What we do
株式会社エンデバースは、ITを強みに、人と企業の次の一歩を支える会社です。
採用・転職・学び・技術支援の5つの事業を、共通の理念のもとで展開しています。
■ エンジニア採用支援
IT領域の知見を活かして、企業の採用背景と求める人物像を整理し、企業に合うエンジニアとの出会いを支援します。
■ RPO・採用代行
求人の準備から応募者対応、面接調整まで。採用担当者に伴走し、候補者との対話に集中できる体制づくりを支援します。
■ IT転職エージェント「キャリアカンパニー」
未経験からのIT業界への挑戦も、経験者のキャリアアップも。一人ひとりの想いに向き合い、納得できる次の一歩を支援します。
■ ITスクール
ITの知識・スキルを身につけたい方の学びを支援します。学んだ内容が仕事でどう使われるのかまで知ることを大切にしています。
■ SES・技術支援
インフラ・データ基盤・開発の3領域で、必要なスキルを持つエンジニアによる技術支援をご提案します。
この募集では、IT転職エージェント「キャリアカンパニー」の事業部で、転職を考える方と、エンジニアを採用したい企業の双方に向き合っていただきます。
Why we do
理念は「努力した人が報われる世界に。」です。
ここでいう努力は、長時間労働や我慢だけを意味しません。学ぶ、行動する、失敗を振り返る、次の一歩を踏み出す。前に進もうとする、その姿勢のことです。
Mission：人の可能性を見つけ、活躍につながる出会いをつくる。
Vision：挑戦する人と、その可能性を信じる企業が、ともに成長する社会へ。
「IT業界に挑戦したい」「これまでの経験を活かして次に進みたい」。そう考える人がいる一方で、経歴や条件だけでは、その人の意欲や強みは伝わりきりません。
企業にとっても、スキルの一致だけで採用を決めると、入社後に「思っていたのと違った」が起きてしまいます。
だから私たちは、経歴や条件の奥にある想いや背景まで理解し、仕事の魅力と難しさの両方を具体的に伝えます。
本人も企業も納得して選べる出会いをつくり、その先の活躍までを見据えること。それがキャリアコンサルタントの役割です。
How we do
私たちが大切にしている5つの価値観です。
01 相手を深く理解する
経歴や条件の奥にある想いや背景まで知ろうとします。人も企業も、理解することからすべてが始まります。
02 誠実に伝える
都合の良い情報だけでなく、仕事の魅力と難しさを具体的にお伝えします。納得して選べることを大切にしています。
03 可能性を広げる
今の経歴だけでは見えない強みを見つけ、それが活きる場所や学びへとつなげます。
04 成果に責任を持つ
出会いをつくって終わりにせず、その先の活躍までを見据えて行動します。
05 考え、試し、改善する
うまくいかなかったことも振り返り、次に活かします。私たち自身も、前に進む努力を続けます。
■ チームと働く環境
・配属はキャリアカンパニー事業部。少人数のチームで、代表の近くで仕事を覚えられます
・今いる社員は、全員が人材業界未経験で入社しています。マニュアルを用意し、未経験からでも仕事を覚えられる環境を整えています
・自社のITスクールを使った入社研修があり、先輩社員がフォローするメンター制度もあります
・求職者との面談はオンラインが中心です
・社内イベントや社内表彰制度があります。服装はオフィスカジュアルです
