What we do
私たちTD SYNNEX株式会社（TD シネックス）は、IT商材・ソリューションを提供している専門商社です。
ワールドワイドな販売網を展開するTD SYNNEXグループ（本社：アメリカ）の一員として、グローバルな協業体制でクライアントの期待にお応えします。
■事業概要■
パーソナルコンピュータを中心とするハードウェアおよびソフトウェア、クラウド・サービス、モバイル関連サービスの卸売り販売を行っております。
▍取引先様について
主な販売先様は家電量販店、大手SIer、大手ECサイト、全国大学生協連、法人販社です。2021年の社名変更以来、取扱商材・お取引先様ともに数を伸ばしております。
▼取扱メーカー様について、詳しくはこちらをご覧ください。
（https://www.synnex.co.jp/）
■受賞歴（抜粋）■
・日本法人
「IBM Japan Business Partner 感謝状」受贈。
（https://www.ibm.com/blogs/solutions/jp-ja/partner-award2023/）
日本アイ・ビー・エム株式会社主催の「IBMビジネスパートナー・エグゼクティブ フォーラム2023」にて、2022年の「IBM SPSS」におけるビジネス成果が評価され、受贈しました。
・米国本社
「2022年マイクロソフト ワールドワイドパートナー・オブ・ザ・イヤー」を受賞。
（https://partner.microsoft.com/en-us/inspire/awards）
「Indirect Provider of the Year（インダイレクト・プロバイダー・オブ・ザ・イヤー）」分野で、優れたソリューションとサービスを提供したことが評価されました。
■今後の展望■
新しく立ち上げたビジネス・部署に弾みをつけるべく、直近1年で60～70名近い方を採用しました。
今後は既存サービスを含め、ビジネスを進展させることに注力してまいります。
Why we do
■Our Purpose■
テクノロジーでパートナーの皆さまを成功へ導きます。
■Our Vision■
グローバルなITエコシステムを構築し、その潜在的な可能性をすべての人のために引き出します。
■Our Mission■
・魅力あるテクノロジーソリューションをダイナミックなグローバル市場に提供します。
・パートナー、株主、そして互いの成功を目指し、業界最高水準の卓越したサービスを常に提供します。
■“売って終わり”から“売り続ける”ビジネスへ。■
私たちはIT製品の卸を担っており、これまで数多くのPC・モニターを販売してきました。現在は、販売先様の抱える問題を取扱商材で解決するソリューション販売に考え方をシフトさせています。クラウド型サービスやサポートを付加価値として販売することで、お客様に寄り添い続けます。
How we do
■事業の特徴■
数ある国内ITディストリビューターの中でも、私たちは4大ディストリビューターに数えられています。
TD SYNNEXの日本法人であり、外資系の商材を多く販売している点も特徴です。
数少ない外資系ディストリビューターとして、外資メーカー商品の独占契約にも強くあります。
■共有するマインドセット■
失敗なくして成功はありません。
チャレンジできる仲間を増やし、ともに成長していきたいと考えています。
■職場の雰囲気■
すべての雇用形態を合わせて、800名ものメンバーが働いています。
上下関係の壁がないフラットな職場です。お互いの仲も良いので、直属の上司を超えて相談やアイディアの提案をすることもあります。業務上のルールに余白を持たせているので、裁量をもって働きたい方や、変化を楽しめる方には、よりマッチするはずです。
■部門について■
卸売り商社ということもあり、営業部隊が大きなウェイトを占めています。
以下、5つの部門を紹介します。
1．教育事業部門
大学生協様など、学校法人向けのビジネスを進めております。
2．コンシューマー部門
売上の50％を占めるセクションであり、家電量販店様、ECサイト向けに卸しています。
3．エンドポイントソリューション部門
PCやモニター、ソフトウェアなど売り切り商材を扱っています。
4．アドバンスドソリューション部門
メーカー様からの仕入れと法人営業販売を扱うセクションです。
5．バックオフィス部門
総務・経理などを担います。
▍アドバンスドソリューション部門
今回募集の方の配属先です。
クラウドや、ネットワーク、セキュリティ、サーバーなど、販売のハードルが高いとされる「アドバンスドソリューション」を商材として扱っています。
■オフィス環境・働き方■
本社は江東区にあります。現在はワンフロアーのオフィスに、さまざまな属性の方が集まっています。
・働きやすさとワークライフバランス
産休・育休からの復帰率は100％に近いです。結婚・出産後もキャリアを積んでいける環境なので、管理職で活躍している女性メンバーもいます。
男性社員についても産休・育休制度、時短勤務制度を設けています。
