What we do
チームワークで営業課題を解決しています
SolGrit（ソルグリット）は、企業の「営業活動」を戦略設計から実行まで一貫して支援する
営業支援のプロフェッショナル集団です。
私たちの役割は単なる営業代行ではありません。
クライアント様にとって「必要な顧客に必要な価値を届けるための伴走者」として、
戦略立案から商談獲得、そして体制構築に至るまでを支えています。
【営業のリソース不足を解決するパートナー】
多くの企業が抱える課題は
「営業人材が足りない」「売上に直結するアポイントが取れない」
というものです。
私たちはそういった課題に対し以下のような支援を提供しています。
①ターゲット戦略の設計
どの企業・業界にアプローチすべきかを共に検討し、具体的なリストを設計。
②トークスクリプトと営業資料の整備
顧客が共感しやすく、商談につながりやすい会話シナリオや資料を準備。
③アポイント獲得
電話・メールを通じて、興味を持ってくださった企業様との商談のきっかけをつくる。
④営業プロセス改善
商談の進め方の練習やロールプレイを通じ、営業力を強化。
⑤KPI管理と改善提案
定期的な進捗共有により「今やるべきこと」を明確にし、成果につながる行動を後押し。
このように「代わりに営業する」だけではなく、
クライアント様自身が自立して成果を出せる体制づくりまでをサポートしています。
【営業のイメージを変える会社】
「営業って、ガツガツして押し売りする仕事なのでは？」
そう思われることも少なくありません。
しかし私たちが大切にしているのは、
「売ること」ではなく「届けること」
です。
相手の声を丁寧に聞き取り、本当に役立つサービスだけを提案する。
その結果として「信頼」が生まれ、長期的な関係が築かれていきます。
このスタイルは、在籍するメンバーからも高く評価されています。
チーム全体で「誠実さ」「丁寧さ」「寄り添う姿勢」を共有しています。
【多様な業界・商材への対応】
SolGritが支援する領域は多岐にわたります。
・教育関連サービス
代表自身が教育業界出身であり、学校法人や教育ベンチャー向けの営業支援に強みを発揮。
・フェムテック領域
健康経営の導入支援など、社会的意義の高い商材を扱い、企業のダイバーシティ推進を後押し。
・DX・ITサービス
スタートアップや中小企業のDX推進を支援し、最新のソリューションを社会に届ける。
・店舗・EC支援
店舗ビジネスやEC展開の営業代行も手がけ、多様なクライアント様に成果を提供。
業界を限定せず幅広く取り組むことで、クライアント様はもちろん、
働くメンバーにとっても「学びと成長の機会」が豊富にあります。
【成果と信頼の実績】
創業からリピート率96%を誇り、「ここまでやってくれる営業代行は初めて」という声を多くいただいています。
これは「数をこなす営業」ではなく、「信頼を積み上げる営業」を徹底しているからこそ実現できた成果だと自負しています。
【働きやすさとチーム文化】
SolGritの特徴は、在宅メンバーが中心でも「一体感のあるチーム」であることです。
Slackでの日々のやりとりには必ずリアクションがあり、
メンバーは「孤独を感じず、見てもらえている安心感」を常にメンバー同士で意識しています。
また、夫婦で一緒にオペレーションを担うメンバーがいたり、介護と両立しながら働くメンバーなど、多様な背景の人たちが活躍しています。
共通するのは「誠実で丁寧に取り組む姿勢」であり、
それがクライアント様からの高い信頼につながっています。
【SolGritが目指す未来】
SolGritのゴールは「営業代行会社」で終わることではありません。
私たちは、営業という仕事を通して、
世の中の「届かない価値」をなくし、
誰もが正しく選択できる社会を作っていきます。
Why we do
在宅しながら営業支援ができます
仲間と同じ目的を共有するを大切にしています
SolGritをつくった原点には、
「あのとき、誰かが本気で寄り添ってくれたら救われたかもしれない」
という経験からきています。
商品やサービスを選ぶとき、誰もが胸のどこかで期待を抱きます。
しかし実際には、
•ワクワクして行ったのに、雑な対応で高額なものを押しつけられた
•自身の悩みを勇気を持って相談したのに、本質を理解してもらえる感じがしなかった
•自分が抱えている課題に、誰一人として自分事のように向き合ってくれる人がいなかった
そんな孤独ながっかりを経験することがあります。
これは探し方が悪かったわけでも、選んだ自分が悪いわけでもありません。
ただ、そこに寄り添ってくれる存在、あなたの本質を理解できる人がいなかっただけです。
もしそのとき、
「あなたよりもあなたのことを考え抜く人」
「あなたの悩みの本質を見抜く」
ような人がいたら、
選択はもっと優しく、もっと安心できるものになっていたはずです。
SolGritは、その「たられば」を現実にするために生まれました。
私たちの使命は、
誰かが迷ったときに光を当て、その人が本当に必要とする価値へと導くこと。
①ただ売るのではなく、届ける。
②ただ説明するのではなく、寄り添う。
③ただ接するのではなく、「あなたのことを本気で考える」。
上記の姿勢が、SolGritの原点であり、営業哲学です。
【営業は「売ること」ではなく「届けること」】
原体験から私たちが辿り着いた結論は、
「営業は売るのではなく、価値を届ける行為である」
という考え方です。
