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【インターン生インタビュー②】『成長』を求めて

大学2年生:長期インターン(2022.12.7インターン開始)

専攻科目: 文化情報学部

マーケティング事業部:自社商材(無形商材)の提案、企業様の支援

仕事での目標: 最終的には、自社のサービスをすべて一人で売れるようになること

| ワクワク感から始まったインターン

🎤 どうやってリエラの存在を知りましたか?

👤 BtoBの営業がしたくて、ウォンテッドリーで調べて出てきたのがリエラだったんです。勤務地が近かったので、応募しました(笑)

🎤 たしかに近い勤務地はいいですよね(笑)面接の印象はどうでした?

👤 その時の面談は、Re-eraの代表が担当して下さったんですけど、めっちゃ自由だなあと感じた(笑)

🎤 自由、たしかに(笑)インターンを始める時に不安、または、楽しみだなと思う事はありましたか?

👤 不安はなかった。楽しみの方が強かった。

🎤 どんなことを楽しみだと感じましたか?

👤 初めて営業をやることが楽しみで、どうやって営業をやるか、どうすれば売れるのかなと考えてました。初めてに対するワクワク感(笑)

| インターンを始めて直面した壁

🎤 楽しみはそのまま続いてますか?

👤  ちょっと怪しい(笑)なかなか思ったより取れないので、楽しみよりも「これから成長していきたい」という意欲の方が湧いている。というより、もともと成長していきたいと思って入ったので、現実は甘くないと感じた。アポイントを取ることが今は難しい。

🎤 アポを取るどういうところが難しいと感じてますか?

👤 何が正解か分からないので、それを試していくのが難しい!自分自身の性格的に、物事をすぐ実行に移すのが難しいから、そこを頑張ろうと思ってます!

🎤 入ってから、面接の時と比べて、リエラの印象は変わりましたか?

👤 入ってからは・・・自由!だけど、しっかり自分で動かないと成長できないと感じた。

🎤 リエラってどんな会社だと感じてますか?

👤  成長を求められる会社だと感じてます。

| 未来の就活生へ!

🎤 これから就職活動に取り組む学生、インターンを考えている学生に一言お願いします!

👤  与えられた仕事だけをこなしてれば、成長できると思っている人には向いていないと思います!逆に言えば、自発的に行動して成長したいと思う人には、とても魅力的な会社だと思います!!


⇓ え、どんな気持ち!?って思っちゃいますよね(笑) ⇓

株式会社Re-eraでは、共に働く仲間を募集しています!


株式会社Re-era(リエラ) /Re-era inc.
わたしたち株式会社Re-era(株式会社リエラ)は人の力とテクノロジーの力で時代に必要とされるサービスを提供する京都のスタートアップ企業です。コンサルティング事業を要に京都の学生をインターンで受け入れてます。
https://re-era.jp/


