富田 実乃莉

フロント最前線の営業から、新しいことにチャレンジしたいという思いでバックオフィス領域に転向。 自社人事として、採用～育成・定着～労務管理と幅広い人事業務に携わりつつ、「管理部門のシェアリングサービス」を行う会社のコーポレート人事としての専門性を発揮し、お客様への価値提供を行う。

新卒で地元の地方銀行に入社。 社会人基礎力、迅速・正確な事務処理、数字に向き合う力を徹底的に鍛えられる。 テレアポ、来客対応、訪問といった地道な営業活動を泥臭く行い、個人ノルマは毎期110～130%達成。