ･基本的なP/L管理の経験 ･noteの未来に将来性を感じる方 【歓迎されるご経験・スキル】 ･noteを日常的に使用している方 ･WEBコンテンツを日常的に見ている方 ･経営戦略の策定やマーケティング(市場分析)のご経験がある方 ･周りを巻き込んで仕事を進める事のできる方 ･常にユーザーの立場にたって物事を考えられる方 ･全体を見渡して柔軟に物事に取り組める方 ･売上計画や予算組みも含めた事業の全体像を設計できる方 ･ゼロイチで1人で事業を立ち上げ、成長軌道に乗せた経験をお持ちの方 ･チームビルディングの経験をお持ちの方 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･自己成長意欲が高い方 ･臨機応変に対応できる人 ･求めることを先回りできる方 ･素直な方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【即戦力募集！noteの可能性を切り拓くキーマン=事業開発担当】 「note」の月間アクティブユーザー数は6,300万（2020年5月時点）を超えるなど、加速度的に成長を遂げているの当社。 note proやnoteで行われるコンテストをはじめとしたB2B事業の拡大に伴い、サービス及び会社の成長を更に加速させるための事業開発を専任で行っていただける方を募集することになりました。 【ポジションの魅力】 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎整備することが多いベンチャー企業のため自らの仕事や仕組みを創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きでもっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と働けます。 【業務内容詳細】 ･事業モデル･事業戦略の立案、推進、収益モデルの確立 ･アライアンス構築 ･ターゲットリサーチ及び新規クライアント開拓 ･クライアントに対する契約締結、更新、変更に関する交渉と関連する契約書の作成 【note pro：https://start-pro.note.com/】 法人向け情報発信プラットフォーム。多くのひとが集まるnoteの街でメディアをかんたんにつくり、情報を届けることができます。「ブランディング」「リクルーティング」「ファンコミュニティ作り」「サブスクリプション」など目的はさまざま。届ける仕組みと充実したサポートで、企業がポジティブなユーザーとつながって関係を深めるお手伝いをします。 【note pro導入企業】 文藝春秋、TV東京、KIRIN、UNDER ARMOUR、SmartHR、LINE、弁護士ドットコム等、業界規模問わず多くの企業で導入されています。 note pro導入企業の声　https://note.jp/n/n565bb08f2d79 【活躍中のnote pro事業開発】 https://note.com/no_sasa https://note.jp/n/n158780dbcf68 【必須となるご経験・スキル】 以下、いずれも該当する方 ･BtoBの新規、既存企業への営業経験 ･無形商材の提案営業の経験 ･アライアンス新規構築提案の経験 ･IT業界での法人営業経験（直販）またはプリセールス経験5年以上ある方 ･従来のやり方に固執せず、新しいものを取り入れるという感覚がある方 ･経営層への直販営業経験がある方 ･基本的なビジネスフレームワークの理解（3C, 4P, SWOT, ロジックツリー） ･基本的なP/L管理の経験 ･noteの未来に将来性を感じる方 【歓迎されるご経験・スキル】 ･noteを日常的に使用している方 ･WEBコンテンツを日常的に見ている方 ･経営戦略の策定やマーケティング(市場分析)のご経験がある方 ･周りを巻き込んで仕事を進める事のできる方 ･常にユーザーの立場にたって物事を考えられる方 ･全体を見渡して柔軟に物事に取り組める方 ･売上計画や予算組みも含めた事業の全体像を設計できる方 ･ゼロイチで1人で事業を立ち上げ、成長軌道に乗せた経験をお持ちの方 ･チームビルディングの経験をお持ちの方 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･自己成長意欲が高い方 ･臨機応変に対応できる人 ･求めることを先回りできる方 ･素直な方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【公共・行政機関とのプロジェクトに携わる！