マニュアルがない環境で、「決断する力」という一生モノの武器が手に入る。

整った大企業で、決められたマニュアル通りに動く仕事は楽かもしれません。でも、そこでは「誰かの代わり」にしかなれません。

今の私たちの物流部は、毎日が「正解のない問い」の連続です。 「このトラブル、どう収拾する？」「もっと効率的なルートはないか？」 そうやって自分の頭で考え、仮説を立て、周りを巻き込んで実行するプロセスは、まさに「プチ起業」の繰り返しです。

ぶつかった壁を乗り越えた時、「どんな環境でも、自分で道を作れる人材」に成長できると確信しております。ここで得られる「決断力」と「構築力」は、どの業界に行っても通用する最強のスキルですからね。