社員紹介

Posts in 2022

現場力と実行力。営業から経営人材を目指す上で大切にしてきたこと

製薬企業へのマーケティング支援を行うメディカルサービス部で部長を担う石川慎也。一貫した営業職のキャリアのみならず、様々な挑戦を重ねてきた石川さんに、その道程を語ってもらいました。どんな商材も愛せる―営業職が向いていると感じた前職 ――本日はよろしくお願いいたします。石川さんはメドピアに入社する前はどのような仕...

経験知を引き出し「型化」する―事業部のカオスに挑む新任マネージャーの軌跡

事業を成長させるうえで、組織が避けては通れない「カオス」な時期。メドピアのfirst call事業部も例に漏れず、遠隔診療から医療相談サービスへのピボット、BtoCからBtoB中心へのビジネス転換など、さまざまな変遷の中で「カオス」に突入していきました。 2022年1月に入社し、半年で産業保健支援事業部（firs...

入社一週目から業務改善を実行。社内表彰新人賞ジェネラリストのスタートダッシュの切り方

四半期に一度、メドピア社員を表彰するMedPeer Award。4月20日には、18期2Qの取り組みに対する表彰を行いました。今回から表彰部門として新設された「新人賞」は、入社9ヶ月以内の社員を対象に、Credoを体現しようとする姿勢にあふれ、新しい風を巻き起こしつつある人に贈られます。メドピア初の新人賞に輝...

8割の医学生が利用するサービスを育てたプロダクトマネージャーが、ユーザーとの対話で得たもの

2022年の医師国家試験は、メドピアにとって例年以上に特別な出来事となりました。昨年、株式会社みんコレ（現：株式会社これみん）から事業を譲受した医師国家試験の合否予測サービス「みんコレ！」を、メドピアのサービスとして装い新たに医学生に利用していただく最初の年だったからです。掲げた目標は「みんコレ！」の会員数4...