What we do
社名の由来は映画のポストクレジットシーン
いろんな想いを込めたロゴ
新たなストーリーに価値を。
- Add value to new stories. -
ポスクレは上記をミッションに掲げ、
関わるすべての人や企業、お店やサービスの
「らしさ」から価値をデザインする仕事をしています。
POSTCREDITという社名には、映画の本編や次回作の価値を2倍、3倍にしてくれる数分間の映像「ポストクレジットシーン」のように、様々なものの価値を2倍にも3倍にもできる会社にしたいという想いが込められています。
私たちはデザインやデジタルマーケティングの力を信じて挑戦し続ける中で、一人一人が個々でも力を発揮し、いざというときには協力できるアベンジャーズのような組織を目指しています。
［クライアントワークの事業領域］
▌Communication Design
& UIUX Design
- Webサイト、LP、バナー
- POP、パンフレット、チラシ
- プロダクトデザイン、パッケージデザインなど
▌Digital Marketing
- 検索広告、SNS広告、SNS運用
- インフルエンサーマーケティング
- SEO対策、PRなど
▌Creative Management
- ITスキル（技術）
- デザイン思考（考え方）
- ヒューマンスキル（人間力）など
［自社で展開しているSERVICE］
▌ROUTE CANVAS - 未経験からクリエイティブ人材としての価値を2倍3倍にするサービス
https://routecanvas.com/
▌ERGO STUDIO - 企業やお店、サービスの価値を2倍3倍にするサービス
https://ergonikimeta.com/
Why we do
なりたい自分に近づきませんか？
カフェや美容サロンをリブランディングしませんか？
世の中には良いサービスがたくさんあります。
しかし、良いサービスにも関わらず、
本当に必要としている消費者のもとに届いていないサービスもたくさんあります。
それはサービスに限らず、人やお店、企業にも言えることです。
- 持っている能力を活かしきれていない人。
- 正当な評価を受けていない人。
- 自分らしく働けていない人。
- 隠れすぎてる名店。
- リピート率70％以上なのに新規顧客の来店が少ない美容サロン。
- 従業員満足度が高く、離職率も低いのに、採用単価が高すぎる企業。
私たちはそんな悩みを抱えた人やお店、企業やサービスに対して
未来を明るくし、過去を誇れるようにサポートする仕事をしています。
How we do
クリエイターとしての自社サービスを一緒に育てるキャリア
トレーナーとして学んだことを今度は教えていくキャリア
「楽しくない仕事から新たな価値は創造できない」をモットーに、valueを形成しています。
❶ 人として正しい行動をしよう
利益や損得のために人の道を逸れるようなことはしない。
他者に害を与えず、公正であり、道徳的価値に合致する行動を取るように心がけよう。
❷ 利他的な行動をしよう
自分のことばかり考えている10人のチームより、相手の幸福や利益などのメリットを考えている3人のチームの方が何倍も成果が出る。前者は奪い合い、後者は助け合う。
自分のメリットばかりを考えて行動せず、相手のメリットを考えて行動しよう。
❸ 息を吐くようにアウトプットしよう
アウトプットは最大のインプット。
アウトプットは自分を知ってもらうこともできる。働きやすい（楽しい）環境は自分を理解している人が多い環境。
❹ 非常識から創造しよう
世の中の常識がすべて正しいとは限らない。時代は変化していて、過去の常識が通用しないことも多い。常識を疑って、自分を疑おう。新しい常識は自分たちで創ろう。
❺ 期待とプレッシャーを楽しもう
仕事の報酬は仕事。成果の報酬は賞与。信頼の報酬は給与。
信頼を得るには期待とプレッシャーを乗り越えること。責任のある仕事を積極的に受けていこう。
▌未経験からでも市場価値の高いCreative人材を目指してチームとしての約束ごと
- 能力密度の高い、市場価値を高め合っていける組織
- 立場や経歴問わず、率直な意見が言い合える組織
- 相手を尊重し、助け合える組織
▌スキルアップ後の選択可能なキャリア
- Web Designer（Webサイト制作のデザインやコーディング）
- Web Director（Webサイト制作の指揮・進行管理・クオリティ管理）
- Creative Director（pjの企画運営・問題提起・課題解決・pj統括・意思決定）
- Marketer（SNS運用・SNSマーケ・広告運用・PR）
- Trainer（各トレーニング講師）
- Freelance（フリーランスとして業務委託契約）
- pj Manager（プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャー）
- Manager（人材育成・管理・マネジメント・採用）
