What we do
■Arentについて
当社は建設業界のニッチ領域の課題を解決するデジタル事業を創造し続ける企業です。
クライアント内の属人的な「暗黙知」を紐解きながら、業界が長年抱える課題を解決へ導くためのデジタル新事業を圧倒的なスピードでコンサルティング～新規事業立ち上げまで一気通貫して共に開発を進めます。
■当社の特徴
【強み】
3つの強みを有することで、建設業界の深い課題を解決することができ、業界内でのユニークなポジショニングを構築しています。
１.技術⼒
⾼い数学⼒を持ち3DCAD開発をバックグラウンドに持つ優秀な⼈材が多数在籍しており、確かな開発実績と多数の特許を出願中です。
２.ナレッジ
建設業界に特化し、業界⼤⼿企業との共創開発を続けてきたことで、建設現場や建設技術についての深い知⾒を蓄積しています。
３.事業創出⼒
課題発⾒からプロダクト開発、事業化までの全⼯程をクライアント企業との継続的な共創を通じて実施しています。
【事業戦略】
弊社では、業務用ソフトウェアにAIを違和感なく統合する新戦略「AIブースト戦略」をプロダクト事業の中核を担う新たな方針として掲げています。
AIを専用ツールとして別に用意するのではなく、業務用ソフトウェアそのものにAIを組み込むことで、ユーザーが特別な意識や操作を必要とせず、より実務に即したAI活用を可能にします。
AIがデータをもとにアプリの操作を自動化するなど従来の業務フローを維持したまま、AIが自然にサポートする―そんな「業務に違和感なくなじむAI」の実装を目指しています。
■今後の事業について
これまで当社は、建設業界におけるDXの推進を軸に、受託開発を主力事業として展開してまいりました。今後は建設業界内のニッチ領域に特化した自社プロダクトの開発をさらに強化する方針です。
また、ChatGPTやClaudeなどの先端生成AIを活用し、生成AIを活用した業務支援ツール「BizGenie」を導入することで業務時間を30％以上削減し、さらにAI搭載エディタ「Cursor」によってエンジニアリングの効率も向上しています。
現在、M&Aを活用してグループ会社を増やし、自社プロダクトラインの拡充にも取り組んでおります。これにより、AI機能を搭載した製品群を構築し、プロダクト間の連携を強化する予定です。
受託開発と自社プロダクトを両立させながら、持続的な成長を目指します。
Why we do
先進的なプロダクトから、ものづくりのポテンシャルを引き出す。それがArentのミッションです。
■創造を重んじた偉大な思想家を敬して
私たちの社名は、20世紀の卓越した思想家ハンナ・アーレント氏の名にちなんでいます。
「労働」に塗りつぶされるな、人間の本質は創造的な「仕事」と「活動」にある。
彼女の主張は働き方が問い直される今の時代に、ますます鮮烈に響きます。Arentのロゴマークが示すもの、それは「仕事」「活動」「労働」の理想のアンバランスです。
■自信を持って働ける日本に
これまで築き上げてきた技術は、世界で戦える武器になる。
企業の中に眠っている技術価値を最大限に高めるために
デジタル事業を立ち上げ、世界中の多くの人たちの「便利」を創り出す。
それが、新しい価値になり、新しい働き方、新しい組織を生み出していく。
Arentの考えるDXで、日本の企業やビジネスパーソンが
自信を持って働ける環境を一緒に作っていきます。
How we do
“ハリウッド型チームビルド”のもと、最新技術への知見を持つメンバーが強みを活かし合っています。
■多才なメンバー
当社には下記の開発経験があるエンジニアやPM、ゼロイチのビジネス立ち上げ経験者など
様々なバックグラウンドを持つメンバーとプロジェクトに取り組んでいます。
（開発実績/使用技術・言語の一例）
・ゲームなどのアプリ開発(Android, iOS, Windowsなど)
・半導体設計
・エンジン設計
・熱流体解析
・ウェアラブルデバイス開発
・AI, XR, High Volume Data, CAD, CAE, BIMなど
・C, C++, C#, R, python, JavaScriptなど
■働き方
当社は個人がプロフェッショナルとして、ベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。
・リモート勤務
エンジニアやデザイナー、プロジェクトマネージャーなど、
開発に携わる方々は基本的にフルリモート勤務が可能となっております。
オフィスで勤務を希望される場合には、オフィスでの勤務も可能です。
また、バックオフィス系の職種や営業・コンサルといったビジネス系の職種においても
リモート勤務不可というわけではありません。
Arentの思想として、成果を出している人には、裁量を持って仕事をしてもらっています。
その裁量の中には働き方の自由度も含まれています。
その一つが、リモートワークです。
だからこそ、上記のように柔軟な調整が可能となっています。
・フレックスタイム制
Arentではコアタイム有りのフレックスタイム制を全社員に導入しています。
プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整するなど、
様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。
■Arent Values
- スピードで圧倒する
アイデアをすぐ実行に移す。その量で、質も磨かれる。
どんどん手を動かし、未完成でもアウトプットしていこう。
- 大丈夫、ためらうな
つまずきは、成功への布石。必要であれば、やり方自体も見直していく。
リスクを恐れず、変わり続けることで成功につなげよう。
- 走りながら考え続ける
常に分析し、優先順位や目標を整理し、数字やファクトを根拠に。
現状の課題を解決するために行動しよう。
- チームで点を取る
一人ひとりの強みを活かし、苦手分野は得意な仲間に頼る。
仲間のピンチには手を差し伸べ、常に前を向いてチーム全員で戦おう。
- 一人ひとりが自走する
必要な情報は自分で掴み取る。最新技術を楽しみながら、
自分の専門領域外にも関心を持って挑戦することで、常に学び成長し続けよう。
- 顧客の感動をめざす
顧客の業界を探求し、世の中のニーズに応える。
ユーザーの声に耳を澄まし、自分なら絶対に欲しくなるものをつくろう。
- 誠実さを忘れない
仲間や顧客、先人に敬意を払い、何事も原因は自分の中に見出す。
悲観し過ぎず、公平な目で、自分たちの未来を信じよう。
