【社内報アンケート】新年度に向けた健康習慣について

みなさんこんにちは！チャンスラボ株式会社 業務推進部のOnoueです。今月も、チャンスラボの社内報アンケートを公開させていただきます！今回は「新年度に向けた健康習慣について」がテーマの社内報を掲載させていただきます。随時、こちらのストーリーページにて社内報アンケートを掲載していきますので、チャンスラボのアカウントをフォローして更新をお待ちいただけると嬉しいです！

【社内報アンケート】春の思い出について

みなさんこんにちは！チャンスラボ株式会社 業務推進部のOnoueです。今月も、チャンスラボの社内報アンケートを公開させていただきます！今回は「春の思い出」がテーマの社内報を掲載させていただきます。随時、こちらのストーリーページにて社内報アンケートを掲載していきますので、チャンスラボのアカウントをフォローして更新をお待ちいただけると嬉しいです！

【社内報アンケート】コンビニ推し商品・花粉症対策について

みなさんこんにちは！チャンスラボ株式会社 業務推進部のOnoueです。今月も、チャンスラボの社内報アンケートを公開させていただきます！今回は「コンビニ推し商品・花粉症対策について」がテーマの社内報を掲載させていただきます。随時、こちらのストーリーページにて社内報アンケートを掲載していきますので、チャンスラボのアカウントをフォローして更新をお待ちいただけると嬉しいです！

口コミでよく聞く「昇給が緩やか」は本当？評価と処遇の考え方

こんにちは、採用担当のMorifujiです。今回は、口コミや面接でご質問をいただくことの多い「評価・昇給」についてお話しします。評価の観点Web上では、「昇給が緩やか」という声が見られることがあります。これは事実としてございますが、当社が短期的な昇給スピードよりも、長く安心して働けることを重視しているためです。昇給は年に一度の評価を元に行っており、日々の業務への取り組みや成果を、総合的に見て判断しています。評価は一方的なものではなく、本人の振り返りや業務実績、クライアントからの評価など、複数の観点を踏まえて行っています。また、評価結果は賞与にも反映されますが、単純な連動ではなく、取り組み...

古い口コミに見る教育体制と、今の学習環境

こんにちは、採用担当のMorifujiです。前回は「残業・働き方」についてお話しました。今回はその続編として、「教育・成長支援」についてご紹介します。個々の頑張りに依存していた時期も、、、Web上の過去の口コミには、「教育が手厚くない」「自走前提」という声も見受けられます。確かに過去には研修やフォローが十分でない時期もあり、現場で自ら学びながら成長するスタイルでした。新たな制度も導入しています現在は、任意ではありますが学習環境を大きく整備しています。・資格取得支援制度・Udemyのライセンス貸与・外部研修（主にビジネススキル面）・eラーニング（主に技術面）特性に合わせてカスタマイズ普段は...

古い口コミに見る残業事情と、今の働き方

こんにちは、採用担当のMorifujiです。本日は、Web上に投稿されている「口コミ」についてお話したいと思います。口コミについてのご質問採用選考において、求職者の方から　「●●●という投稿を見たのですが、、、」　「●●●とありましたが、実際はどうなんですか？」といったご質問をいただくことがございます。もちろん、いただいたご質問にはありのままをお伝えしています。ただ、なかには10年、15年前の投稿について聞かれるケースもあり、正直、現状とのギャップを感じることも少なくありません。少しずつですが、着実に変化していますそこで、今回から３回に渡り、面接で質問されることの多い内容のうち、特に古い...

【社内報アンケート】年末年始休暇について

みなさんこんにちは！チャンスラボ株式会社 業務推進部のOnoueです。今月も、チャンスラボの社内報アンケートを公開させていただきます！今回は「年末年始休暇について」がテーマの社内報を掲載させていただきます。随時、こちらのストーリーページにて社内報アンケートを掲載していきますので、チャンスラボのアカウントをフォローして更新をお待ちいただけると嬉しいです！

会社説明会開催のお知らせ

このたび、チャンスラボでは企業説明会を開催いたします。説明会では、会社の概要や文化について、社内の雰囲気、実際の仕事内容などをお話しする予定です。また、説明会後にはご希望の方を対象にしたカジュアル面談の時間も設けています。「まずは話を聞いてみたい」という方も、ぜひお気軽にご参加ください。説明会についての詳しい内容は、下記リンクよりご確認ください。https://tokyoshigoto-kigyou.jp/matching/event/6722.html皆さまのご参加をお待ちしています。

