みなさんこんにちは。かっこ採用担当の中山です。今回はかっこのクラブ活動を紹介したいと思います。

かっこでは2022年2月からクラブ活動制度をスタートしました。

この制度では社員が様々なクラブ活動を立ち上げることができ、会社からクラブ活動費の補助を受けることができます。

かっこではフレキシブルワーク制度を導入しており、リモートワークが中心の働き方となっていますが、社員同士のコミュニケーションも大事にしており、部署の垣根を越えて社員同士がリアルで交流を深める場を増やしたいなと思い、この制度をスタートしました。

現在11クラブが活動中！

スポーツ系から文化系まで様々なクラブが立ち上がっています！

• Drinking Club 
• マラソン部
• トライアスロン部
• Cooking Club
• アウトドア部
• ゴルフ部
• ゲーム部
• 体育館利用部
• フットサル部
• 食べ比べ部
• ChatGPT部

今回はこの中からいくつか活動内容を紹介したいと思います

オンライン参加もOKな「食べ比べ部」

オフィスのカフェスペースで、チーズなどの食べ比べをしながらみんなで楽しくお喋りをする「食べ比べ部」。食べ比べ部は毎回オンライン参加もOKとなっており、オンライン参加者には自宅に写真のようなチーズと飲み物のセットが届きます！

テレビ会議を繋いで遠隔地の社員やお子様がいてオフィスに来れない社員も一緒に乾杯！

様々な部署からメンバーが集まるので、普段やりとりのない社員とも交流できます。

BBQに家族との参加もOK！「アウトドア部」

今年の夏はアウトドア部でBBQを開催しました！社員の家族も一緒に参加し、大人数で楽しい会となりました。

飲食以外でもモルック大会や、川遊びができて参加者の満足度も高い1日でした。次回開催も楽しみですね。

代表の岩井も参加する「ゴルフ部」

クラブ活動には代表の岩井が参加することも！こちらはゴルフ部の活動風景です。ゴルフ初心者の学生インターン生も参加し、経験者からレクチャーを受けています。

打ちっぱなしでの練習以外にも、コースでのラウンドにもチャレンジ！画像は初ラウンドのインターン生です。

ゴルフ初めての人もどしどし部員募集中です！

今回は3クラブの紹介でしたが、かっこではこのように毎月複数のクラブ主催によるイベントが開催されており、社員間のコミュニケーション活性化に繋がっています。

これからもどんな活動があるのか楽しみですね！