What we do
左:取締役 西原 右:代表 木村
20代の未経験からエンジニアを目指すメンバー。設計の補佐など、実務経験を積みながら、上流工程も学んでいます。
2020年6月に起業！
社員の仲も良く、
代表が現役エンジニアでもある当社の事業は、大きく分けて2つ！
◆システムコンサルティング（受託開発）
実績として
・販売管理システム（住宅設備向け）
ー要件定義から保守まで
・移転、開業企業向けお祝い管理システム
ー要件定義から保守まで
・ECモール型Webサイトの構築、保守
ー要件定義から保守まで
・Sales Force カスタマイズやKintone導入
など。
お客様の悩みは多岐にわたり
同じ問題でも企業ごとに解決策は異なります。
問題解決のパートナーとして
最適な解決策プラスαを提案し、
深い信頼関係を築きながら
一歩進んだサービスの提供を心がけています。
また、今後は自社開発にて、iOSアプリの制作も視野にいれ
Swift等のモバイルアプリ開発言語も取り入れていく
予定です。
◆人財育成
代表の木村と取締役の西原は、エンジニアスクールや
専門学校の講師経験があります。
未来のエンジニアを育てたい
という当時からの想いは変わらず、
少人数制の個別指導エンジニアスクールと
ご要望にあわせたカリキュラムを組み、
企業に沿った企業研修を行っています。
2020年開始以降、
未経験のシステムエンジニアをトータル約70名排出しました。
正社員で働いている方々で、
もしフリーランスや独立を考えているなら
・ノウハウのお渡し
・手続きなどのアドバイス
・案件の共有やしごとの取り方の伝授
などもお伝えすることができます！
ReActはあなたのエンジニアとしての目標や夢を応援します！
Why we do
◆みんなで感動したいから
木村は講師時代、フリーランスのエンジニアでもありました。
フリーランスとしてのお仕事の中で
お客様のお役に立って喜んで頂いても、
その嬉しさを誰とも共有できない状況に違和感を感じていました。
「僕の仕事のやりがいってなんだろう？」と考えた答えが
仲間とともに感動を共有するということ。
そんな木村の想いを大切にしたReActの理念は、
【最高のチーム】で【最高のサービス】を通して
【最高の感動】をお客様に与える
最高の仲間と一緒にレベルアップし、
あなたが成長する感動をみんなで共有しましょう！
◆メンバーみんなの成長のために
チーム同士で協力しあい、楽しく市場価値をあげてほしい。
和気あいあいとしながらも
真剣にビジネスに向き合えるような会社にできれば
これ以上に嬉しいことはありません。
一定の人数のチームを作り、
コスト管理やお金の計算、施策の立案など
１つの小さい会社が社内にたくさんあるイメージで、
もっとたくさんのメンバーを集め、
チーム制を作っていきたいと考えています。
How we do
◆あなたが成長する感動をみんなで共有
フリーランスの方も、正社員も月に１度の帰社日があります。
立場に関係なく、行き詰った事を相談したり、ノウハウの共有をしたり、
仲間とスキルを高め合える場になるといいなと思っています。
また入社後の成長サポートして、定期的に話をし、アドバイスを提供します。
PCに向き合うお仕事ですが、決して独りではありません！
◆地域および商店街と連携した授業・取組み
子供にプログラミングを教えるボランティアを、2024年9月に初めて開催しました！
おもちゃのドローンやプログラミングが体験できるPCを10台用意。
とても大盛況で、PCも人手も足りないくらいでした。
今後、定期的に行いたい取組みであり、次回の開催話も既に上がってきています。
教育に興味のある方や、プログラミングを子供に教えてみたい方など、
ぜひぜひご参加ください。
教える事から得られる成長もありますよね。
◆バースデー休暇の取得
誕生日に休める制度があります！
特別な日を満喫しながら、仕事も充実させ、
ReActで自分に合った働き方を見つけてください。
色々な感動を共有しましょう！
