Yoji Okuda

社内の情報を各担当者へ落とし込み、確認事項：共有をし、 日々結果検証の毎日ですが、結果検証が、やりがいの一つです。 仲間に教えてもらい。仲間に助けられる。感謝の日々。

日々の変化に対応し、各NB商品の販売：PBの拡販：新規商品の最大展開など創意工夫を 行い、課内や部門内での情報を吸い上げ教育を行う事で成長を繰り広げた。 社内の配置転換や目標値での各所へ異動し各土地での地域工夫人物像も感じれて。 人材育成など・組織の円滑な運営に幅広く関われた。