山崎 理香

株式会社カスタマーリレーションテレマーケティング, 課長

山崎 剛

【7/30（木）夜】フローレンスをのぞいてみよう！ ～集まれ”社会を変える”を仕事にしたい人！～

【6/13（月）開催・参加無料】合同オンライン終活セミナー／人生の「恩」を、遺贈寄付で次世代につなぐ

本を寄付して社会課題を解決！フローレンスのチャリボンが新しくなりました

山形市で「おやこよりそいチャットやまがた」を開始！自治体からの受託事業として初めてデジタルソーシャルワークを実施

9/17(土)開催！拡大する遺贈寄付について、専門家とNPOスタッフが語る学習会。現場から学ぶ、遺贈寄付の事例と実務　〜その人らしさを叶える相続の新しい選択肢〜

おもちゃの展示会？障害児保育をプチ体験！～6月5日(日)はフローレンスの保育フェア～

【寄付募集開始】今、フローレンスが寄付を必要としている取り組み

【コロナ禍でもトライアル提供可能！】フローレンス園長・主任研修『オンライン対応』の軌跡をのぞき見！

特別養子縁組ってなに？地方在住夫婦がオンラインで研修を受講してみた！

【こどもの日】広がる支援の輪 届けた親子からの切実なメッセージ「新型コロナこども緊急支援プロジェクト」

J-WAVE×フローレンス：”コロナ禍で苦しむ子ども達とその家族に支援を届けたい”クラウドファンディング活動報告

【応募終了】11/1（月）「学生向けのぞき見フローレンス」開催！～フローレンスの現場を支えるスタッフが語ります～

【8/30(火)・9/2(金)開催】障害児かぞくの伴走者、大募集！～私達と一緒に新しいあたりまえをつくりませんか？～

＃生まれたその日に失われる命を救う　フローレンスの赤ちゃん縁組

コロナ禍で追い詰められているお母さんたちの現状を知ってほしい。今我々にできること

医療的ケアシッター ナンシーのおかげで、集団保育の夢が叶った【利用者インタビュー】

新型コロナ禍で障害児家庭を支えた訪問看護ジャンヌの活動とは【障害児訪問保育アニー】

＜夏期短期インターン＞フローレンスで何ができる？大学3年生がフローレンスの現場に3日間密着！

チームで取り組むフローレンスのコミュニケーションから学んだこと【夏期短期インターン体験記】

6/26(金)オンライン版のぞき見フローレンス開催～ウェルカム！大学1~4年生のみなさん！～

全国各地1200人以上の親子へ「こども宅食」臨時便配送！ #すべての親子を置き去りにしない【活動報告10】

こどもの気持ちに寄り添うかかわり方とは？～愛着関係の重要性を一緒に考えよう～【3月保育塾】

保育教育従事者に「無犯罪証明書」を求める２万筆以上の署名を提出！橋本聖子内閣府特命担当大臣に「日本版DBS」創出を直接要望 #保育教育現場の性犯罪をゼロに

村上財団とフローレンスの緊急支援活動、迅速な全国ニーズ調査とのべ約700世帯の医療的ケア児者家庭と13施設の医療現場に物資配送

記者会見からわずか3日、法務大臣へ直接要望が実現！署名も2万筆突破 #保育教育現場の性犯罪をゼロに

予期せぬ妊娠や特別養子縁組の相談をいつでもスマホから！LINEチャットボット相談員「エナガさん」がスタート

新サービス『休園・休校シッター』始動！コロナ禍の臨時休園・休校時に会員向け無料保育を提供します。

【連載】総務は『職場のお世話係』？～Volume2～

東日本大震災から11年目の春に、復興支援の歩みから見えた景色

生活困窮世帯が多い風俗業界の相談受付を強化し必要な支援へ繋ぐ：フローレンスと「風テラス」が協働で実施　#すべての親子を置き去りにしない【活動報告12】

★申し込み不要★5/27（金）開催：退院後の医療的ケア児を支援する！看護師の新しい働き方をご紹介@YouTubeLIVE

「熱い想いの先に未来を描ける人を」：フローレンスの採用担当って？ミートアップレポート

保育リーダー研修のご案内～保護者から見た保育園・理想の姿とは？～

#母の日 に問い直す「日本の母のあたりまえ」。子育ては”母親だけ”が背負うもの？

【8/30・9/2オンライントークイベント開催記念企画第一弾】障害児かぞく伴走局が取り組んできたことチラ見せ！

バックオフィスのイメージを超え、フローレンスの社外に飛び出す～BOOST UPのお仕事～

「社会を動かす仲間を増やしたい」新卒1年目スタッフ・つのちゃんの展望

フローレンス新卒採用担当が語る！選考のポイントとは？

NPOの新規事業開発の秘密を公開！

新参者見参！！フローレンスに入ってみた！？（フローレンス・オペレーションズ）

9/14（水）19:30~生配信！障害児保育・看護スタッフのまったりトーク！～自分とチームと子どもの成長～

ひとりでも多くの子どもが温かい家庭で育つように。2022年赤ちゃん縁組相談員説明会実施中！

「医療的ケア児家庭の未来をつくる」　障害児保育園ヘレンの取り組み＜前編＞

【多胎児パパ・ママとの政策提言が実現】ついに都営バス全線で「二人乗りベビーカーでの乗車」OKに！ #助けて多胎育児

子どもたちの対話の時間「サークルタイム」とは？映画『こどもかいぎ』監督が、みんなのみらいをつくる保育園にやってきた！

～次世代のためにどんな未来をつくりたい？多様なゲストと語る～ 駒崎弘樹による新番組がJ-WAVEでスタート！『TOKYO MIRAI MAKERS』6月より放送開始