noteの可能性を切り拓くカスタマーサポート】 「note」の月間ユーザー数が6,300万（2020年5月時点）を超えるなど、加速度的に成長を遂げている当社。事業拡大につき、CS業務を主軸としながら、並行して公共・行政関連のプロジェクトにも参画いただけるカスタマーサポートを募集しています。 【この仕事の魅力】 ◎CS組織の体制作りに携わることができます。 ◎急成長中のサービスのファン拡大に携わることができます。 ◎クリエイターのサクセスをサポートし、世の中に送り出す手助けができます。 ◎Public Affairs担当として外部団体とも連携する大きな仕事に携わることができます。 【具体的な業務内容】 ･お問い合わせ対応(クリエイターや各種法人など) ･お問い合わせ対応を通じたファンの獲得、またはそのための工夫 ･各案件のPDCA構築 ･VOCの分析 ･サービスやCS業務、社内体制など幅広い改善提案・実行 ･サービス内の投稿チェック ･代表電話の応対 ･CSに関わる公共・行政機関とのリレーション構築 ･公共・行政機関と連携した社内プロジェクトへの参画 【活躍中のCSメンバー】 https://note.com/almond0306 【皆さんに読んで欲しい記事】 ・多様性についてのメモ https://note.com/fladdict/n/n32610bfde849 ・「ビジョンの実現」を最優先できる環境なんて、ないと思ってた https://note.jp/n/nad704c9e9b3f?magazine_key=m24297b47f762 【必須となるご経験・スキル】 ･IT業界でのカスタマーサポート業務(3年以上) ･ITリテラシーのある方(CS対応における基本的な情報の取り扱いを理解されている方) ･エンジニアと直接コミュニケーションして業務改善したご経験 ･Office関連ツールの基本的な使用スキル(基本的な関数(VLOOKUPなど)の理解をされている方) ･CS担当者として公共・行政分野に携わった経験 【歓迎するご経験・スキル】 ･ECサイトでのカスタマーサポート業務 ･CRMのご経験、知識がある方 ･投稿の監視業務に携わったご経験がある方 ･コンテンツが好きな方 ･noteを使っている方 ･周りを巻き込んで仕事を進める事のできる方 ･全体を見渡して柔軟に物事に取り組める方 【こんな方が活躍できる環境です！】 ･当社のミッションに共感できる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･自己成長意欲が高い方 ･臨機応変に対応できる方 ･報連相と求めることを先回りできる方 ･課題解決思考の方 ･素直で柔軟性のある方 【雇用形態】 正社員または契約社員 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【note proをより愛されるサービスに育てる！法人カスタマーサクセス】 成長中の法人向けSaaS型のサービス、note proのさらなる発展に向けて、カスタマーサクセス担当を募集します。個人と企業がフラットにつながるnoteの文化圏で、note proご契約企業である法人顧客のみなさまが適切に情報発信し、ファンを増やすことができるよう様々なコンサルテーションを行っていただきます。 法人のお客様とのやり取りを通じ、note proをより愛されるサービスにしていくやりがい溢れるポジションです。 【ポジションの魅力】 ◎事業戦略で重要視しているカスタマーサクセスの仕組みづくりにチャレンジできます。 ◎note proをお申し込みいただいた法人顧客の運用を継続的にサポートしていくため、社内外問わずたくさんの人を巻き込みながら仕事を進めていけます。 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 ◎少数精鋭チームであるため、大きな裁量を持って業務に取り組むことができます。 【業務内容詳細】 note proをご利用中の法人顧客に対し、下記をメイン業務としてお任せします。 ･note proを通した課題解決を促進し、満足度向上にむけた取り組みの企画・実行 ･オンボーディングプログラムとして、動画コンテンツ/イベント/セミナーの企画・運営 ･ロイヤルカスタマー化にむけた顧客コミュニティの企画・運営 【note pro：https://start-pro.note.com/】 法人向け情報発信プラットフォーム。多くのひとが集まるnoteの街でメディアをかんたんにつくり、情報を届けることができます。