What we do
◎株式会社rementalとは？
rementalは2022年1月に設立し、メンタルヘルスケアを軸にサービス開発・運営している会社です。
◎ストーリー
「remental」は、心（精神）を心に元気のない状態から元気な状態に戻すという意味を持つ、私たちが作った”造語”です。
心を元の位置に戻すことで、本来の自分らしく生きることが出来るようにという思いを込めて名付けました。
rementalは『人々が自分らしく生きられる世界を創造する』を実現していきます。
心の悩みを抱えた時に、心の悩みを抱える前に、誰しもが当たり前にメンタルヘルスケアをすることで、世界中の人々が「自分らしく」生きていけるような世界を想像していきます。
＝＝＝＝＝
【会社】
https://remental.co.jp/
【サービス】
オンラインで気軽にはじめられるカウンセリングサービス
https://kimochi-care.net/
Why we do
◎Mission
【メンタルヘルスにおける機会損失をゼロにする】
心の悩みを抱え、何かに挑戦することができない・難しいといった現実があります。
また、心の悩みを抱えた時やメンタルヘルス（心の健康）の調子が悪い時にどういった選択が自分にとって良い選択なのか不透明であるか分からないという課題もあります。
rementalは、アナタの心の声を聞き、今抱えている心の悩みやメンタルヘルス対策における最愛な行動を選択できるプラットフォームを提供します。
そうすることによって、心の悩みやメンタルヘルス不調における機会損失を無くし、誰しもが自分らしく、幸せの実現を目指せる環境を作っていきます。
◎Vision
【最愛な選択を提供し、メンタルヘルスケアのインフラを創造する】
メンタルヘルスケア領域にはまだまだ課題があります。
rementalは、ユーザーに寄り添うことで、今までのあった課題を根本的に解決していき、1人ひとりに合った最愛な選択を提供できるインフラを創造していきます。
How we do
◎考え方
・心の悩みを解消することで、1人ひとりが明るい未来を実現できるようにしたい
・見て見ぬふりをされている大事な課題に対しても取り組んでいく
・社会の流れに対応し、日本や世界規模で良い影響を与えていきたい
◎特徴
・意思決定のスピードが速い
・常にユーザーや事業のことを考える
・定量的な成果を残す
・アウトプットする意識を持つ
・現状のスキルだけで見るのではなく、成長性も見る
・積極的に裁量権を渡していく
・メンタルヘルスの課題を解決したい人が多い
◎ 働く環境
私たちは社員やメンバーが働きやすく、パフォーマンスを発揮しやすい環境を作っていくことに取り組んでいます。自由な働き方ができるのも大きな特徴です。
【働き方】
リモート勤務OK、フレキシブルな勤務時間、服装自由、フラットなコミュニケーション
◎社内の雰囲気
・報連相しやすい雰囲気
・代表やメンバー同士の距離が近い
・働き方の自由度が高い
・当事者意識を持って業務を行える
