こんにちは、新卒採用担当の堀米です。

10月19日（火）、株式会社マックスサポート第二創業期の第一期メンバー3名の内定式＆内定者懇親会を開催しました！

私が入社した今年4月から始動した新卒採用プロジェクト。

5月から本格的に説明会をスタートさせ、本当に良い子に出会えるのだろうか、マックスサポートという名前も知らない会社を選んでくれるのだろうか、ちゃんと会社の魅力は伝わるだろうか…

様々な不安や葛藤を続けながら採用活動に奔放し、10月、晴れて3名の内定者をお迎えすることができました。

大切なファーストキャリアに当社を選んでくれて本当にありがとうございます。

記念すべき第二創業期では一発目となる、内定式と懇親会の様子をイベントレポートします！

11：00～　オリエンテーション

内定者には五反田オフィスに集合してもらい、まずはオリエンテーションを行いました！

今回の選考はほぼオンラインだったので、内定者同士は初めての顔合わせです。

人事からすると内定者同士が顔を合わせる瞬間は毎回新鮮で、こうして同期という形で繋がって、それぞれの人生が切り拓くんだなと思うと何とも不思議な感覚に襲われます。

サッカー、野球、国際協力などそれぞれの道で経験したこと、実は私〇〇なんですとぶっちゃけ話も交えながら、最後には「みんなで東京で集まろう」と盛り上がりました！

11：30～

そしてい、よいよ内定式です！

まずは、内定者が会場に入ってスタンバイ！

社長、役員、人事部長が入室すると、内定者の表情にも徐々に緊張の色が…

ただそこは少人数開催なので、アットホームな雰囲気は忘れず、笑いも交えながら和やかにスタートしました。

まずは内定証書の授与ということで、溝部社長より内定者へ証書を授与しました。

一人ずつ名前が呼ばれ、証書を受け取ります。

そして、溝部社長からのご祝辞です。

マックスサポートに溝部社長が就任したとき、どういう風に困難を乗り越え、社内の体制を整え、会社が変わってきたのかという話には、これからのマックスサポートの成長性や可能性を感じさせるものがあり、溝部社長自身の就職活動エピソードには、社会に出ていく内定者への熱いメッセージが込められていました。

溝部社長からの「アルバイトと社会人の違いは何だと思いますか？」という問いに対して、内定者からは責任、お給料など答えが上がりましたが、

正解は、「続けなければならない」ということ。

アルバイトのように次は〇〇にチャレンジして、次は△△にして…という風に仕事を変えることは社会人になってからはNG。社会に出ると「自分自身のキャリア」が何よりも大きな財産なので途中で辞めてしまうとキャリアが分断されて熟練したスキルが身に付きません。

5年、10年と続けていく中で専門性や知見が生まれ、その知識経験こそが自分自身の強みとなり、たとえ会社に何があっても一人の社会人として生きていくだけの力を身に付けられるのだと力強くお話ありました。

続けていくことで、社会人として生きていくためのスキルを身に付けていく。

ぜひ学生時代の今からでも基礎を磨いて、入社後に実践してほしいですね！

続いて角田取締役からのご祝辞を賜り、

佐藤人事部長からもご祝辞を賜りました。

そして、最後に内定者代表の挨拶ということで、内定者千葉さんの登場です！

内定者代表としての大役を快く受け入れてくださり、堂々とやり遂げてくださいました！

カンペは持たなくても大丈夫なように覚えてきたそうですが、緊張して頭から抜けてしまったそうです。

でも、暗記できるくらいにたくさん練習してきてくれてありがとう！

とても堂々としてハキハキとした話し方で、想いのこもったご挨拶でした！

予定していた30分のプログラムはあっという間に過ぎ、最後は参加者全員で記念撮影！

左上　角田取締役　　右上　佐藤人事部長

右から二番目　溝部取締役社長

私も写真に参加したかったですが、カメラマンをしていましたので…

入社式ではリベンジしようと思います…！笑

この度は、本当におめでとうございました！！！

12：30～

そして会場を移動し、先輩社員も加わって内定者懇親会を開催しました！

会場は、三井ガーデンホテル 五反田にある「タントタント ザ ガーデンズ」さんです。

とっても高級感があってお洒落な外観です…！！！

（写真取れていませんが、内装もアンティーク調で素敵でした）

ここでは事業部長2名、人事担当者1名が参加してくれたのですが、食べること、お話しを聞くことに夢中で写真を取り損ねてしまい…様子を伝えられず申し訳ございません。笑

私のテーブルでは、美味しい食事をいただきながら、社長の体験談やマックスサポート内部事情まで赤裸々にお話しいただき、経営談義に花を咲かせておりました！

・溝部社長が社長になった理由

・キャリア時代の失敗談

・上場会社の社長

・成長するための近道などなど…

私も社員として聞いていて、非常に面白いお話しばかりでした！

コロナ禍の開催ではあったので、全員が交流するような場にはできませんでしたが、選考ではなかなか会えなかった先輩たちと交流する機会になって良かったです。

まだまだ規模が小さいからこそ、社長との距離も近くて、入社後も食事に行くこともできるでしょうし、この距離感は今だからこそだなと貴重にも思えました。

新規事業に挑戦したい！管理職になりたい！など意欲溢れる3名が、これからどんな成長を見えてくれるのか本当に楽しみです。

ちなみに内定式を執り行いましたが、実はまだ22卒採用は継続していますので、ぜひWantedlyよりエントリーお待ちしております！