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位置情報ゲームを作る「AROW」について弊社櫻井のインタビューがSocial Game Info様に掲載されました！
こんにちは、ドリコム採用担当です。ちょっとお久しぶりになってしまいましたが、今回はドリコムの”ゲーム以外”のサービスについてご紹介したいと思います。弊社はゲーム事業が主な事業領域ですが、これまでゲーム以外でも様々なサービスをリリースしており、会社としても「発明を産み続ける」というビジョンを掲げております。その一翼を担う新規事業を推進する部署として「DRIP(DRECOM INVENTION PROJECT)」があります。今回ご紹介するのはそんなDRIP部で手掛けている「位置情報ゲームをつくれる」サービスについてです。今回、Social Game Info様にて取り上げていただくことになり...
ドリコムの”valueに即した行動”とは？ OK・NG例を比較してみた
こんにちは、ドリコム採用担当です。先日、ドリコムが大切にするvalue（行動規範）を3回に渡ってご紹介させていただきました。すべてを一気に読むのはちょっと大変かと思いますが、そんなに長い記事ではありませんので、ぜひ目を通してみてくださいね♪さて、前フリはここまで。この記事の趣旨は、3つのvalueっていうけど、実際ドリコムでは具体的にどんな行動が望まれているのか。それをご紹介していきます。望まれる行動・望まれない行動早速見ていきましょう。3つのvalue「真摯であること」「本質を捉える」「変化に挑戦する」それぞれで望まれる行動・望まれない行動を表にしております。いかがでしょうか？これらは...
ドリコムが大切にする3つのvalue（行動規範）～その3：変化に挑戦する～
こんにちは、ドリコム採用担当です。この記事では、ドリコムが大切にしている3つのvalueについてご紹介します。弊社ではドリコムの社員が日常業務の中でも大切にし、体現してほしい「行動規範」として3つのvalueを定めています。・真摯であること have integrity・本質を捉える understand essence・変化に挑戦する challenge to change▼これまでの紹介記事この記事では最後になりました3番目のvalue「変化に挑戦する challenge to change」について、少し詳しく紹介いたします。「変化に挑戦する challenge to change...
ElixirConfJP 2019 小倉城に登壇します！
こんにちは！ドリコム採用担当です。みなさま、「ElixirConf ® JP」をご存知ですか？「ElixirConf®」は、そんなElixirを取り巻くコミュニティや企業が集まり、業務／コラボレーション／起業家マインドの3点を技術によって繋げ、それを支えるElixirの様々な事例や新技術、動向を共有する世界大会です。2014年に始まり、この5年間、米／欧州／テキサスの3都市をメインに毎年開催されている先端IT技術カンファレンスで、世界中のさまざまな企業が協賛しています。今回は2019年9月7日（土）に、「小倉城」を舞台に開催されます！そんなElixirConf JP 2019 Kokur...
ドリコムが大切にする3つのvalue（行動規範）～その2：本質を捉える～
こんにちは、ドリコム採用担当です。この記事では、ドリコムが大切にしている3つのvalueについてご紹介します。弊社ではドリコムの社員が日常業務の中でも大切にし、体現してほしい「行動規範」として3つのvalueを定めています。・真摯であること have integrity・本質を捉える understand essence・変化に挑戦する challenge to change▼前回ご紹介した「真摯であること」の記事この記事では「本質を捉える understand essence」について、少し詳しく紹介いたします。「本質を捉える understand essence」って？ドリコムでは、...
ドリコムが大切にする3つのvalue（行動規範）～その1：真摯であること～
こんにちは、ドリコム採用担当です。ドリコムでは9/2から、MVVS Sharing Weekと題した、理念共有の社内キャンペーンが行われていたりします。（MVVS＝ミッション・ビジョン・バリュー・スタイルの略称です）それにあわせて、この記事では、ドリコムが大切にしている3つのvalueについて社外の皆様にもご紹介してみようと思います。社員の皆さんが日常業務の中で大切にし、体現してほしい「行動規範」として3つのvalueを定めています。・真摯であること have integrity・本質を捉える understand essence・変化に挑戦する challenge to changeこ...
Erlang&ElixirFest2019に協賛し、セッション「Serverless BEAM with FaaS」等でドリコム社員が登壇しました
こんにちは、ドリコム採用担当です。少し前になりますが、2019年6月1日に「Erlang&ElixirFest2019」というイベントが開催されたのはご存知でしょうか。ドリコムでは2018年に続き、今年もGOLD SPONSORSとして協賛させていただきました。ドリコムではElixirをプロダクトで使用しており、セッションにて弊社社員の大原 常徳とne_Sachirouが「Serverless BEAM with FaaS」や「DDD: Data Driven Development」と題したセッションで登壇しております。「Serverless BEAM with FaaS」に関しては、...
当社の新卒社員たちがたった1ヶ月でスマホゲームを2本作り上げた話
こんにちは、ドリコム採用担当です。ドリコムには2019春、17名の新卒社員メンバーがジョインしてくれました。新卒として入社したあと、どんな成長機会があるのか。どんな研修があって、どのような学びがあるのか。就活をされている学生さんはとても気になるところかと思います。ドリコムでは、6月にそれぞれの配属部署についてもらうまでの間、新卒社員のみなさんに役立つ様々な研修を用意しています。一般的な社会人マナーに始まり、仕事に役立つ実践的な思考法を学んだり、同期のことをよく知るためにお互いの強みを分析してみたり。2泊3日の研修合宿もあったりします。それら研修の締めとして、当社研修期間の最大の目玉である...
