後進世代に希望をつなぐ
技術の熟練者から若手エンジニアへ。この先自分たちがいなくなっても、後の世代に技術が受け継がれていくような社会をつくっていければと考えています。開発に臨みながら技術を研鑽し、エンジニアが活躍できる環境を一緒につくっていきましょう。
Values
Employee first, company second
会社のために働くのではなく、個人の成長やキャリアの実現が最優先だと考えています。
メンバー一人ひとりの「やりたいこと」や「目指す姿」を尊重し、必要があればプロジェクトを柔軟に調整するなど、個人の挑戦が会社の原動力になる組織を目指しています。
Team diversity
年齢・経歴・スキルセットにとらわれず、多様な背景を持つメンバーが在籍しています。
未経験からエンジニアになったメンバーも多く、それぞれが違う視点を持ち寄ることで、より現場に寄り添ったサービス開発を実現しています。
Exceptional team members
「優秀さ」は学歴や肩書ではなく、課題に向き合う姿勢や、学び続ける意欲だと私たちは考えます。
スマートアップでは、自ら技術を磨き続けるメンバーが多く、互いに刺激し合えるチーム環境が整っています。
Flat organization
役職や年次に関係なく、誰でも意見を出せる風土があります。
意思決定の場にも現場の声が届くように、情報の透明性を重視し、Google ChatやClickUpなどを活用してオープンなコミュニケーションを行っています。
Eliminates unnecessary meetings
私たちは「時間＝価値」と考えます。
目的が曖昧な定例会議や、人数だけ多い会議は極力避け、必要な人が、必要なときに、必要な話をすることを徹底しています。
Equality
社歴やスキルの差に関係なく、すべてのメンバーが同じスタートラインに立てる環境づくりを大切にしています。
コードレビューや意見交換の場では、新人の意見も対等に扱われることが当たり前の文化です。
Members
田中 英人
代表取締役
私は小学生時代にBasic言語に触れ、コンピューターの世界に興味を持ちました。その後、コンピューター系専門学校を卒業し、業務系ソフトウェア開発会社に就職しました...Show more
スマートアップ株式会社
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Company info
スマートアップ株式会社
京都市右京区花園木辻南町１２－１１
- https://smart-up.co.jp
Founded on 2015/4
Founded by 田中英人
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