- フィールドセールスマネージャー
- フロントエンドエンジニア
- 塾運営スタッフ
- Other occupations (8)
- Development
- Business
- Other
定期テストの成績向上とWAYSの役割
定期テストの悩みを抱えてWAYSに入塾する生徒が一番多い層となりますが、WAYSでの成績向上の判定方法について改めて共有させていただきます。
基準となるのは、入塾前の直近の定期テストの点数(平均点・素点)です。ここに対して入塾後の定期テストの結果がどうなるかによって判定を行っています。具体的には、次の条件を満たす場合に成績向上と判断します。
- 平均点差が15点以上アップしている
- (平均点が無い場合)素点が15点アップしている
月ごとの成績向上率については、昨年に比べて10%以上の向上を見せています。引き続き、日々の確認テストで定着度や理解度を確認し、今期から新たに設定している「授業進度追走率」により、学校の授業に日々追いついて学習できる状態を作り出していきます。
勉強に悩む生徒を一人でも減らし、「中高一貫校を選んで良かった」と生徒・保護者が思えるように、WAYSではトータルサポートを提供していきます!
新入社員を迎え、さらにパワーアップしたアプリ事業チーム!
アプリ事業部では、5月に1名、7月に1名の新入社員を迎え、さらにパワーアップしたチームとなりました。
進学塾メイツや個別指導塾WAYSへの現場研修を経て、aim@への理解を深め、全国の塾の先生方へaim@の魅力を伝えていけるよう邁進しております!
2人の新入社員の方の新しい視点を取り入れ、チーム全体もアップデートしていきます。
4月に入社した3名の新入社員もそれぞれテレアポ、オンライン商談を担当しています。
学習塾の先生方のお悩みを丁寧にヒアリングし、aim@の特長を伝え活用方法を提案することで、7月には3名とも契約をいただくことができました!
契約していただいた学習塾の先生方から「いい教材に出会えてよかった」と嬉しい言葉をいただき、達成感とやりがいを感じています。
これからもaim@の魅力を広めていくべく、様々な営業活動を行ってまいります。