What we do
ふりーは、「らく～に働く。」をテーマとした
社員の約96%がエンジニアの技術者集団の会社です。
▍事業内容
ソフトウェアやシステムの開発・保守・運用、
インフラ設計構築・保守運用など...
企業の抱える課題を解決するSES事業を提供。
幅広いスキルを持った優秀なエンジニアが、
プロジェクトを円滑に成功へと導きます。
Why we do
▍私たちの原点
私たちが業界で経験を積む中で感じたのは、
SESエンジニアの不自由さ、不平等さです。
『エンジニアがらくに働ける環境を作る。』
これがふりーのベースとなる思いです。
▍考え方
エンジニアとしての実力が正当に評価される仕組みと
エンジニアとしての仕事のみに没頭できる環境を整えることで
らく～にのびのび働ける理想の環境になると考えています。
▍私たちのお約束
次の3つをエンジニアにお約束します。
・給料は単価制
・案件は自己選択
・社内業務は一切なし
エンジニア自身にとっての”らく～に働く。”を実現します。
How we do
▍給料は単価制
定量的評価のみ。実力主義の給料制度です。
単価をエンジニア本人に開示し、還元率75%としています。
給料の計算式は常に開示しています。
▍案件は自己選択
案件はエンジニア本人に100％決定権があります。
ーーーーー案件決定までの流れーーーーー
希望条件をヒアリング
↓
該当する案件をもつ顧客に営業活動
↓
気になる案件に参画
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
エンジニアからもらう希望は、
・上流工程に挑戦したい
・未経験の言語(分野)に挑戦したい
・オンプレからクラウドに挑戦したい
といった技術的な内容から、
・残業が少ない現場が良い
・リモート勤務を相談したい
・リーダー枠はストレスなので、メンバーとして参画したい
などの働き方を重視した内容まで様々。
▍社内業務は一切なし
エンジニアとしての業務以外の
ストレスを徹底的に無くしております。
日報・週報・月報の提出、社内勉強会、研修会、
副業・兼業の申請 など、すべて不要。
エンジニアとしての業務のみに専念できる環境です。