【社内報アンケート】今年やってよかったこと＆年末年始におすすめなサブスクについて

みなさんこんにちは！チャンスラボ株式会社 業務推進部のOnoueです。今月も、チャンスラボの社内報アンケートを公開させていただきます！今回は「今年やってよかったこと＆年末年始におすすめなサブスクについて」がテーマの社内報を掲載させていただきます。随時、こちらのストーリーページにて社内報アンケートを掲載していきますので、チャンスラボのアカウントをフォローして更新をお待ちいただけると嬉しいです！

エントランスにツリーを飾りました／年末年始休暇のご案内

今年もあっという間に師走となりました。皆さまいかがお過ごしでしょうか。弊社の年末年始休暇は 2025年12月27日（土）〜2026年1月4日（日） となります。期間中はご不便をおかけしますが、何卒よろしくお願いいたします。オフィスのエントランスには今年もクリスマスツリーを飾りました。エレベーターを降りた瞬間に冬らしい雰囲気を感じられる空間になっています。年末の慌ただしい時期ですが、皆さまどうぞ温かくお過ごしください。

【社内報アンケート】社員同士のつながり・福利厚生の活用度について

みなさんこんにちは！チャンスラボ株式会社 業務推進部のOnoueです。前回に引き続き、今回もチャンスラボの社内報アンケートを公開させていただきます！今回は「社員同士のつながり・福利厚生の活用度について」がテーマの社内報を掲載させていただきます。随時、こちらのストーリーページにて社内報アンケートを掲載していきますので、チャンスラボのアカウントをフォローして更新をお待ちいただけると嬉しいです！

【社内報アンケート】プライベートでのデバイス環境について

みなさんこんにちは！チャンスラボ株式会社 業務推進部のOnoueです。今回はチャンスラボの社内報アンケートを公開させていただきます！チャンスラボでは毎月社内アンケートを行っており、その結果を採用サイトにて社内報として公開させていただいています。社員として働かれている方々の業務中の環境や職場の雰囲気を感じられるだけでなく、休日の過ごし方なども分かり、チャンスラボでの実際の働き方を覗くことができますので、ぜひチェックしてみてください！今回は「プライベートでのデバイス環境について」がテーマの社内報を掲載させていただきます。随時、こちらのストーリーページにて社内報アンケートを掲載していきますので...

25年働き続ける理由──元エンジニアの私が採用担当として伝えたいこと

こんにちは、採用担当のMorifujiです。私は新卒でIT業界に入り、エンジニアとして2社で経験を積んだ後、当社に中途入社しました。気づけば、それからもう25年以上が経ちました。この25年間、エンジニアとしてスタートし、エンジニア部門のマネジメント、営業、総務、さらには社内の情報システム担当や個人情報保護責任者と、本当にさまざまな領域に携わってきました。現在は、人事・採用領域を中心にバックオフィス全般を担当し、キャリア形成を支援しています。長く働き続けられた理由25年というと「すごく長い」と思われるかもしれません。でも、私にとってはあっという間でした。それはやはり、社内の風通しの良さや助...

～ 社員インタビュー ～ 現役エンジニアにきいてみた！③

こんにちは！チャンスラボ採用担当です！クライアント先で活躍する社員のインタビュー第３弾になります！！当社の働き方について、参考になれば幸いです！本日はどうぞよろしくお願いします！！新卒でご入社されたと伺いましたが、どういったところが決め手になったのでしょうか？当時、図書館で働きたいというオモイもあったのですが、図書館で本を貸し出すシステムに触れたときに漠然とITって汎用性が高いな、自分にも出来るかなと思ったのがIT業界を志望するきっかけになったと記憶しています。面接で会社に足を運んだ際に、雰囲気が明るく、応対してくださった方の人柄が良かった点もチャンスラボを選んだ理由の1つです。当社の朗...

～ 社員インタビュー ～ 現役エンジニアにきいてみた！②

こんにちは！チャンスラボ採用担当です！先日も１件社員紹介記事をUPしましたが、今回はその第２弾になります！！当社の働き方について、参考になれば幸いです！本日はどうぞよろしくお願いします！！中途入社と伺いましたが、決め手は何だったのでしょうか？IT業界に絞って活動をしていたのですが、ズバリ面接で対応してくださった方のお人柄で決めたといって良いかもしれません。それだけ気を遣って頂いたのだと思うのですが、喋りやすい雰囲気も大いにあったと理解しています。面接後はチャンスラボへの意向がかなり高まっていました。このあたりが当社の社風を示しているような気がしますね！ちなみに前職はどんなお仕事をされてい...