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社員への想いであふれるオフィス。オープンなコミュニケーションで、さらなる働きやすさを

株式会社インサイトは事業拡大に伴い、2024年1月にオフィスを恵比寿ガーデンプレイスタワーに移転しました。その背景には「社員同士の繋がりを強化したかった」という代表 紺野の想いがあります。

今回は、移転の背景やコンセプト、実際のオフィスの様子などをご紹介します!

■所在地
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー37階

“人と人との繋がり”をより実感できる空間へ



社員同士のコミュニケーションをより一層強化していきたいという想いから、恵比寿ガーデンプレイスタワーへオフィスを移転をしました。元々、部署や組織ごとに働く場所がばらけていたこともあり、「人と人との繋がり」をより強く意識するようになったのです。

現在のオフィスには壁を設置しておらず、オープンなコミュニケーションができるようになりました。今後さらに、チームを超えた積極的なやり取りが発生すると嬉しいです。

コンセプトは「気軽にコミュニケーションを取れるオフィス」

ふと「誰かと話したい」と思ったときに、社員同士が気軽に会話できる空間にしました。具体的には、執務室を中心にし、リフレッシュスペースやコミュニケーションスペースを複数に設置しています。そのため、社員同士がランダムかつ簡単にコミュニケーションを取れるようになりました。 



新オフィスのご紹介



「オフィス」というと「会社のための場所」というイメージがあるかもしれません。しかし、オフィスの設備は社員の人生や生活を守るためにあると考えています。そのため、以下のように社員が働きやすい制度や空間を導入しました。

顔認証と勤怠の連動

オフィスの入退室を顔認証にし、勤怠を連動しました。会社に来たタイミングで顔認証すると出勤、最後に会社を出たタイミングで顔認証すると退勤となります。顔認証と勤怠を連動させた理由は、徹底的にサービス残業を無くすため。長時間労働している社員も現在は見える化されたことで働き方が改善されています。

「社長のおごり自販機」の導入

社員同士のコミュニケーションを増やすための施策として、2人同時にカードリーダーを当てると無料で飲み物が飲める自販機を設置しました。ジュースが売り切れになるほど利用していただいており、社員からは「嬉しい」との声を非常に多くいただきます。

一人ひとりに合わせた休憩ができる「リフレッシュスペース」



リフレッシュスペースには、ヨギボーを置いたり、座る高さが違うイスを設置したりと、様々な休み方ができる空間となっています。以前のオフィスではリフレッシュスペースを使用する社員はそこまで多くありませんでしたが、現在はいつも誰かがいる状態です。



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