カレーライスとみかんの話
前回「私たちが大切にするwith entertainmentの話」にて、すこし登場した、「カレーライスとみかんの話」について、今日はご紹介していきたいと思います。カレーライスとみかんの話閉店時間の近い、いつもの食堂で、いつものカレーライスを頼んでみる。「いつも来てくれるから」と言って、つけてくれたひとつのみかん。カレーライスがとびっきりうまいだけじゃなくて、思いがけず、みかんがついてきた。うれしくて、自然と笑顔がこぼれた。これが、ドリコムのmissionの「with entertainment」が「人々の期待を超える」であることの理由です。「カレーライスとみかんの話」がドリコムの存在意義...
私たちが大切にするwith entertainmentの話
あけましておめでとうございます！ 新しい年になり最初の投稿ということで、改めて、今日から数回に分けて、ドリコムが大切にしていることをお伝えしていきたいと思います。 本日はmissionについてご紹介していきます。ドリコムを構成する大切な要素missionについてご紹介する前に、ドリコムが大切にしていることの全体像をご紹介いたします。ドリコムには、働くすべての仲間たちが同じゴールに向かって同じ価値観を共有し、１つになって実現していくため、mission、vision、valueを掲げ、会社全体で共通の認識として持っています。それぞれのピラミッドがどういう意味なのかを説明すると…missi...
毎年恒例！ドリコム Advent Calendar 2018をはじめます！
こんにちは！あっという間に明日から12月…2018年も残すところあとわずかになってきましたね。さて、クリスマスまでのお楽しみといえば、やっぱりAdvent Calendarですよね！毎年開催されてきたドリコム Advent Calendar、今年も開催いたします！〜Advent Calendarとは〜一般的な「Advent Calendar」とは、12月1日からカウントダウンしていく「日めくりカレンダー」のことで、クリスマスを楽しみに待つために広まった風習です。この発想をもとにして、エンジニア発祥のお祭りとなったのがこのAdvent Calendarです。クリスマスまでカウントダウンする...
2018年度入社式
今年度ドリコムは12名の新卒新入社員を迎えることとなり、4月2日に2018年度新卒新入社員の入社式を執り行いました。今回のブログ記事では、社長の内藤と取締役の菅原の挨拶、そして新入社員の決意表明を紹介いたします。いずれもドリコムらしさが伝わる内容になっております。内藤の挨拶現在インターネットの世界では、Google、Facebook、Snapchatなど創業者が学生の時、まさにみなさんのような年齢の時に作ったサービスが世の中を変えています。ですので、入社式だから言うお世辞ではなく、心からみなさんの若い力に期待をしています。また、みなさんも同期の誰よりも、大学の友人の誰よりも、他の業界の誰...
2018年2月から元ユニティ・テクノロジーズ・ジャパン合同会社の伊藤周氏がフェローとしてドリコムに参画
ドリコムに2018年2月から元ユニティ・テクノロジーズ・ジャパンの伊藤周氏がフェローとして参画しました。その取り組みについてお伝えします。時間ではなく、知見を提供いただく【内藤】世の中の流れとして働き方自体が変わってきていて、時間をコミットする働き方ではない方が増えてきており、特に独立を志向されるような方にその傾向が強いと感じていました。そこで「時間ではなく、知見を提供いただく」という考えで、より多くの卓越した知見を持った方が働きやすい環境を整える目的でフェロー制度を作りました。この制度のもと、フェローとなった伊藤さんとの出会いは、あるアイデアの実現可能性を検証した時に伊藤さんのブログた...
【ご参加お待ちしてます！】ドリコムが主催するセミナー「Drecom Tech Espresso」第3回目の開催が決定！
ニューズピックスさん、gumiさん、VOYAGE GROUPさんと一緒に、エンジニアリーダーについて勉強します！！1月30日(火)19時より、ドリコムが主催するセミナー「Drecom Tech Espresso(ドリコムテックエスプレッソ)」を開催します！(ちなみに、「Tech Espresso」という名前には、「濃縮されたエスプレッソのような話が聞けて学べる技術勉強会」という意味が込められているんです。カフェが社内にあるドリコムならではのネーミング！)3回目の今回のテーマは「“How to be a Leader -リーダーに抜擢する時される時- “」。「優秀なエンジニアはたくさんいる...
社会人の本気を見よ。夏休みの自由研究～エンジニアMEETUPイベントレポート～
「夏休みの自由研究」みなさん、このワードを聞いて何を思い浮かべますでしょうか。…遠い夏の日、夏休みが始まったときにはあれやこれや想像して「すんごいもの作ってやるぞ！」と意気込むのに夏休みが進むにつれ、全く進捗なく終盤を迎えて怒涛でやる…あれ。みなさんが最後に取り組んだのは何年前ですか？作りたいものは作れましたか？大人になって、自由なものづくりが出来るようになったら、…本気を出してみたくなっちゃいませんか？というわけで今回は夏休みの自由研究と題して、（だいたい2ヶ月に1回やっている）エンジニア学生参加イベント「エンジニアMEETUP」を開催しました。発表内容は業務内・外問わず、この夏作った...
