About 株式会社MOGURA ENTERTAINMENT

株式会社MOGURA ENTERTAINMENT

東京都

What we do

電話で生ボイスをお届けするサービス「37card」

カードゲーム「声優になろう！」

MOGURA ENTERTAINMENTは、「エンタメ・アイデアカンパニー」をIDENTITYとして掲げ、エンターテイメント領域でさまざまな商品やサービスを企画・制作する会社です。ライブグッズやPOPUP STORE商品を中心としたアパレル・雑貨、CD・DVD・イベントのノベルティなど、さまざまなエンタメグッズの企画・制作を手掛けています。音楽アーティスト（J-POP・K-POP）、VTuber、アイドル、アニメ、声優、俳優、スポーツなど、幅広いジャンルのコンテンツに関わっています。また、私たちは単に依頼された商品をつくるだけではなく、「こんな商品があったらファンは喜ぶのではないか」「もっと新しい体験をつくれないか」という視点から、新たな企画や商品、サービスを生み出すことを大切にしています。これまでにも、電話で本人の声を届ける「37card」をはじめ、自社サービスやオリジナル商品の開発、これまでにない仕組みを取り入れた企画など、既存の枠組みにとらわれないものづくりに取り組んできました。実現したいアイデアに対して前例がない場合には、新たな製造委託先や技術を探すところからスタートすることもあります。アイデアを考えるだけで終わらせず、実際の商品やサービスとして形にするところまでやり切ることが、MOGURA ENTERTAINMENTの仕事の特徴です。【過去実績紹介】弊社HPに実績の一部を掲載しておりますので、以下のリンクよりご覧ください。 https://mogura-ent.com/works

Why we do

■ エンターテイメントが生み出す、明日への活力私たちは、エンターテイメントには、人の毎日を豊かにし、「明日も頑張ろう」と思える活力を生み出す力があると考えています。好きなアーティストのライブを楽しみに仕事や勉強を頑張れたり、手にしたグッズを見るたびにその日の思い出が蘇ったり、好きな作品やコンテンツとの出会いが毎日の楽しみになったり。そんな体験を生み出すことが、エンターテイメントの大きな価値だと思っています。 ■ アイデアの力で、新しい体験を生み出す MOGURA ENTERTAINMENTが掲げるIDENTITYは、「エンタメ・アイデアカンパニー」。私たちは、アイデアの力で、これまでになかった新鮮でワクワクする商品やサービスを生み出し、エンターテイメントの新しい体験をつくっていきたいと考えています。アーティストのレーベルスタッフやアニメのグッズ担当者と日々コミュニケーションを取る中で、「企画や商品がマンネリ化してしまう」という声を聞くことがあります。だからこそ、既存の枠組みや定番にとらわれず、「自分がファンだったら、どんな体験にワクワクするだろう」という視点から、新しい企画や商品、サービスを考える。これまでにも、グッズ制作にとどまらず、さまざまなアイデアを形にしてきました。 ■ ファン視点で細部にこだわったものづくりをそして、アイデアを形にする過程でも、ファンの視点を忘れません。「自分がファンだったら本当に欲しいと思えるか」「手にした瞬間にワクワクできるか」を考えながら、細部までこだわって形にする。一つの素材、一つの加工、一つの仕様にも意志を持ち、ファンの期待を超えられるものをつくる。そうして生まれた商品や体験が、誰かの日常の楽しみになり、また明日への活力につながっていく。アイデアの力で、エンターテイメントの明日をつくる。それが、私たちがこの仕事を続ける理由です。【創業3期目にIDENTITYとVALUEをリニューアルした話】 https://www.wantedly.com/companies/mogura-ent/post_articles/1089737

How we do

推し活グッズEXPOでの出展ブース

MOGURA ENTERTAINMENTは、社員5名、アルバイト・インターンを含め総勢13名の少人数のチームです。ビジネスサイドでは、職種ごとに仕事の領域を細かく分けるのではなく、それぞれの専門性を活かしながら、企画・提案から制作、生産、納品まで幅広く関わっています。私たちがこうした体制にしているのは、より良い商品やサービスをつくるためには、それぞれの仕事を切り離さず、一つの流れとして考えることが大切だからです。例えば、商品の仕様を考えることと、その商品にいくら原価がかかるのかを考えることは切り離せません。クライアントへの提案も、その後の制作や生産まで理解しているからこそ、より具体的で実現性のあるものになります。そのため、「ここから先は別の人の仕事」と線を引くのではなく、案件や状況に応じてメンバー同士で協力しながら柔軟に仕事を進めています。もちろん、全員がまったく同じ仕事をするわけではありません。企画が得意な人、生産やものづくりに詳しい人、クライアントとのコミュニケーションが得意な人など、それぞれの強みがあります。自分の専門性を活かしながら、必要に応じて領域を越えて協力するのがMOGURAの仕事の進め方です。少人数だからこそ、役職や職種に関係なく意見を出しやすく、「もっとこうした方が良いのでは」と思ったことを率直に話し合える環境です。服装は自由で、出社時間にも柔軟性があります。メンバー同士の関係もフラットで、かしこまった雰囲気はありません。