こんにちは！NEXER採用・広報の松田です

「子育ても仕事も、どちらも大切に」
このテーマに向き合うとき、多くの人がまず思い浮かべるのは“ママ社員”かもしれません。
でも、家族とともに子育てをする“パパ社員”たちもまた、日々奮闘しています。

ちなみに、私松田も3児のパパです。

長男4歳、長女2歳、次女0歳で遊ぶ専門として子供たちと接ししています。

今回は、日々子育てと仕事を両立するパパたちと座談会を実施しました。

〇制作事業部　S

　　お子さん　1歳

～お子さんエピソード～

　2,3歩歩けるようになりました！絵本が好きで、読んでほしいと自分で持ってくるようになりました。お気に入りは「はたらくくるま」で歌を流しながら読んであげています。

〇大阪マーケ　F

　　お子さん　3歳

～お子さんエピソード～

　レジ打ちや、踏切と信号機のおもちゃにハマっていて、家には踏切のおもちゃが沢山あります！

〇Kijimo　M

　　お子さん　3歳、0歳

～お子さんエピソード～

ディズニープリンセス、今は特にアリエルにハマってます！下の子が生まれてから少し赤ちゃん返りが始まってます。

〇東京マーケ　O

　　お子さん　１歳

～お子さんエピソード～

アンパンマンのドーム型のおもちゃ　にハマってます！！

〇執行役員　T

　　お子さん　0歳

～お子さんエピソード～

離乳食始めました！最近は一人遊びができるようになり、ひも状のものが好きなようで、コードを触ったりして遊んでます！

仕事が忙しい中、家庭での役割分担はどうしてますか？

M：「基本的に、休みの日は家事も育児も全部自分がやってます！」

S：「育児って大変ですからね。」

O：「休みの日は家事もやりますが、平日は買い物くらいしかできていません。」

F：「うちは、お互いできてない部分をカバーし合ってます。平日は自分が子どもをお風呂に　入れる担当なんです。」

息抜きはどうされていますか？

M：「子どもたちが早く寝てくれると、その後は自分の自由時間になりますね。」

S：「うちは、奥さんが子どもを見てくれてひとりの時間をもらうこともあれば、逆に自分が子どもを見て、奥さんに自由な時間を過ごしてもらったり。」

O：「自分は平日は帰りが遅くて遊べない分、休日子どもと遊ぶことがいい息抜きになっています。」

M：「あ、それは自分も同じです！」

F：「子どもが寝た後は、とにかくソファーでだらける時間！何もしない時間が最高です！」

T：「子どもが泣き止まない時ってあります？みなさんどうしてますか？」

S：「反町隆史の『POISON』聴かせたことあります？うち、イントロで泣き止みました（笑）」

M：「うちは全然効果なかったです。『嘘じゃん！』ってなりました（笑）」

F：「やったことはないですけど、メディアとかで取り上げられてて有名ですよね。」

T：「泣き止まないことってあるんですか？うちの子、すぐに泣き止むタイプで」

M：「うちは“体力お化け!?”って思うくらい泣き止まないことあります。でも、泣いてる原因をちゃんと解決してあげるようにしてますね。」

T：「うちの子まだ自我があんまり出ていないから、、、これからか！（笑）」

子どもができて仕事に対するモチベーション等変わったことはありますか？

M：「家庭のために、なるべく早めに帰宅できるように、業務の効率化をより意識するようになりました。」

F：「自分も同じで、効率をより意識するようになり、仕事へのモチベーションも上がりました」

O：「子どものための何かを買うとき、自分の給与が”子どもを養うためにあるんだ”と実感するようになって、給与やお金に対する価値観も変わりました。」

T：「自分は一定の立場ある中で育休を使わせていただいたので、今後、自分の部下や社員が制度を利用したいと思った時に、気持ちよく使ってもらえる仕組みや風土を、引き続き考えなきゃいけないと感じました。

もちろん家庭によって事情は様々あると思いますが、奥さんの立場からすると助かることなので、男性側にもぜひ育休を取得してほしいと思います。

ただ、自分の仕事や役割の責任がある中で、制度を「使いづらい」と感じてしまう人もいると思います。

だからこそ、どんな立場や部署の人でも、必要なときに育休を取りやすいような組織や部署づくりを、会社全体で進めていくべきだと考えています。自分自身としても、そのような環境を整える側として、今後取り組んでいきたいです。」

記載した内容の他には、“スマホはいつから持たせる予定？”や、”雨の日ってどう過ごす？”などざっくばらんに、日頃なかなか話せない子育てのことを話す場となりました！　

平日はどうしても帰宅が遅くなりがちですが、
「それでも、寝顔を見るだけで“明日も頑張ろう”と思えるんです」

と語るパパたち。

家族の存在が、日々の原動力になっていることが伝わってきました。

仕事と育児を両立する——
言葉にするのは簡単でも、実際にやってみると想像以上に難しさを感じることもあります。

日々の中でそう実感しているパパたちです。

「平日は朝以外、ほぼ妻がひとりで育児を担ってくれているんです。僕が帰る頃には子どもは寝ていて、寝顔を見て癒される毎日です。」

仕事に追われてしまう日々のなかでも、帰宅後にそっと見つめる子どもの寝顔が、パパたちの明日へのエネルギーになっているといいます。

「家族の存在が、僕にとって一番の支え。だからこそ、妻への感謝は尽きません。
自分ひとりでなんとかしようとせず、頼ること・感謝することの大切さを、育児を通じて改めて学んでいます！」

“両立”とは、ひとりで全部を抱え込むことではなく、家族や職場と支え合いながら、自分らしいペースで続けていくこと。

パパたちの等身大の言葉からは、そんな温かな視点が感じられました。

NEXERには、育児休暇など子育てに関する福利厚生が整っています。

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