子どもの学びを止めないで！緊急支援でレゴ ブロック963セットを全国の子ども達に

待機児童が過去最少に　今こそ #働く親のための保育園から全ての子どものための保育園へ

9月3日（土）仙台ナンシーオンライン説明会 「医療的ケアシッターってどんなことをするの？」開催のご案内

フローレンスに新卒入社した社員ってどんな活躍しているの？1/31(月)【学生向けのぞき見フローレンス】開催のお知らせ

6月19日（日）現場の事例公開！「フローレンスの看護セミナー」開催決定！

社会は地続き、子育てを親だけに負わせない。IT企業が子育て支援団体に寄付する理由

医療的ケア児かぞくに保育で寄り添う「エレノア」看護師の働き方とは？

1月31日（月）開催【学生向けのぞき見フローレンス】　参加予定スタッフをご紹介！

DV避難等で10万円給付金をもらえない 「実質ひとり親家庭」にお米と支援情報を無償提供！ ノーセーフティネットひとり親家庭緊急支援プロジェクト開始

10月2日（日）開催！「見て・聞いて・体験する！ぎゅぎゅっとお仕事まるわかり！フローレンスの障害児保育・支援フェア」

ついに、都内のバス全路線で「双子ベビーカーを折りたたまずに乗車」できるように！#助けて多胎育児

日本ロレアルより届けられた「ほっと一息つける時間」。全国のひとり親家庭等に人気ヘアケア商品をお届けしました。

認定NPO法人フローレンスで働いてわかった寄付のこと

NICU・こども病院支援第2弾！28,000枚のマスクを9医療機関に配送#すべての親子を置き去りにしない 【活動報告16】

「貧困」と「貧乏」は違う――日本保育学会前会長・汐見稔幸先生が語る、 ポスト待機児童時代の保育園の新たな「セーフティネット」としての役割とは？

「夏休みのあの子、ご飯食べられてるかな…」インフレでコロナ禍の夏休み、窮地に立たされている親子がいます

障害児の親御さんの「もう一度はたらく」に伴走する！ 『障害児かぞく「はたらく」プロジェクト』本日9月17日よりサービスイン！

初の完全オンライン開催！のぞき見フローレンス、過去最大の119名参加！参加者からのたくさんの質問を一挙大公開！

利用可能エリアが拡大し18区に！「障害児訪問保育アニー」、墨田区の医療的ケア児・障害児も対象に！

一般社団法人こども宅食応援団との経営一体化のお知らせ

チャリティランナー募集開始！東京マラソン2023チャリティを通して「いろんな家族の笑顔があふれる社会」を目指すフローレンスを応援してください！

コロナ禍における『子どもの心のケアの研修』を実施しました！

【仙台】2020年度　入園出来る保育園を探している保護者の皆さんへ　～おうち保育園・仙台のご案内～

「あたりまえを疑う」：新卒1年目・事務局スタッフしおりんがフローレンスに入社した理由

【速報！】政府「骨太の方針2022」にフローレンスが提言した、みんなの保育園、こども宅食、日本版DBSなどが入りました！

コロナ禍で見えた新たなニーズに対応　障害児家庭に理学療法士の派遣スタート！#すべての親子を置き去りにしない【活動報告18】

8月22日（日）「フローレンスの看護・保育 スピード選考会」を開催します！

JBA(公益財団法人日本バスケットボール協会)とB.LEAGUEより、バスケットボールを寄贈いただきました！

誰もがルールメイキングに参加できる社会へ フローレンスが政策起業家育成塾【駒崎弘樹の政策起業道場】を開講 ～第一期塾生に、Z世代も含む5名が決定！～

9/6（月）「学生向けのぞき見フローレンス」開催！～事業説明＆フローレンスへの転職組がぶっちゃけます～

【連載】我ら”NPOのバックオフィス”～Volume1～

経産省「未来の教室」事業にて、クロスフィールズとフローレンスがデジタル教材共同開発―中高生がVRで「孤育て」問題などの社会課題を疑似体験

メルカリユーザー55万人の皆さん、ありがとう！フローレンスの緊急ひとり親支援活動が寄付先に選定

本日受付開始！心の不調を抱える親と子のための「おやこ宅食」 〜新型コロナウィルス緊急支援、100世帯を半年間サポート！～

【参加無料】7/3（金）保育ソーシャルワーク情報交換会　オンライン開催のお知らせ

【短期】夏期インターン募集！～フローレンスの社会を変える現場を見てみよう！～

日本オラクル社より5年連続でひとり親支援活動に寄付、手作りマスクもいただきました

4/28～ひとり親家庭への無料保育の提供を開始。きょうだい児サポートプランも新設 #すべての親子を置き去りにしない 【活動報告7】

訪問看護と合わせて使える新しい支援のかたち。医療だけでなく、遊びやご家族の休息の支援も【医療的ケアシッターナンシー】

親子の「困った！」に寄り添い続けて17年。フローレンスの訪問型病児保育、業界最多の10万件達成！

リボルビングドアとは？ ～フローレンスがプラットフォームになる官民人材往来～

採用マーケティング人材募集中！「フローレンスで仕事がしたい・・・」熱い想いを秘め未経験の採用マーケ業務でトライを続ける二人のはなし

【8/30・9/2オンライントークイベント開催記念企画第三弾】募集要項を10回読んでも何をやるのかわからずに入社したマネージャーが語る！ナンシーのお仕事と「こんな人と仲間になりたい！」