世の中には、本当に価値がある商品やサービスが数えきれないほど存在します。
教育、フェムテック、DX、地域産業の活性化等、
そのどれもが社会を良くする力を持っています。
しかし多くの企業が、
「どう届ければいいのかわからない」という理由で、
その価値を埋もれさせてしまっています。
SolGritは、そんな埋もれた価値を必要な人に届けるための伴走者です。
私たちは単なる営業代行ではありません。
クライアントの想いに深く共感し、
最適な相手に、最適なタイミングで、最適な伝え方で価値を届ける。
営業の力で、社会に流れる価値の血流をつくることが私たちの存在意義です。
【誠実さを武器にする理由】
私たちは、「成果のために数字を追う営業」ではなく、
誠実さと丁寧さで信頼をつくる営業を大切にしています。
なぜなら、
誠実さのない営業は、一度きりの成果しか生まない。
でも、誠実さを積み重ねた営業は、
リピート・紹介・長期的な関係を生むからです。
それはやがて、クライアントの事業そのものを良くし、
私たちの社会の循環を良くしていきます。
この価値観は、SolGritのチーム文化にも深く根づいています。
多様な背景を持つ仲間が集まっているからこそ、
互いを尊重し、
誠実さという共通言語でつながっているチームです。
上記の理由によりクライアント様から、
「SolGritに任せれば安心」という言葉をいただけていると自負しています。
【未来に向けて】
世の中には、
「本当に必要な価値にまだ辿り着けていない人たち」が、数えきれないほどいます。
いまの令和の世の中でSNSやAIが急速に発達し、情報があふれているように見えますが、
その悩みの本質、解決策にたどり着けず、
もしかしたら大切な選択を間違えてしまう人もいると思います。
弱さを抱えながらも、
「誰かにわかってほしい」と願っている人がいます。
本当は救えるはずなのに、
人生を遠回りしてしまう人がいます。
たった一つの選択が、
誰かの未来を一気に変えることがあります。
価値が「届く」ことで、
人は希望を取り戻すことが十分にあります。
そしてその人がもっと世の中を良くしていく、
その積み重ねこそが、
社会を良い方向へそして前へと動かしていくのだと信じています。
SolGritはこれからも、
営業の力で人と価値を結び、
迷いの中にいる人の心に温かな陽だまり（SOL）を生み、
その人の未来を輝かせる光（GLITTER）となっていきます。
How we do
仕事も楽しく心も豊かにしていきます
よりよい社会の実現へ全力で取り組みます
【成長環境】
SolGritのメンバーは、営業経験者だけではありません。教育業界出身者、マーケター、デザイナー、コンサルタント、元コールセンター勤務など、さまざまなバックグラウンドを持った人材が集まっています。共通するのは「誠実に価値を届けたい」という姿勢です。
営業代行というと「作業を淡々とこなす」イメージを持たれるかもしれませんが、SolGritではむしろ逆です。日々の通話内容をSlackでシェアし、代表や先輩メンバーからフィードバックを受けられるため、会話力や傾聴力が確実に磨かれます。
特に、「相手の言葉の裏にあるニーズを汲み取る」 ことを重視しているため、ただの営業スキルにとどまらず、将来のキャリアにもつながる カスタマーサクセス的な視点が自然と身につきます。
【ワークスタイル】
SolGritは、創業当初からリモートワークを前提とした体制を築いてきました。
在籍メンバーの多くは フルリモートで働いており、地方在住や子育てと両立する方も活躍しています。
・フルリモート勤務：全国どこからでも参加可能。SlackとZoomを活用し、情報格差なく働けます。
・柔軟な稼働時間：月80時間を目安にしつつ、家庭やライフスタイルに合わせて稼働を調整可能。
・副業・複業歓迎：本業を持ちながら「もう一歩チャレンジしてみたい」という方も歓迎しています。
・シフト自由度：日中だけでなく、夕方・夜間に働くメンバーも在籍。自分のリズムで仕事を組み立てられます。
【フィードバックと学び】
SolGritの特徴は「リアルタイムな学び合い」にあります。
・架電内容をSlackに投稿すると、代表やチームからすぐにフィードバックが届く
・成功事例も失敗事例もオープンに共有し、全員の学びに変える
・定例ミーティングでは「成果報告」だけでなく「気づきや感情」をシェア
こうした文化のおかげで、リモートでも「誰かに支えられている感覚」があり、
孤独を感じることはありません。
【コミュニケーション文化】
「在宅ワークは孤独」というイメージを変えたい。
その想いから、SolGritではコミュニケーションの仕組みを意識的に設計しています。
・Slackリアクション文化：どんな小さな投稿にも必ずリアクションが返る
・1on1フォロー：代表や先輩メンバーとの振り返り面談を実施
・チームイベント：オンライン懇親会や勉強会を通じて交流の機会をつくる
「一緒に挑戦している感覚」を大切にし、個人プレーではなくチームとして営業活動を推進しています。
【福利厚生・制度】
SolGritはまだスタートアップフェーズにありますが、
メンバーが安心して働けるよう独自の制度も整えています。
・勉強会支援：有料セミナーや書籍の購入費用を会社が負担。学びへの投資を惜しみません。
・キャリア支援：本人の希望に応じて、新しい業務領域に挑戦できる機会を提供。
・ライフイベント配慮：結婚・出産・介護などライフステージの変化に合わせて柔軟に稼働調整が可能。
