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現役就活生の就活ノート☆#07_1：周りと比べて焦る…！「早期選考・周りの内定」にソワソワした時の心の整え方

Kazane Sugihara, ディーネット採用アシスタント

株式会社ディーネット /

on 2026-09-16

こんにちは！ディーネット長期インターン生の杉原です！

このシリーズでは、実際に私が就活をしていて疑問に思ったあれこれを、長期インターン先の人事の方に質問してみる、という記事です⭐

夏インターンが一段落して秋を迎えるこの時期。
周りの就活状況がチラホラ見え始めて、ソワソワしてきませんか…？😭
「友達が早期選考に進んだって聞いて焦る…」
「夏の手応えがなくて、自分だけ取り残されている気がする…」

今回は、誰もが一度はぶつかる「周りの進捗と比べて不安になった時の向き合い方」について、横田さんに聞いてみました⭐

（登場人物）

・杉原＝学生🌱

・横田＝ディーネットの人事💼

🌱杉原）SNSや友達から「早期選考に進んだ」「内定出た」という噂を聞くと、焦って落ち込んでしまいます…。夏の手応えがイマイチだったりすると「もう自分は遅れててダメなのかな…」と不安になるのですが、人事目線で見て秋の段階で遅れている基準ってあったりしますか…？😢

💼横田）結論から言うと、
就活の進め方やゴールは人それぞれです！
早期で決まるのも素敵ですが、周りに合わせて無理に急ぐ必要はなく、自分が納得できるペースで進めることが何より大切ですよ。

早期で内定を得ていく友人を見ると、「自分も早く終わらせなきゃ」と焦ってしまう気持ちはとてもよく分かります。
でも、少し立ち止まって考えてみてください✋

✅受ける業界や企業によって選考時期はバラバラ
友達と同じ会社を受けるわけではないので、選考が進むスピードもゴールの時期も違って当たり前です。周囲と比べる必要は全くありませんよ。
✅早期化の中でも「自分のペース」を大切にしてOK
最近は就活の早期化が進んでいますが、大学に入ってわずか1〜2年で「本当にやりたいこと」をすぐに見つけるのは、誰にとっても簡単なことではありません。だからこそ「早く決めること」だけを目的にせず、企業側が用意してくれている採用枠や期間をしっかり活用して、時間をかけてじっくり自分に合う会社を探すというのも、とても素晴らしい進め方なんです。

ただし、1つだけ注意しておきたいのは「志望企業や興味のある業界の採用時期」の把握です！

✅行きたい企業が明確に決まっている場合
その企業の応募締め切りに遅れないようスケジュール管理しておけば問題ありません。
✅業界や職種がまだ定まっていない場合
実は、方向性がまだ固まっていない人ほど「周りの早期化の波」に呑まれやすくなってしまいます。だからこそ、少しでも興味のある業界があれば「その業界の平均的な採用時期は早いのか、それとも遅い（標準的）のか」を事前に把握しておくことがとても大切です！

興味のある業界の傾向とスケジュールさえ把握できていれば、周りのスピード感に惑わされず自分らしく進めて大丈夫ですよ。😌

「周りのスピード感に焦らず、興味がある業界の平均的な採用時期（早いのか遅いのか）を把握した上で、企業が用意している採用期間を活かして『自分が納得できるペース』で進めていこう。」

周りと自分では「ゴールやスケジュール」が違って当たり前
受ける業界や企業によって選考時期は異なるため、周囲のスピード感と比べる必要はない。
自分の納得感を大切にする選択肢
最近の早期化に焦らされすぎず、企業が設定している採用期間を活用してじっくり自分と向き合うのも大切な進め方。
興味のある業界の「平均的な採用時期」を把握する
行きたい企業が決まっている場合は締め切り管理を徹底。まだ固まっていない人ほど、業界ごとの採用時期（早いか遅いか）を確認して波に呑まれないようにしよう。