子育て中でも挑戦できる！私がここで働き続ける理由３つ

【パパママが多い】パートの方を含め、スタッフの半分以上がパパママです。子供の急な病気などで出社が遅れたり休んだり早退することがあっても理解してくれます。また、グループウェアでスケジュールや業務を共有しているので助け合える環境があります。私自身、妊娠中に母親学級等に参加した際、妊娠中に仕事を辞めてしまった方が多かったです。理由は、妊娠中の体調不良によるお休みがとりにくい、体を使うなどで妊婦が働きにくかった、上司が独身で理解が無かった、などでした。会社としては確かに一時戦力ダウンになるかもしれませんが、育休明けはちゃんと戻ってきてくれますし、短時間で成果を出すスタッフが多いです。子供を産んで...

代表挨拶

会社の心臓部の会計・経理を見ることを任され、数少ない経営の相談役になりうる我々が、お客様を勝たせるために行動しなければ、我々の価値は無いと思っております。経営者は時には辛い判断をしなければなりません。多くの経営者の方々とお会いして、孤独な中でも自らを奮い立たせて頑張っていらっしゃる姿を見て、大変刺激になるとともに、私自身も経営者として負けていられないと思っております。また、我々自身も、経営が破たんしてしまうようなサービスの提供の仕方では、やがて滅び、お客様に多大なご迷惑をかけてしまいます。我々自身が、経営のプロであるべきだと思っております。顧問先の社長様とは、経営者として仲間であり、とき...