「ブランディング」「リクルーティング」「ファンコミュニティ作り」「サブスクリプション」など目的はさまざま。届ける仕組みと充実したサポートで、企業がポジティブなユーザーとつながって関係を深めるお手伝いをします。 【note pro導入企業】 文藝春秋、TV東京、KIRIN、UNDER ARMOUR、SmartHR、LINE、弁護士ドットコム等、業界規模問わず多くの企業で導入されています。 note pro導入企業の声　https://note.jp/n/n565bb08f2d79 【活躍中のB2Bチームメンバー】 https://note.com/mikkemac https://note.com/tamochaos https://note.com/matsumeg 【皆さんに是非読んでいただきたい記事】 ・すべてのビジネスがメディアになる未来、企業はどう発信するのか https://note.jp/n/nfa2e6aa41241 ・なぜ今noteが、ビジネス部門を強化するのか https://note.jp/n/n158780dbcf68 【必須となるご経験・スキル】 以下のご経験がある方 ･広告/IT業界で法人顧客を対象としたビジネス経験(2年以上) さらに以下、いずれかのご経験がある方 ･プロモーションや販売促進のご経験がある方 ･マーケティングの企画提案のご経験がある方 ･カスタマーサポートのご経験がある方 ･営業/商品企画業務のご経験がある方 【歓迎されるご経験・スキル】 ･スタートアップでの業務経験 ･法人向けのWebプロモーションコンサルティング ･カスタマーサポート業務で、フロー設計やQ＆Aの改善サイクルを実行した経験 ･サブスクリプション型ビジネスでのセールス、カスタマーサクセス業務経験 ･新しいサービスに対して積極的にキャッチアップしようとする姿勢 ･人と接するのが好きな方(個人よりもチームで働くことが好きな方) ･人のサポートが好きな方 ･情報を発信することが好きな方 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方 ･自ら課題を見つけて解決に向かえる方 ･業務プロセスや分担などが整い切ってない中で、自ら情報を集めに行って着地までやり切れる方 ･連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方 ･経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心や成長意欲を持てる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･コンテンツが好きな方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【組織拡大中！noteのさらなる発展を支える採用アシスタント】 「note」の月間ユーザー数が6,300万（2020年5月時点）を超えるなど、加速度的に成長を遂げている当社。2019年3月には最短1週間で自社のオウンドメディアを開設できる法人向けサービス「note pro」をリリースし、企業の目的に応じたメディアサービスソリューションも構築しています。 今後のさらなる業務拡大に伴う採用チーム強化のため、新たに採用アシスタントを募集することになりました。現在は人事担当が2名、採用アシスタント2名で、採用や制度設計、採用広報などを担当しています。あなたのホスピタリティでnoteの採用をより加速させませんか？ 【この仕事の魅力】 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎まだまだ整備することが多いベンチャー企業で採用アシスタントとしてとして自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【業務内容】 中途採用業務全般のアシスタント業務をお任せします。 ･面接日程調整（応募者･採用担当者の両方のスケジュールを調整） ･採用数値のとりまとめ ･お問い合わせ対応 ･選考時の受付対応 ･各種庶務（書類整理、書類準備など） ･来客/メール/電話対応など ■使用ツール ･Slack ･タレンティオ ･Googleカレンダー ･Googleスプレッドシート ･Gメール 【活躍中の人事メンバー】 https://note.com/aidreamers https://note.com/kottesu 【必須スキル・経験】 ※以下いずれものスキルをお持ちの方 ･一般的PCスキル(Word/Excel/PowerPointなど) ･社員と協力する姿勢･業務に対し責任持って最後まで遂行する姿勢･ホスピタリティをお持ちの方 ※加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ･人材会社でのCA、RAのご経験3年以上 ･新卒採用もしくは中途採用のご経験2年以上 【歓迎スキル・経験】 ･ベンチャー企業での就業経験 ･バックオフィス部門での実務経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方 ･細かいところまで気を遣い、間違いなく業務を遂行できる方 ･連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方 ･経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心･成長意欲を持てる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【noteの新たな挑戦を支える！Public Affairs領域を担当する法務】 業務拡大により、法令遵守とクリエイターが創作を続けられるための仕組みづくりを両立させながら企業の成長を支えていただける方を募集しております。 ベンチャー企業ならではの裁量やスピード感を持ってIT法務、PublicAffairs領域ならびに関連業務において、ご活躍いただける方を求めています。Public Affairs領域の担当者として行政機関・業界団体と連携するプロジェクトに参画いただく予定です。 【この仕事の魅力】 ◎新規事業や新規プロダクトがスピード感を持って立ち上がる環境の中で、会社の成長に寄与できます。 ◎意思決定のスピードが早いため、自身の業務への成果が分かりやすいのが魅力です。 ◎CEO・CFOなど、企業の意思決定者に近い環境で業務に携われます。 ◎国内を代表する大規模サービスのPublic Affairs担当者として、最初期段階から参画することができます。 【業務内容詳細】 ･契約書の作成及び管理 ･サービス利用規約の作成及び修正 ･サービス運営に関する法的問題への対応 ･新規サービス立ち上げプロジェクトへの参加･法的スキームの提案 ･知的財産（特許、商標）関連業務 ･訴訟対応、トラブルへの法務面からの対応支援 ･顧問弁護士や外部専門家との折衝、連携 ･取締役会運営等の会社法関連業務 ･株式関連業務 ･社内の各種法務相談窓口 ･社内諸規程の管理、更新 ･リスク管理体制の企画･運営 ･社内コンプライアンス研修の企画･実施 ･公共･行政機関との関係性構築 ･サービス周辺に関わる司法･立法･行政分野の動向調査 ･業界団体との連携による公共への貢献 ･パブリックコメントへの対応 ･その他法務に関連する業務 【活躍中の法務メンバー】 https://note.com/kento03 https://note.com/cloudy 【必須となるご経験・スキル】 ･事業会社または法律事務所での実務経験(2年以上) ･契約書の作成・審査スキル ･法務担当者または弁護士として公共・行政分野に携わった経験 ※業務委託の場合、弁護士資格が必須となります。 【歓迎するご経験・スキル】 ･インターネット、メディア、広告関連法務の専門知識、実務経験 ･企業法務経験者。エンタメやコンテンツ業界など、無形商材を扱う企業等のご経験者 ･経営の目線で法務対応できる方 ･弁護士資格 ･事業部門リクエストに、柔軟に対応できるマインド、コミュニケーションスキル ･広告、景品表示法関連の専門知識、実務経験 ･知的財産権（特に著作権や商標権）に関する基礎知識、実務経験 ･公共政策部門（Public Affairs、Governments Relations）での業務経験 ･公共･行政機関での業務経験（省庁や自治体勤務、議員あるいは議員秘書等の経験） ･パブリックコメントへの対応経験 【こんな方が活躍できる環境です】 ･ITに興味のある方 ･事業に対して責任感をもって能動的に関わることができる方 ･社内外のコミュニケーションを円滑に進められる方 ･「足りない」を楽しめる方 ･素直な方 ･関係機関と積極的に関係を構築できる方 ･当社のミッションに共感できる方 ･スピード感をもって仕事を進められる方 ･手を積極的に動かせる方 ･法改正を積極的にキャッチアップできる方 【働き方・雇用形態】 ■勤務条件 ・勤務日数：平日週3日以上 ・勤務時間：週24時間以上 ■雇用形態 ・業務委託(弁護士資格をお持ちの方の場合) ・契約社員 ※弁護士などを続けながらご就業いただくことも可能です。 