株式会社2peace

大阪府

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「やりたい」を「仕事」に。　「なりたい」を「人生」に。

「オカンのようなお節介で温かく」をスローガンに、求職者・企業・仲間にも、思いやりのある無性の愛を持って行動します。設立７年目。ベンチャー企業として、常に前向きに、全力で社会が求める課題と立ち向かってきました。求人数２００００件。月間応募件数１０００件。多くの企業と求職者に向き合ってきました。我々に求められているモノは何か？どうすればもっと良くなるか？を真剣に考え、常に成長を意識したキャリアを築いてきました。

Values

学歴よりも経験値。偏差値よりも人間力。コミュニケーション力や、考え方、取り組む姿勢を重要視します。特に問題解決能力は必要不可欠です。仕事を取り組む上で大切な「ベクトルを外に向ける」ことを大切にしています。お客様、求職者、仲間、環境、未来と、仕事のベクトルは常に外向きである必要があります。

連絡・相談・報告だけではなく、常にメンバー間の情報交換を大切にしています。どう思って取り組んでいるのか？どう考えているのか？結果、結論だけではなく、メンバーひとりひとりの「価値観」を大切にしています。

新規事業の立ち上げや、時代に応じたビジネスのあり方に対応するために、一つのことだけではなく、様々なことに挑戦できる環境作りを大切にしています。

２０代、３０代のメンバーが大多数を占めており、常にフレッシュな環境で取り組めます。また、年齢、立場関係なく、ポジションを決めていくので、若い段階から責任感を持って活躍できる環境が整っています。

「人」を中心に考えているからこそ、その時々に合ったビジネスモデルの展開に重きを置いています。ただ単に求職者を紹介するだけではなく、人事コンサルや、研修事業、教育事業を通じて、関係会社の働く環境の提案も同意に行っています。各企業が「人」を中心に様々な課題と目標に向かって取り組む中で、1日でも長く企業が存在するように、お節介を貫いています。

学生の教育事業をはじめ、合同説明会の開催や、就活支援も実施しています。次の時代の「人財」には特に注力しています。人財を取り扱う会社なので、たくさんの企業情報や業界を知ることができます。

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代表取締役

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