【8/30・9/2オンライントークイベント開催記念企画第二弾】ヘレン・アニー・ナンシー「仕事は違うの？」「サービス内容は？」など事業部の特徴を徹底比較！

「こどもの日」は社会で子ども達を支えるきっかけに。 #こどもの日はこどもに寄付を 子ども・若者支援NPO3団体でキャンペーン開始

6月5日（日）フローレンスの保育現場をプチ体験！「フローレンスの保育フェア」開催決定！

【8/30・9/2オンライントークイベント開催記念企画第五弾】ヘレンで切り開く「医ケア児の未来」（前編）

コロナ禍はまだ終わらない、12,000世帯支援のその先へ #withコロナの親子を支えよう

【8/30・9/2オンライントークイベント開催記念企画第四弾】 障害児訪問保育アニーのご紹介！私達1人1人の業務からつながっている社会を変えるって？

【ひとり親支援拡大決定】寄付者の皆さんのおかげで、6年ぶりにひとり親支援プラン拡大！より多くのひとり親家庭に、安心を。

東京マラソン2021チャリティでフローレンスの障害児支援を応援ください！

デジタル庁×こども家庭庁への提言！若者・子育て支援のDX「デジタルソーシャルワーク」とは？【1/27(木)19時～無料配信】

プレミアアンチエイジング株式会社, SCM部物流・CSチーム

阿多利 三香子

株式会社キカガク, コーポレート部・マネージャー

Kento Hoshi

Ryo Yamazaki

note株式会社, プロダクトデザイナー

「『社会を変える』を仕事にしたい」：新卒1年目・事務局スタッフがフローレンスに入社した理由

寄付システムをリニューアル！フローレンスでのシステム導入の裏側を大公開！

重度障害児・者のeスポーツ全国大会【フローレンス杯】アイ♡スポ 8/27（土）初開催！

医療的ケア児の在宅での看護とは？現場で働く看護師が実際の看護の事例をご紹介

企業とNPOが繋がる場を。 フローレンス、CSR活動を検討中の企業に向けてカジュアル面談をスタート！

映画『こどもかいぎ』7月22日（金）より劇場公開！フローレンスが『こどもかいぎ』のトリセツを監修

相続する日は突然に。意外と知らない遺言書と遺贈寄付の魅力とは。【8/22より日本初！フリーウィルズキャンペーン（遺贈寄付の専門家報酬助成）実施されます】

募集要項を10回読んでも何をやるのかわからずに入社した現マネージャーが語る！ナンシーサービス拡大担当のお仕事と、「こんな人と仲間になりたい！」

「新しいあたりまえ」をすべての親子に届けるために。2021年度のアニュアルレポート（年次活動報告書）をお届けします！

どんな子どもにも「生きる力と可能性」がある ―インクルーシブ保育の経験から―

退院後の医療的ケア児を支援する―フローレンスの現役看護師が語る「新しい働き方」―

公園におもちゃ倉庫を設置！？近隣の保育園と一緒に実現した保育現場のイノベーション！

【担当者座談会】「今、組織に必要なものは何かを見極める」 ～フローレンスの人材育成・組織開発の仕事～

「この子たちを私から離さなきゃ、いつか殺してしまう」「いくら愛情があると言えども限界がある」――記者会見で訴えた無園児家庭の切実な声

看護セミナーって？何が学べるの？6月19日開催フローレンスの看護セミナーの内容をご紹介！

東京マラソン2023チャリティで、「いろんな家族の笑顔があふれる社会」を目指すフローレンスを応援してください！

〜となりの保育とつながる、学べる、広がる〜 「フローレンス保育士コミュニティ」始動！全国から気軽にご参加いただけます。

STOP詐欺被害！寄付を装い、善意につけ込んだ巧妙な手口に注意を

フローレンス広報の役割って？”社会を変える”コミュニケーションで目指す「新しいあたりまえ」

