Matt Hixson

日本および本社の管理チームと協力して、直接スカウト、面接プロセス管理、雇用ブランディング、内定通知書起草、ビジネスと採用戦略の連携、ATSシステム管理、労務制度コンプライアンスおよび報酬に関するサポートなど含めて、人事採用企画・戦略の実行と実施を主導する。