【社員インタビュー】新卒社員のBefore→After！1年間を振り返って感じた、リアルな成長

こんにちは！
株式会社クリエイティブリソースインスティチュート（以降、CRI）の太田です！
この記事では2023年度の新卒社員4名に「1年間の振り返り」をインタビューしました！

学生から社会人という、恐らく人生でもっとも大きな転換期でもある新卒1年目。
新卒社員はこの1年で何を感じ、どんな成長を遂げたのでしょうか？

ぜひ最後までご覧ください♪

▼入社時のインタビュー記事はこちら

新卒メンバーにインタビュー！！～2023 Ver.～ | OUR TEAM

こんにちは！株式会社クリエイティブリソースインスティチュート(以降、CRI)の有森です。今回は、2023年度の新卒採用で入社されたみなさんにインタビューしました。希望に満ち溢れた新入社員のみなさ...

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新入社員に聞く！1年を振り返って
～自分の可能性を広げた社会人1年目～

2023年の入社から早1年が経ち、この4月からは先輩となった新入社員の皆さん。
入社から1年を迎えて、今何を感じているのでしょうか？
2023年度の新卒社員4名に、1年の振り返りと今後の抱負をインタビューしました！

【Person 1】センス抜群！デザイナーの卵　Y・Iさん（女性）

Q1｜現在の業務内容を教えてください。

小売業メーカーのWebデザイン案件にて、制作進行のディレクションをしています。
今後デザイナーとして活躍するためには良いクリエイティブをたくさん見ていくことが大切なので、現在は幅広いデザインに触れることのできるディレクター業務を行い、デザイナーやディレクターのやり取りからデザインを学んでいます。

Q2｜この1年を振り返っての感想をきかせてください！

全てが新しく、学ぶ事だらけで、忙しくも濃く楽しい一年でした！！
始めは「Webデザインの案件はどうやって進んでいくのか」というところからスタートしました。
また、Webデザインのスキルを学びながらも、紙媒体の制作に携わらせてもらうなど、幅広くデザイン業務を学んできました。
1年経った今、まだまだデザインスキルは未熟ではありますが、入社した時よりも圧倒的に技術と知識が増えたと実感しています！

Q3｜最も印象深い業務や成果はありますか?

社内競合で、ＬＰ（ランディングページ）のデザインを出し合ったことが印象に残っています。
結果は良好というわけではありませんでしたが、他の先輩デザイナーの制作物から学ぶことがとても多かったです。また、自分自身も楽しんでデザインが出来たので、記憶に残っています。

【Y・Iさんが去年思い描いていた、１年後の自分】
「女性一人でも何でもできるように」と母から教わったため、知識をしっかり身につけ、あの子なら大丈夫と思われるようになりたい！

Q4｜１年経って、どのように振り返りますか？

知識はたくさん身についたと思います。
デザイン業務も、少しずつ周囲に信頼をしてもらえるレベルになってきました。
しかし、思い描いていたレベルはもっと高いところにあるので、今後も努力していきたいです！

Q5｜今後の目標は何ですか？

現在のディレクター業務で周りから信頼を得ること、現在の案件で周囲の知識を盗んで身につけていくことです！

最後に、CRIへ入社を検討している方へ一言お願いします！！

CRIに入って一番良かったことは「人に恵まれている」と感じることです！
出向という形態だからこそ、多くの知識と経験に出会えると思っています。
また、やってみたいことがあれば挑戦しやすく、そこも大きな魅力です！

【Person 2】テスターとして、日々ステップアップ中！　R・Uさん（男性）

Q1｜現在の業務内容を教えてください。

スマホアプリの品質管理をしています。

Q2｜この1年を振り返っての感想をきかせてください！

当初は、社会人一年目で不安なことばかりでした。
しかし実際に働いていく中で、同じプロジェクトのメンバーに支えて頂きました。
その結果、今ではやりがいや自分の成長を感じられた1年だったと振り返ります。

Q3｜最も印象深い業務や成果はありますか?

検証テストの締め切りが迫っていた時、チームで協力し合い、何とか検証を終了することができたことが印象に残っています。

【R・Uさんが去年思い描いていた、１年後の自分】
コツコツと経験と知識を積み重ね、QAエンジニアとして働けるようになる。自分で稼いで、親孝行して感謝を伝えたい！

Q4｜１年経って、どのように振り返りますか？

この1年、チームで協力することのやりがいや、自分の成長を感じることができました。今後は更に自分のスキルをアップさせて、業務範囲を広げていきたいです！

Q5｜今後の目標は何ですか？

CRIのオンライン学習サイト【CRI BOOT CAMP】で実際にWebサイトの模擬サイトを作成してみて、フロントエンドの業務に面白みを感じました。そのため将来的にはフロントエンドの業務に関わりたいと思っています！

