グロウの2021新卒内定者は3名！3名のうち1名は関東在住のため、コロナ禍でなかなか移動も難しい状況。これまでオフィスに来ることもできませんでしたが、先日ついにオフィスへ！そして同期となる2人とも対面することができました。初めてのオフィス・撮影スタジオ見学、同期との交流を終えて、グロウ初訪問レポートをお届けします！

初めてのオフィス訪問

21年新卒として8月にグロウから内定を頂き、初めてオフィスを訪れました。私が関東在住であることに加え、コロナウイルスの影響もあり最終面接まで全てオンラインでしていただいていたので、オフィスとも、先輩方とも今回が初対面です。

オフィスはおしゃれで開放感のある印象を受けました。後にも書いてあるのですが、アットホーム感・チーム感はここから来るのかなと思います。

オンラインからオフラインへ

オフィスに到着後、人事を含む諸先輩方、そして念願だった同期の２人に会うことができました。人事部の濱崎さんや私が配属される予定の物流部のみなさんとはオンライン面談でお話しする機会は設けていただいていたのですが、同期の２人はお互い顔もよく知らないままだったので、やっと会えたことがとても嬉しかったです！

同期の印象①（スタイリング課　新卒）

印象は話すと私も笑顔になるくらい、とにかく雰囲気が柔らかくて、目をキラキラさせならがら話を聞いてくれて凄くホッとしました。撮影アシスタントをしている現場を見学した時は、柔らかい雰囲気はそのままで、お洋服やモデルちゃんたちと真剣に向き合う様子が印象的でした。撮影現場の外でも『この服が可愛い！』などと教えてくれて、好きなことに情熱を持って取り組める人なんだなと感じました。

同期の印象②（計画課　新卒）

理系の学生ということで、私から色々質問したのですが勉強不足な部分が多く、それを汲み取り、私にも分かりやすいように一つ一つ説明してくれました。社員さん方とも気さくに話していて、相手の立場に立ちながらも、自分の芯をしっかり持っている人なんだなという印象を受けました。

私は感情を表に出すのが苦手なのですが、２人にもそれが伝わっているか不安なので、この文章を読んで貰えて伝わるといいなと思います！

同期３人だけでじっくり話す時間も設けていただいたので、自己紹介も兼ねてお互いの好きなものを紹介し合いました。私たちは生まれも、大学での専攻も、趣味も全く違う３人です。でも、２人が好きなことを話している時の目の輝きを見た時、大きな共通点を見つけられた様な気がしました。

今後も毎日どんどん知識が増えて、視野も広がり続けるだろうな、とワクワクしています！お互い刺激を与え合いながら切磋琢磨できる、そんな仲間になれたらいいなと思います。

物流部のマネージャー・リーダーとの面談を経て

物流部のみなさんとの面談では主に、倉庫がどう動いているのかを教えていただきました。倉庫の規模による【波動対応】の差や、【即日出荷】にも倉庫の規模が関わってくることを知りました。倉庫運営において、ミスやコストの部分でどう帳尻を合わせるのかなど、勉強になったことがとても多かったです。

面談の中では【過去を獲りにいく】というお話もありました。

意見を出す際に新しい視点から意見を述べることは良い事だけど、過去を何も知らずに言うのはあまりよくない。例え内容が良いものであっても、何も知らない人に突然言われても周りには受け入れてもらいづらい。だから今までを全て知った上で意見をいう事が必要。ということを教えていただきました。

新しい革新的な意見を出すことはいいことだ、という短絡的な考えを改める貴重な機会になりました。

アパレル企業　物流でのアルバイト経験

私自身、アパレル物流系でのアルバイト経験があるのですが、偶然前職に同企業で勤務をされていた方がいらっしゃいました。入社後は私の上司になる方です。その方から『○○ではこうだけどグロウでは…』と比較しながら教えていただき、グロウで他の物流とグロウの物流がどう違うのかを具体的に考えることができました。

また、現状だけでなく『これはもうやってないんだけど…』などと過去の事例も教えていただきました。ただ他を真似するだけでは上手くいかないということを改めて感じた時間でした。

お仕事以外の話でも、お酒の話や海外経験の話で盛り上がりました。私自身も気づいていなかったのですが、会議室の外まで笑い声が漏れていたようでびっくりしました！

2020新卒入社の先輩

今年の４月に入社された先輩にもお会いし、挨拶をさせていただきました。同じ外国語学部ということもあり、共通点や目標についてお話ができて、とても安心することができました。
分からない部分や不安なこと、知識不足などの懸念点が沢山あり、相談させていただいたところ、悩んでいたことは不必要なものであったと再確認できました。活躍されている先輩の姿を見ることができて良かったです！
大学生活で得た知識も必要ですが、入社してからの努力が一番大切だと教えていただきました。海外を視野に入れている先輩と、今後はグロウがグローバルな方向に向かう時に手を組んで頑張ります。

1日を振り返ってグロウへの想い

今回の訪問を経て、グロウに対する漠然としたイメージがより確実なものに変化しました。

物流部の先輩方含め、皆さまと初めて対面でお話をしたことで、お仕事のことについて話したりパソコンに向かう姿が情熱に溢れていて、全員がGROW COMPASSに向かっているのだと分かりました。挨拶をさせて頂いた際も、みなさん笑顔で暖かく受け入れてくださって、シンプルなことですがそれが凄く心地よく感じた時間でした。グロウへの入社を決めてよかったと思う理由の一つです。

GROW COMPASS

１．誰にも負けない強い情熱を持つ！！

２．やるときめたことは最後までやる！！

３．出来る方法を考える！！

４．圧倒的スピード！！

５．一致団結の精神！！

６．利益にこだわる！！

７．成長し続ける！！

８．当事者意識を持つ！！

2021年4月の入社に向けて

自分が来年から社会の一員となり、会社を創っていくうちの一人になるのだと、より一層気が引き締まる思いです。

今現在はインターン中の同期２人とは違い、離れた場所で違う形での入社準備をしています。遅れをとっているのではないかと正直不安な点は山ほどあります。離れた場所だからと理由づけて何もしないのではなく、人事の担当の方や物流部からは、レポート提出などの課題も出してもらっていて、まずはそれをやりきることが重要だと感じています。この状況だからこそ出来ることを模索しながら２人に追いつけるように頑張ります。

また、面接の際から、『将来はアフリカの布(キテンゲやカンガと呼ばれるもの)で子ども服を作り、現地に雇用を増やしたい』とお伝えしていました。その夢を叶えるためにも、グロウの一員として働くことになったからには、まずは仕事を一日でも早く覚えて一人前になれるよう努力し続けます。

同期の２人、そしてお会いしたみなさま、お忙しい中時間を割いていただき、本当にありがとうございました。来年の４月から、グロウの一員として精一杯頑張ります！よろしくお願いします！