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IT産業の「負」を、エンタメとデータで解体する。 私たちは、日本の労働生産性を停滞させているIT人材不足、そしてエンジニアの価値を毀損する「多重下請け構造」という社会課題に、テクノロジーとクリエイティブの力で挑んでいます。
『2030年「IT人材79万人不足」に、エンタテイメントで挑む。— キッカケクリエイションが「HRエンタテイメント事業」を始動』
【部長インタビュー】「紹介会社」を脱却する。技術とマーケティングを経営視点で統合し、次世代HRの基盤を創る挑戦
【CAマネージャーインタビュー】10年のエンジニア経験 × IT特化エージェント。業界平均約2倍の成約率を支える「常勝の設計思想」とは
【RAインタビュー】大手企業での社長賞から一転、未経験のHR業界へ。社内ギネス&外部表彰を成し遂げたトッププレイヤーが語る「介在価値」の本質とは
【CAインタビュー】個の介在価値でガッツポーズを。パーソルグループで経済産業省・環境省が関わる百億円規模の国家プロジェクトを経て選んだ、CAという挑戦