- オープニングスタッフ
- 事業運営のための営業、人材育成
- セールスマーケティングスタッフ
- Other occupations (102)
-
Business
- オープニングスタッフ
- セールスマーケティングスタッフ
- オープンポジション・セールス職
- セールスマーケティング担当
- 未経験歓迎/営業職
- Sales / Business Development
- セールストレーナー
- 学生インターン
- NPO.NGO団体の街頭PR
- オープンポジション@博多
- 自己成長型インターンシップ
- アウトサイドセールス
- 支店経営、起業希望者
- 起業家への第一歩
- セールス・マーケティング
- PR プロモーションスタッフ
- セールス・マーケティング職
- 経営幹部候補
- セールス・マーケティング担当
- コンサルティングセールス
- 個人営業
- イベントセールススタッフ
- オープンポジション
- 起業・経営
- ビジネス総合職
- 外資系×チーム
- マーケティング
- コンサルティング・セールス
- 最強のガクチカ
- コンサルティング営業
- 個人・法人営業
- コンサルティング
- 広報
- セールス
- マーケティング、営業
- ファンドレイジング(大阪支店)
- セールス・マネジメント・経営
- セールス&マーケティング&経営
- 今日から経営者
- 副業から始めるハイブリッド営業
- 自分の夢を諦めない
- 営業のプロフェッショナル
- コンサルティング&マーケター
- セールスマーケティング部
- NGO・NPOの広報担当@池袋
- セールスマーケティング@渋谷
- 人材育成
- セールスマネージャー
- ファンドレイザー、セールス
- 営業
- セールスチーム・マネージャー
- セールスチーム・マネージメント
- セールスチーム・マネジメント
- スキルアップ/成果主義
- 起業家候補
- 社長になりたいなら営業はマスト
- 販売プロモーション職
- ファンドレイザー・セールス
- Marketing / Public Relations
- セールスマーケティング職
- 社会貢献・国際協力事業部
- 外資系セールスマーケティング
- セールスマーケティング
- マーケティングセールススタッフ
- ファンドレイザー
- 街頭PRスタッフ
- 広報宣伝
- マーケティングセールス担当
- ビジネス系総合職
- マーケティング・プロモーション
- PRプロモーションスタッフ
- マーケティング・セールス
- ファンドレイジング
- PR・プロモーション
- PR・プロモーションスタッフ
- ダイレクトマーケティング
- ファンドレイジング事業
- セールスインターン(大阪支店)
- ファンドレイザー(大阪支店)
- PRマーケティング職
- マーケティングスタッフ
- マーケティングセールス
- マーケティング・コンサル
- ダイレクトマーケター
- PR・マーケティング
- PR活動
- PR&マーケティング&セールス
- マーケティング 大阪
- 関西 イベントスタッフ
- セールスマーケティング東京埼玉
- セールスマーケティング(大阪)
- 広報担当
- ファンドレイズ・マネジメント
- イベントセールス・マネジメント
- イベントセールス/マネジメント
- PRセールスマーケティング
- ファンドレイズ・マーケティング
- セールス・PRマーケティング
- Other
新人歓迎会密着!!@池袋
こんにちは!
私たちアプコグループジャパンは、
日々新しい人材が入社してくる環境かに
ある為数ヶ月に一回新人歓迎会を行っています。
今回は、池袋支店で行われている新人歓迎会に1日密着してみました!
新人間だけでなく管理職達とのコミュニケーションをはかるのが目的のようです!!
午前中の朝礼やミーティングを終わらせた後、少し贅沢なお弁当が用意され
普段話さない人との話が弾みます。
その後オフィスの経営を務める西潟支社長から新人さんに
この会社での可能性や普段聞けない西潟支社長の貴重なストーリーをお話ししていただきました。
まだスタートしたばかりの彼らにとってまだまだ未開拓なビジネスの可能性を見れたのではないでしょうか。
その後、社外での人事や広報を務めるスタッフから「社会人としての人間性」やについてお話をしました。
このような意外と会社では教えてもらえない「人として」や「社会人として」のマナーやルールを池袋オフィスでは新人研修として取り入れています。
ただ、せっかくの新人歓迎会!
話を聞いているだけでは新人さんとのコミュニティは広がりません!
ここからは
「コミュニケーションにおいて伝えたと伝わったの違いや伝え方、受け取り方」
をゲームで実感できるジャストワンゲームを新人さんで行います!!
お菓子を食べながらゲームに夢中になっていました。笑
実際に1日終えてみて新人さんに簡単な感想を聞きましたが、
主催側が目的としていた
「新人さんのコミュニティ」
「人として、社会人として」
「アプコでの可能性」
をしっかり捉えて吸収できたようです。
池袋オフィスは新人歓迎会を昨年まで
レストランなどで新人さんと管理職が
コミュニケーションを図るためだけのものでした。
しかし、新人さんにはこれからアプコでの
貴重な人材としてたくさんのことを学んでいってほしい。
もっとできることはないだろうかと、
今年から研修込みで行う会へと変わりました。
これをきっかけに今回参加した新人さんも含め
どのように成長していくのか楽しみでなりません!!!