「無園児家庭の孤独感と定期保育ニーズに関する全国調査」結果発表。働く親のための保育園から、全ての子どものための保育園へ！

【仙台】企業主導型保育園「おうち保育園かしわぎ」では園児を募集しています

横浜市×ナンシーで特別支援学校の登下校を支援する 「通学支援モデル事業」スタート！①障害児家庭に新しいあたりまえを

【連載】保育現場から総務に社内留学？！～Volume4～

【連載】「完成しない恐竜」～Volume6～

保育現場で活躍する人材をサポートせよ！！研修・育成チームの仕事とは！？

「できることならずっと定期的に受けたい！」～フローレンス保育リーダー研修受講者インタビュー～

【連載】え？！自分で考えたことを提案していいの？（１８歳のびっくり体験）～Volume5～

フローレンス保育リーダー研修・受講園園長インタビュー 「自分で教えられるから要らない、ではなかった」第三者の豊富な経験・事例が行動を変える

ノーベル賞設立も「遺贈」だった。4月15日「遺言の日」に寄せて

【連載】時間を作り出すということ～Volume3～

フローレンスの採用はすなわち「組織づくり」！私たちが大切にしている「採用」についてご紹介します！

「医療的ケア児家庭の未来をつくる」　障害児保育園ヘレンの取り組み＜後編＞

別居中・離婚前の実質ひとり親家庭を保育でサポート！長友佑都選手とタッグを組んだ緊急支援PJ「支援が届かないひとり親のための無料シッター」を始動！

こんな場所が欲しかった！障害の有無に関わらず家族で遊べる「インクルーシブひろば ベル」の全貌をお見せします

少しでも楽しい年末を！「おやこよりそいチャット」×「神戸こども宅食」でクリスマスキャンペーンを実施

オミクロン株感染急拡大、いま支援を必要とする子育て家庭に届け！「新型コロナこども緊急支援プロジェクト2022」始動

コロナ禍で孤立する子育て家庭へ支援を届けたい！ フローレンス、山形市と「子育て世帯に対する支援」推進の包括連携協定を締結！

ノーセーフティネットひとり親家庭緊急支援プロジェクト 本日より利用申込み受付開始！離婚成立前で別居中の「実質ひとり親家庭」にお米と支援情報を無償提供！

2023年新卒事務局スタッフ募集を開始！〈採用説明会お申し込みをお待ちしています〉

ロシア軍によるウクライナ侵略への非難声明

困難な状況に取り残される親子を支えていきたい。フローレンス、世界的金融グループBNPパリバと協働で親子で楽しむオンラインクラシックコンサートに1万世帯以上を招待。

新卒でNPO法人に入社した私たちの成長ストーリー：～2年目 でんでんの今～

新卒でNPO法人に入社した私たちの成長ストーリー ～3年目 ”おまつ”の今～

こども家庭庁創設に向けた基本方針に関する声明ーこどもを真ん中に据え、社会全体でこどもと親を支える国を目指して

苦難の嵐を乗り越え、大きな変革の波を皆さんと起こして突き進んだ2021年、フローレンスの軌跡

全国の子育て家庭へ食支援を。「こどもフードアライアンス」がスタートします！株式会社日本アクセスと協働した支援ネットワーク

共同声明：「18歳以下の子どもへの10万円相当給付」が 別居中・離婚前のひとり親家庭および 基準日以降に離婚したひとり親家庭にも届くようにしてください

ひとり親家庭にあたたかな贈り物を――2021年も「こども宅食ひだまり便」クリスマス配送を実施しました！

【寄付月間】寄付で誰かのおとなりに：新しい寄付のカタチ「オトナリ」をリリースしました！

山崎剛

山崎剛

Self Introduction

食品商社（JFE商事グループ）5 years

総務・人事部企画人事グループ

Skills

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