▼事業内容（CBC）についてはこちら
https://www.wantedly.com/portfolio/projects/70204

最後に、CRIへ入社を検討している方へ一言お願いします！！

CRIでは、自分のやりたいことが出来ます！
様々な経験を身をもって体験できるのがとてもいいと思います！

【Person 3】ディレクターとして大きな成長を遂げ、周囲からの信頼も厚い！　M・Iさん（女性）

Q1｜現在の業務内容を教えてください。

SNS運用のディレクター業務をしています。

Q2｜この1年を振り返っての感想をきかせてください！

入社当初はPC操作もおぼつかない状態でした。
初めてのことだらけで楽しみな気持ちと、大丈夫かな？という不安が、半々でした。
それから1年。気が付けば、様々な業務が出来ている自分がいて驚いています。それは、周りの方の手厚いサポートや学習システムが整っているおかげだなと感じます。

またコミュニケーションの大切さに気づかされた１年でもありました。
１年前の自分に声をかけるとしたら、「頑張ろうと思わなくても知らない間に頑張っているから大丈夫だよ！安心して！」と言ってあげたいです(笑)

CRIで自然と頑張れる環境があることを、とてもありがたく感じています…！

Q3｜最も印象深い業務や成果はありますか?

スケジュールの進行管理・撮影・コンテンツ制作・公開までを一貫して担当した案件が印象に残っています。
初めは何をしていいか分からず、メールを作成するのにすら、とても時間がかかっていました。
しかし周囲の支えもあり、公開されたときは、達成感から涙がでそうになりました！！
この案件を通して、予算内での構成をする難しさ、社会コミュニケーションの大切さ、人としての常識すべてを学べたような気がします。

【去年思い描いていた１年後の自分】
存在感があり、頼られる人になりたいです。完璧を目指して失敗し落ち込んでも、それを恐れない人間になりたいです！

Q4｜１年たってどのように振り返りますか？

去年思い描いていた姿を振り返ると、「自分がやらなきゃ、自分が頑張らないと！」と、自分自身で追い込んでいる目標だったと感じます。

しかしこの1年を通して、仕事というのは1人で成り立つものじゃないと強く感じました。
実際に、チームの皆さんのサポートがないとやってこられなかった部分も多く、小さな失敗にも気づけないまま大きな失敗をしてしまっていたように思います。

また、できないことや知らないことは、恥ずかしいことではなく、失敗からもどんどん吸収して、自分の力にしていけばいいということも学びました。
このように考えることも去年の自分ではできなかったと思うと、精神面でも成長できていると感じています。

Q5｜今後の目標は何ですか？

以前、キャスティング・撮影・公開を一貫して担当した時、ディレクターとして普段しないような営業活動も行って、難しさを感じました。
ですがこの経験を活かし、もっと前にでて案件を動かせるようになりたいです！

最後に、CRIへ入社を検討している方へ一言お願いします！！

もし「自分なんかにできるかな、、、」とネガティブな気持ちや不安がある方は、CRIに入れば新しい自分を発見でき、自身が持てるようになります！！

【Person 4】様々な資格に、次々と一発合格！　K・Mさん（男性）

Q1｜現在の業務内容を教えてください。

行政機関に出向して、文献蓄積業務をしています。

Q2｜この1年を振り返っての感想をきかせてください！

IT業界について完全未経験で右も左も分からなかった頃から1年間、様々なことをたくさん学んだことで、やりたいことの方向性が決まったので、とても有意義でした！

Q3｜最も印象深い業務や成果はありますか?

Oracle認定 Java SilverとAWS SAAにどちらも1発合格できたので、嬉しかったです！

【去年思い描いていた１年後の自分】
デザインやプログラミングなど色々な分野を勉強しながら、早く一人前に近づけるよう努力します。また、人から信頼される人間になりたいです！

Q4｜１年たってどのように振り返りますか？

去年の目標の通りに、色々と勉強できました。
まだまだ1人前にはなれていないと感じますが、確実に成長している！と信じています。

Q5｜今後の目標は何ですか？

今はCCNA取得に向けて、ネットワークの勉強をしています。

最後に、CRIへ入社を検討している方へ一言お願いします！！

業務や勉強が大変なこともあると思いますが、未来の成長している自分を想像して一緒に頑張りましょう！

CRIは、未経験の入社でも手厚いサポート！

新卒社員のインタビューを通して、CRIの成長角度や雰囲気は伝わりましたでしょうか？
CRIでは、社員一人一人が最大限に成長できる会社となるべく、社内教育制度が充実しています！

勉強会

入社者には一番初めに組織ガイダンスを行い、デザイナー職・ディレクター職・エンジニア職・セキュリティ職など、目指す職種ごとの方向性を決めていきます。
その後、職種ごとに決められている社内カリキュラムを受講し、先輩社員からの手厚いサポートの中で、自分のスキルを伸ばしていくことが出来ます。
他にも、外部講師誘致による勉強会や企業特化型学習、ワークショップなどの勉強会コンテンツを行っています。