株式会社インバウンドテック

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東京都

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グローバル時代の新しいおもてなしで、最上級の感動を。

2015年の設立からわずか5年でグロース市場へ上場するなど急成長を続けるインバウンドテック。「インバウンド」と「テクノロジー」を掛け合わせたソリューションの提供を強みに、コールセンターやBPO、営業支援などの多角的な事業を展開しています。そんな私たちが大切にしているのは、テクノロジーの進化が加速する中でも、人にしか生み出せない温かみやおもてなしの心を忘れないこと。これからも革新的なアイデアと行動力を武器に、グローバル化を支える言葉のインフラを築き上げ、新たな価値の創出に挑戦し続けていきます。

Values

【「人」と「技術」が共に進化する会社】私たちのミッションは、「関わるすべての人に最上級の感動を提供し続ける」こと。最先端の技術を活用したコールセンターやBPO事業は、単なる作業ではありません。AIなどのテクノロジーを駆使しながら、オペレーター一人ひとりが「人」にしかできない価値を提供しています。技術と人の力を融合させる環境で、自分の可能性を広げていきましょう！

【若手が主役の職場】 20～30代が中心となり、明るく活気のある雰囲気が広がる職場です。成長フェーズにある会社だからこそ、年齢や経験に関係なく大きな役割を任されることが多く、チャンスが豊富にある会社です。一人ひとりが切磋琢磨し合いながら、仲間と共に成長できる環境が整っています。

【挑戦を後押しする文化】私たちは、挑戦する姿勢を大切にしています。設立からわずか5年でグロース市場に上場した成長の裏には、挑戦を応援する文化があります。実際に、入社1～2年目でリーダーとして活躍したり、入社2年目からマネジメントを任される社員も珍しくありません。成長を楽しみながら新たなポジションやスキルに挑戦できる環境があります。

【安心して挑戦できる手厚いサポート】挑戦を促すだけでなく、社員同士が助け合う風土と手厚い研修制度があるからこそ、安心して成長できます。研修終了後も、困ったときにはすぐ相談できる環境が整っているので、未経験からでも安心して新しいステージに挑めます。一緒に、成長の一歩を踏み出しましょう！

【働きやすさも追求する成長企業】成長を目指すだけでなく、社員が長く働ける環境づくりも大切にしています。年間休日121日、残業時間の削減などプライベートの時間をしっかり確保できる環境です。入社初日に３日分の有給休暇をもらえるのも嬉しいポイント。また、部署によってはリモートワークや服装自由も取り入れており、柔軟な働き方を推進中です。成長の勢いと働きやすさが両立する当社でだからこそ、ライフステージが変化してもキャリアを築いていけます。

【仲間とのコミュニケーションが広がる空間】 2024年1月に本社を移転した私たちのオフィスは、働きやすさと快適さを追求した空間です。Web会議専用のサイレントブースや360度AI追跡機能付きの会議用カメラを導入し、オンラインミーティングもスムーズに行えます。さらに、おしゃれで開放的な休憩室には、社販価格の自動販売機やエナジードリンク、充電用モバイルバッテリーなど、嬉しい設備が充実！機能性とデザイン性を兼ね備え、仲間とのコミュニケーションが自然と広がる空間がここにあります！

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