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【躍進を続けるnote運営企業の財務経理担当】 「note」の月間ユーザー数が6,300万（2020年5月時点）を超えるなど、加速度的に成長を遂げている当社。2019年3月には最短1週間で自社のオウンドメディアを開設できる「note pro」をリリースし、企業の目的に応じたメディアサービスソリューションも構築しています。 この度、業務拡大につき3人目の財務経理専任者を採用することになりました。 【この仕事の魅力】 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎状況・変化に応じた対応や制度作りに携わり組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎整備することが多いため、自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【業務内容】 ･月次決算・四半期決算・年次決算 ･決算短信・四半期報告書・有価証券報告書の作成 ･会計方針の検討、監査法人対応 ･業務プロセスの改善 使用システム：『freee』『zuora』『MF KESSAI』 ■活躍中の財務経理メンバー https://note.com/herethere https://note.com/shomachobill 【必須スキル・経験】 ･上場会社(グループ含む)での経理実務経験3年以上 ･経理業務に限らず社内の業務改善・課題解決を目指す意識をお持ちの方 ･型にはまらずに臨機応変に自立して動くことができる方 【歓迎スキル・経験】 ･スタートアップもしくは中小企業での経理実務経験1年以上 ･給与計算、税金計算、開示書類作成のいずれかの実務経験 ･業務改善経験のある方 ･内部統制J-SOXの実務経験 ･監査法人で監査実務経験のある方 【こんな方と働きたい！】 ･当社のミッションに強く共感できる方 ･観察して仮説を立てクリエイティブに最後までやりきる方 ･スピード感と変化を楽しめる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【note成長の原動力！エンジニアチームの組織づくりを担う1人目のエンジニア採用担当】 「note」の月間ユーザー数が6,300万（2020年5月時点）を超えるなど、加速度的に成長を遂げている当社。今後のさらなる業務拡大に伴い、1人目のエンジニア採用専任担当者を募集することになりました。経営陣と密に連携をし、エンジニアチームの組織づくりの旗振り役としてご活躍いただけるポジションです。 【この仕事の魅力】 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎組織の状況・変化に応じた制度作りに携わり、組織と自身の成長を一緒に感じられます。 ◎まだまだ整備することが多いベンチャー企業で、初のエンジニア採用専任担当メンバーとして自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【業務内容】 中途採用を中心に採用企画立案から運用実行まで採用に関する業務を一貫してご担当いただきます。現在、人事2名、採用アシスタント1名体勢で人事業務を行なっています。 ･募集ポジションごとの採用戦略の立案と実行、効果検証など ･採用イベント企画運用、採用広報戦略立案および実行 ･ダイレクトリクルーティングでのスカウト実施 ･エージェント対応 (ハイレベルなリレーションシップ構築、打合せや説明会の開催など) ･書類選考、面談の実施等 ･クロージング ･入社後フォロー　 など採用業務全般 【活躍中の人事メンバー】 https://note.jp/n/n547d69c5c71e?magazine_key=m24297b47f762 【必須スキル・経験】 ･事業会社でのエンジニア採用経験2年以上 【歓迎スキル・経験】 ･エンジニアとしての実務経験(もしくはマネジメント) ･ハイクラス層の採用経験 ･ダイレクトリクルーティングの実務経験 ･ベンチャー企業など成長過程にある企業での仕組み作りや変革の経験 ･IT業界のプロダクトやビジネスに興味関心がある方 【こんな方が活躍できる環境です】 ･当社のミッションに共感できる方 ･当社のサービスや会社、社員のいずれかに興味を持てる方 ･自ら課題を見つけて解決に向かえる方 ･業務プロセスや分担などが整いきってない中で、自ら情報を集めに行って着地までやり切れる方 ･エンジニア採用を成功させるため、責任を持って業務を遂行できる方 ･連携や協力を意識してチームパフォーマンスの最大化を目指せる方 ･経験の無いことでも臆さずやりたいと思える好奇心・成長意欲を持てる方 ･候補者やエージェントとの細かな調整を遅れや漏れなくしっかりご対応いただける方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【リモート勤務OK◎平日週3日&1日6時間から勤務可能！