こんにちは。人事の黒須（@hitmeeeeen）です。
最近ありがたいことに、WantedlyやYOUTRUST、Twitterから直接DMをくださる方と、全方位結構応募が来ております。本当に本当にありがたいお話です🙏

一方でチャネル別に見ると、弊社へ興味を持った動機は異なる感じがします。

• Wantedlyで職種を「マーケティング」で絞って探しているのか
• YOUTRUSTで誰かの知り合いの知り合いがいるから話を聞いてみるのか
• Twitterでよくタイムラインに流れてくるからすでに結構弊社のことを知ってくれているのか

などなど、みんなテンションが違いますよね。（広告の話と似てますね）

そこでどんな人でも「とりあえずこれだけ見ておけば弊社のことがよくわかる」ものを本記事にまとめました。

面談・面接で弊社にお越しの方は一通りを目を通していただくといいと思います。
それではいってみましょう。

01. ｜ざっくり概要

弊社は東日本橋にある14期目のマーケティング支援会社です。

事業ドメインは3つ。

• デジタルマーケティングコンサルティング事業
• インターネット広告運用事業
• SaaS/プロダクト事業

只今、中途・新卒・副業メンバー全方位で採用強化中です！

02. ｜所在地

弊社は東日本橋にあります。

03.｜Mission / Value

弊社のミッションはこちら。

さまざまな事業課題をマーケティングの力で支えてきた当社が向かうべき方向はどこなのか、マーケターを志し、おもしろい仕事を求めて入社してきたメンバーに示すべきミッションはなんなのか。長年考え続けて出した答え、それが当社のミッションである「期待を超える」です。

04.｜事業について

▼マーケティング
CX（顧客体験）とデータサイエンスを広告戦略に組み込み事業成長を実現
ex. マーケティング戦略策定支援 / コンバージョン最大化支援 / 広告運用支援 / CRM設計・運用支援

▼クリエイティブ
広告からランディングページまで、ブランドの魅力を最大限引き出す一貫したストーリーテリングを展開
ex. コミュニケーション設計 / UI/UX設計・デザイン / Webサイト・LP制作 / アプリ制作

▼データコンサルティング
データ解析に必要な基盤の構築から、企業の最適な意思決定に必要な環境づくりとデータに基づく戦略を立案
ex. データ基盤構築 / データ活用支援 / BI構築支援 / 解析環境整備

Webマーケティングはデジタルマーケティングという広義の概念に発展することで、取り扱う手法は多様化し、マーケティング戦略や施策はより複雑化しています。

その中では、適切な施策の選択、顧客ニーズへの深い理解、そして課題の特定や改善といった、高度な意思決定能力が求められており、これらが企業の競争力を左右する時代になっているのです。

free web hopeは、豊富なデータ分析ノウハウを活かし、従来の定石やメソッドにとらわれない顧客に寄り添った解決策を提案します。

そして長年培ってきたデジタルマーケティングの専門知識と成果につながるクリエイティブ力を駆使して、その解決策を確実に実現へと導きます。

▼ユニークな支援事例はこちらをチェック！

また、私たちの大事にしているスタンスはこんな感じです。　

定石・メソッドの先に「顧客」を見る

もちろん定石やメソッドは一定の成果を目指すために必要ですが、free web hopeでは定石やメソッドに頼るだけでなく、顧客を見て成果に繋がる提案をします。

「顧客志向」の戦略で広告効果を最大化

顧客が感じているプロダクトやブランドに対する価値を分析し、言語化し施策に落とし込むことで、顧客体験が向上、広告効果の最大化を実現します。

データ環境を整え、「意思決定」を最適化

データ環境を整備し意思決定に活用できるデータを揃えておくことで、勘や経験則に頼らない、再現性のある意思決定を実現します。

「成果」を意識したブランドクリエイティブの実現

「良い感じのデザイン」「メソッドに基づくテンプレ化されたクリエイティブ」ではなく、顧客に向き合いブランドの世界観を守りながら結果に繋げるデザインを提供します。

詳細はこんな感じです。

▼マーケティングコンサルティング事業

経営≒マーケティングの視点からマーケティングの戦略・実行支援を提供しています。
「商品を売りたい」企業様の課題に対して「商品が買われる」マーケティング戦略/ファイナンス/マーケティングチームビルド/ブランドの4領域を請け負っています。

この他にも、マーケティングの力で世の中の役に立つおもしろい事業を多数準備中です。
今この記事を見ているあなたが、次の新規事業の事業責任者になるかもしれません…！

05.｜組織文化について

代表を一言でいうと・・・いや一言で説明できないな。
説明できないけど「（いろんな意味で）すごい人」なので、Twitterとこちらの記事をご覧くださいませ。

あと、「望めば裁量が無限にある」のと「新しいことが立ち上がるスピードが異常」ということが伝わってほしいので私が書いた記事も載せておきます。

06.｜選考フロー

職種によって若干異なる場合がございますが、このような形で進めています。
接点を持ってから内定が出るまでの期間は、早いと2週間前後です。

▼カジュアル面談：黒須

どんな会社なのか？各ポジションでどんな仕事をしているのか？カルチャーは？今後の展望は？などなどfwhのこと、なんでもお話しています。

▼1次面接：黒須

カジュアル面談後、一度書類選考をしてから面接は実施しています。
※初めから選考を希望される場合は、カジュアル面談時点で、面談兼書類選考兼1次面接というケースもございます。

▼2次面接：相原（代表）or

「カルチャーへの共感度」を一番見ています。

▼オフィスツアー / ランチ会食

一緒に働くメンバーとのランチ会や座談会を予定しています。

▼最終面接：林（取締役）or 相原

▼オファー面談：相原 or 黒須

※新卒採用や業務委託の場合は、若干フローが異なります。