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リモートワークではなく原則出社をお願いしたい理由

エムアイ・ラボでは、社員さんたちには原則出社をお願いしています。
ですので応募をご検討されている方からも「リモートワークできますか」とのお問合わせを頂くのですが
心苦しくもお断りしております。
今回は社員さんへ出社をお願いしている理由を、採用事務の私が思うことを書いていきます。

出社することでのメリットはチームワークだと感じています。
エムアイ・ラボでは個人が別々の案件を担当するというよりも
チームで機能を分担しながら開発していくことが多いので
チーム内でのコミュニケーションは円滑な方が、進捗も順調です。

直接顔を合わすことができれば、自然とコミュニケーションの回数は増えるし
メンバーがどの辺りで詰まっているのかを察して
「こういうときはこうするといいよ」「こうすると便利だよ」など伝えることができます。
困っていることの相談もリモートだと仰々しくなってしまうときがあるけれど
世間話のように気軽に相談することができます。

他にも、経験の浅い方にとっては先輩方の仕事を
直接見られることは大きなメリットだと思います。
自分1人で勉強して得られる知識も多くありますが
独学で得られないものもそれ以上にあります。
実際に教えてもらうというよりも「気付く」点が多いです。
使っているエディタ、メモの取り方、こんな業務のときはこんな風にするのか、このソフトにそんな便利機能が!?
など挙げればキリがないぐらいあると思います。

そうやって先輩方や同僚の仕事のやり方を吸収していってもらえればと思います。
エムアイ・ラボで働く社員さんには、先輩にしてもらったことやチームの文化を
新しく入ってきた人たちにつなげていってもらいたいです。

お待ちしています。

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