note編集アシスタント（アルバイト）】 月間アクティブユーザー数が6,300万（2020年5月時点）を超えるなど、加速度的に成長を遂げているnote。サービスの拡大に伴い、編集アシスタントを増員募集します！ noteでは日々投稿された記事をnote編集者が確認し、オススメ記事としてご紹介しています。その編集者のアシスタントとして、記事のピックアップ、原稿作成サポート、リサーチなどをお任せします。面白い記事をピックアップすることで、noteファン拡大に貢献できる、やりがい溢れるポジションです。 【この仕事の魅力】 ◎noteで人気の記事にたくさん触れることができます。 ◎クリエイターの創作活動をサポートしていくことができます。 ◎急成長プラットフォームサービスの裏側から関わることができます。 【仕事内容】 ･noteの記事を読んで面白い記事をピックアップ ･新人クリエイターを発掘するためのリサーチ ･投稿された記事の規約適合チェック ･noteの公式記事の原稿作成サポート 【キャリアパス】 note編集アシスタントリーダーとしてのキャリアパスもございます。 【働き方】 ・平日週3日、10:00〜19:00内で1日6時間以上の中で就業希望者と相談の上決定します。 ・ご自宅からリモートで勤務いただけます。オフィスへの出勤については自由です。 【note編集アシスタントに興味がある方に読んで欲しい記事】 https://note.com/pigeon0918/n/n756c73641610 ※こちらのメンバーは現在noteディレクターとして活躍中。 【必須のご経験・スキル】 ･PCを使って入力作業ができる以上のスキルをお持ちの方 ･仕事内容に応じて柔軟な対応ができる方 ･1年以上勤務が可能な方 ※意欲やポテンシャルを重視した採用を行っています！ 【あれば活躍できるご経験・スキル】 ･文章を長時間読む事にストレスがない方 ･noteを日常的に使用している方 ･Webコンテンツを日常的に見ている方 ･データを見ながらお仕事を改善していける方 ･ご自身の好きなことを伝えることが好きな方 【こんな方と働きたい！】 ･当社のミッションに共感できる方 ･社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 ･自己成長意欲が高い方 ･素直な方 ･自ら率先してアイディアを提案できる方 ･臨機応変に対応できる方 成長著しい当社で培った能力を最大限発揮していきませんか？ ※応募多数の場合、お話させていただきたい方にご連絡差し上げます。

【成長著しいnoteを「ヒト」の面から支える人事責任者】 「note」の月間ユーザー数が6,300万（2020年5月時点）を超えるなど、加速度的に成長を遂げている当社。2019年3月には最短1週間で自社のオウンドメディアを開設できる「note pro」をリリースし、企業の目的に応じたメディアサービスソリューションも構築しています。今後のさらなる業務拡大につき人事の責任者を募集します。急成長する組織において、人事の責任者として当社人事の更なる強化を担っていただきます。 【この仕事の魅力】 ◎従業員数100名を迎え、サービスも組織も急成長中のフェーズに関われます。 ◎常識や慣習にとらわれない制度や仕組みづくりに携われます。 ◎自社サービスが好きで、もっとファンを広めたいという温かい志向を持つ仲間と一緒に仕事ができます。 【業務内容】 ■組織開発 ･当社ミッション・ビジョン・バリューに基づく組織づくり ･人事・組織課題を解決するための施策の企画・実行 ･当社の６つのバリューに基づく人事評価制度のカイゼン・運用 ･経営戦略に基づく人事制度の企画・立案・改善（組織活性・研修） ■採用 ･主にエンジニア採用のためのブランディング施策の企画と実施（イベント企画・運営） ･採用メディア活用・面接実施・クロージング、面接官トレーニング ■活躍中の人事メンバー https://note.com/aidreamers https://note.com/aurata 【必須スキル・経験】 ･経営を理解できる方 ･成長企業で人材採用・社内制度設計/運用