Tomoaki Nishizawa
KAKEAI / 1on1から個人と組織の現実を変える1部
Tomoaki Nishizawa
KAKEAI / 1on1から個人と組織の現実を変える1部
2013年法政大学卒業後、Griffith University（オーストラリア）にてビジネス関連の学部授業を約9ヶ月間受講。在学中の後期～前期の期間に日本に帰国し約3週間の就職活動を行い、ブリストル・マイヤーズ スクイブ株式会社（以下、BMS）に内定。学部授業後は15週間の現地インターンシップを経験し、帰国1ヶ月後にBMSに入社。BMSの最後の 3 年は、常時上位 10%以内の営業成績(売上額)を収めた。
Ambition
In the future
次世代のために、を想って働けるキッカケを1つでも多く創る。 この志を持って仕事に取り組んでいます。ここを目指せていると実感しながら働けていれば、それ以上望むことがないのが正直なところです。次世代を想うキッカケを社内外問わず作って、こうした想いを少しでも持っている人達と一緒に働けたらと思っています。
KAKEAI1 year
1on1から個人と組織の現実を変える1部Present
- Present
主にエンタープライズ企業（大手商社、大手グループの本体・中核会社など）を中心にカスタマーサクセスとして従事。1on1を通じた人・組織に関する変革がミッションの部署（人事や横串で改革が求められる部署など）との取り組みを通じて、顧客各々に合わせた課題解決を図る。
パーソル総合研究所3 years
コンサルティング事業部
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経験プロジェクト ・機能別組織から地域別組織への転換に伴う課題特定と方針設計（小売） ・組織構造転換に伴う人的資源の最適化（教育） ・複数グループからの出向者全員の転籍実現に向けた従業員人事制度構築（人材サービス）
Globis University2 years
経営研究科 経営専攻
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Bristol Myers Squibb7 years
イノベーティブ医薬品事業部門
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・入社2年目後半から所属営業部の最重要施設(大学病院)を担当 ・全社対象者30名の社内育成プログラムに選抜 ・BMS史上最短で現在の係長昇進 ・グローバル規模のD&I活動において、Japan leadを担当（2018年8月より） 毎月グローバルや国内の役員とミーティングを行い、国内のD&I活動を推進
Tangalooma Island Resort6 months
Tours Desk(Intern)
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https://www.gooverseas.com/interview/alumni/48509
Griffith University9 months
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https://www.iccworld.co.jp/ibp/testimonial/tomoakinishizawa
Hosei University4 years
理工学部 経営システム工学科
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Skills
言語
- Japanese - Native
- English - Professional
