What we do
先輩社員は何かと世話焼き。若手を一人にしません。
社内での打ち合わせの様子
ペンタインは、ERP導入支援を中心とした、ITシステム開発を強みに成長してきた会社です。2006年の創業以来、金融や損害保険、メーカー、パッケージベンダーなど、多彩なクライアントのITシステム開発に参画し、クライアントの力になってきました。
現在では、長年お付き合いのあるクライアントからのニーズに応える形で、SES事業にも注力しています。ERPのみならず、さまざまなシステム開発・運用案件にチャレンジし、技術力を高め続けているのが、現在の私たちペンタインです。
▼これまで参画してきたプロジェクト
・ 製造メーカーのIT戦略システムプロジェクト（要件定義～運用）
・ 石油会社基幹システムプロジェクト（開発）
・ 証券会社の決算システムプロジェクト（要件定義～開発）
・ 金融アプリケーションベンダーの自社アプリ開発プロジェクト（設計～リリース）
・ 人材ビジネス企業の新システム環境構築プロジェクト（設計～構築） ほか多数
さらに2021年よりAIソリューション《AICCS（アイクス）》をローンチいたします。
https://aiccs.jp
将来的には、AICCSをはじめとしたパッケージ開発にも力を入れ、多くの企業様が抱える課題を解決していく企画力、技術力、対応力を身につけ、社会に貢献していくことが目標です。
Why we do
BBQは恒例行事です
雪山好きの方々は毎年滑りに行ってます
▼“成長”より“分配”。みんながハッピーになる会社に。
社長の崔（チェ）は、約20年前に来日し、システムエンジニアとして働く中で、システムエンジニアやプログラマーが『３K（きつい、帰れない、給料が安い）』職として扱われ、「技術者」ではなく、「労働者」として見られている現実に違和感（というより反感）を持ちました。
その違和感（というより反感）から『エンジニアが好待遇を得て、活躍できる場を提供したい！』と考え、ペンタインが生まれました。
会社を成長させるのは会社のためではなく、社員のためである―。
仲間たちが良い待遇を得て、豊かな生活を送り、ハッピーになるための会社づくりをしたい―。
13年間変わらない、この社長の思いを実現し続けるために、これからもペンタインは様々なお客様と手を携え、チャレンジし続けていきます。
▼ペンタインのVISION
社名であるペンタインとは、「ペンタ＝ラテン語の『5』」「イン＝ブレ『イン』」から作った造語です。以下の5つの価値観を大切にしながら、社員一人ひとりがそれぞれの業務に取り組んでいます。
【信頼】 確かな品質と技術力で、より一層満足度を向上
【プロ】 コンサルティングから開発、運用、保守まで業界のトップを目指す
【人財】 新たな知識習得と、持続的な自己啓発
【責任】 楽しい現場、住み良い地域社会のための貢献
【挑戦】 現在に満足せず、新分野への事業拡大
How we do
受託開発を行う事も。
社長自らが技術講習を行ったことも
▼一緒にはたらくメンバー
現在、社員数は合計で30名。そのうち26名がエンジニアなので、まさにエンジニア主体の会社だと言えます。もちろん社長もエンジニアで、今でも現役のエンジニアとして活躍中です。
また、ペンタインの大きな特徴のひとつが、多国籍なエンジニアが一緒に働いているという点。社長は韓国から来日して起業をした人なので、韓国から来たメンバーの比率が一番高めですが、最近では日本のエンジニアも増えてきました！
当社のエンジニアに共通している点は、「技術力を高めていくこと」に前向きな社員が多いところでしょうか。入社1年目でOracleの資格取得に励んでいる社員もいます。仲間と切磋琢磨しつつ、成長していける点はペンタインではたらく魅力のひとつです！
★メンバーインタビュー
・学生時代から社会人時代まで日韓を渡り歩いたインフラエンジニア
https://www.wantedly.com/companies/company_3591597/post_articles/175155
・海外志向⇒日本最高じゃん！でペンタインにjoinした若きリーダー
https://www.wantedly.com/companies/company_3591597/post_articles/181758
・中学時代から日本語ラーニング！憧れの日本でハイパフォーマンスを発揮した秀才！
https://www.wantedly.com/companies/company_3591597/post_articles/190971