cosmell
メイクを当たり前に
https://cosmell.jp/?nab=1


Mobile Engineer
向上心重視、自走できる方を大募集!メイン言語はGO/Flutter!
私たちは大きく2つの事業を展開しています。 【1.総合マーケティング支援事業】 少子高齢化問題にフォーカスした事業部です。 今後人財の確保が難しくなっていく中で、マーケティング領域をプロ集団に任せてもらうといった内容の事業になります。 ベンチャー企業や中小企業のマーケティングを代行。 アナログからデジタルまでマーケティング分野のコンサルの代行が可能です。 自社にマーケティングノウハウがない会社様向けにサービスをご提案しております。 ABM(Account Based Marketing)の観点から、企業にとって最適な市場を選定しご提案。 ターゲティングからマーケティングの戦略立案、実行、コンサルティングまで網羅的にご支援。 効率的な営業手法で、企業の販路開拓をお手伝いします。 【2.スタートアップ事業】 株式会社Re-eraのミッションでもある、「時代に必要とされるサービスを創造し、人や企業を結び、社会を豊かにする」に沿った、サービス・コンテンツを学生主体で考案し、実際に収益化まで繋げていく流れで運用している事業です。スタートアップ事業では、月に1回、インターン生主体の新規事業立案会議を開催しており(企画から実務まで全部インターン生が行ってます)今後の市場の流れやマーケット等を加味して様々な意見を出し合い、どういったコンテンツを開発していくべきかをブレストしてます!もちろん、社会人の方も提案があれば大歓迎です! ▼現在運用しているスタートアップ事業 ①cosmell (コスメル)  ※URL → https://cosmell.jp/?nab=1 メンズコスメに特化した記事をメディアやSNSで運用しています。 「メンズコスメをあたりまえに」というビジョンのもと、まずは認知を増やし、メイク初心者にも手に取ってもらえるよう日々葛藤してます。 認知が高まってきたら、自社のECプラットフォームを立ち上げ自社ブランドのメンズコスメを扱うことを最終的な目標として活動しております。 ②ホビーズ ★エンジニアのみ★ 現在開発中で、Flutter/ GO 等を用いた「人と場所をマッチングさせる」モバイルマッチングアプリです。趣味を共有したい人などが楽しめるアプリ作りを目指しております。 【インターン実務について】 超実践型の営業インターンシップを掲げ、積極的に業務の重要な役割をお任せしています。 年齢や性別、ビジネス経験の有無に関係なく、個人の実力で仕事内容が決まります。 主体的に働くスキルを身につけて、どんな場面でも必要とされるような人材になる手助けをしています。 ★マーケティング★ 主に「1.総合マーケティング支援事業」に携わって頂きます。 毎月行う1on1(上席との面談)によって、素質や目指す目標によっても携わって頂く内容が変わってくるのですが、「クライアント様のご支援(マーケティング)」「新規顧客の開拓(自社営業)」「企業様との会議の同席」「チームリーダーとしてメンバーの育成」に取り組んでいただきます。 ★エンジニア★ インターン生のみで構成されたエンジニアチームがあります。 人と場所をマッチングさせるモバイルアプリ「ホビーズ」と、法人データベースを格納した営業支援システム「ABMシステム」の2つに分かれ、ご自身のスキルや要望に応じてどちらかのチームで開発に携わっていただきます。 現状、正社員エンジニアがいないやや特殊な環境ではありますが、隔週でエンジニア勉強会をオンラインで行うなど、インターン生同士で技術力を高めあっています! こんなものを作ってみたいなどの新しいアイデアを出せたり、将来的にPM (Product Manager) のポジションに就けたりなど、自分の意見や努力次第でチームや会社を動かすことができます!Re-eraでは、そのような意欲があり自走できる方を募集しています! 【正社員実務について】 主に「1.総合マーケティング支援事業」に携わって頂きます。 「クライアント様のマーケティングコンサル」「新規顧客の開拓」「企業様との商談」「メンバーの人材育成」など多岐に渡り取り組んでいただきます。
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ABM、BPO、スタートアップ
企業の経営課題を解決する、コンサルティングを学びたい学生大募集!
私たちは大きく2つの事業を展開しています。 【1.総合マーケティング支援事業】 少子高齢化問題にフォーカスした事業部です。 今後人財の確保が難しくなっていく中で、マーケティング領域をプロ集団に任せてもらうといった内容の事業になります。 ベンチャー企業や中小企業のマーケティングを代行。 アナログからデジタルまでマーケティング分野のコンサルの代行が可能です。 自社にマーケティングノウハウがない会社様向けにサービスをご提案しております。 ABM(Account Based Marketing)の観点から、企業にとって最適な市場を選定しご提案。 ターゲティングからマーケティングの戦略立案、実行、コンサルティングまで網羅的にご支援。 効率的な営業手法で、企業の販路開拓をお手伝いします。 【2.スタートアップ事業】 株式会社Re-eraのミッションでもある、「時代に必要とされるサービスを創造し、人や企業を結び、社会を豊かにする」に沿った、サービス・コンテンツを学生主体で考案し、実際に収益化まで繋げていく流れで運用している事業です。スタートアップ事業では、月に1回、インターン生主体の新規事業立案会議を開催しており(企画から実務まで全部インターン生が行ってます)今後の市場の流れやマーケット等を加味して様々な意見を出し合い、どういったコンテンツを開発していくべきかをブレストしてます!もちろん、社会人の方も提案があれば大歓迎です! ▼現在運用しているスタートアップ事業 ①cosmell (コスメル)  ※URL → https://cosmell.jp/?nab=1 メンズコスメに特化した記事をメディアやSNSで運用しています。 「メンズコスメをあたりまえに」というビジョンのもと、まずは認知を増やし、メイク初心者にも手に取ってもらえるよう日々葛藤してます。 認知が高まってきたら、自社のECプラットフォームを立ち上げ自社ブランドのメンズコスメを扱うことを最終的な目標として活動しております。 ②ホビーズ ★エンジニアのみ★ 現在開発中で、Flutter/ GO 等を用いた「人と場所をマッチングさせる」モバイルマッチングアプリです。趣味を共有したい人などが楽しめるアプリ作りを目指しております。 【インターン実務について】 超実践型の営業インターンシップを掲げ、積極的に業務の重要な役割をお任せしています。 年齢や性別、ビジネス経験の有無に関係なく、個人の実力で仕事内容が決まります。 主体的に働くスキルを身につけて、どんな場面でも必要とされるような人材になる手助けをしています。 ★マーケティング★ 主に「1.総合マーケティング支援事業」に携わって頂きます。 毎月行う1on1(上席との面談)によって、素質や目指す目標によっても携わって頂く内容が変わってくるのですが、「クライアント様のご支援(マーケティング)」「新規顧客の開拓(自社営業)」「企業様との会議の同席」「チームリーダーとしてメンバーの育成」に取り組んでいただきます。 ★エンジニア★ インターン生のみで構成されたエンジニアチームがあります。 人と場所をマッチングさせるモバイルアプリ「ホビーズ」と、法人データベースを格納した営業支援システム「ABMシステム」の2つに分かれ、ご自身のスキルや要望に応じてどちらかのチームで開発に携わっていただきます。 現状、正社員エンジニアがいないやや特殊な環境ではありますが、隔週でエンジニア勉強会をオンラインで行うなど、インターン生同士で技術力を高めあっています! こんなものを作ってみたいなどの新しいアイデアを出せたり、将来的にPM (Product Manager) のポジションに就けたりなど、自分の意見や努力次第でチームや会社を動かすことができます!Re-eraでは、そのような意欲があり自走できる方を募集しています! 【正社員実務について】 主に「1.総合マーケティング支援事業」に携わって頂きます。 「クライアント様のマーケティングコンサル」「新規顧客の開拓」「企業様との商談」「メンバーの人材育成」など多岐に渡り取り組んでいただきます。
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