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GRUST’s Culture

Posts in 3/2022

挑戦を歓迎する企業風土が、成長の機会を生み出す

グラスト(以下、GRUST)では若手がやりたいことにチャレンジできる環境、企業風土があります。実際に、入社2年目、3年目の業界未経験者が役職に就くことも珍しくなく、それは新卒入社メンバーであっても同じです。 そこで今回、GRUSTに新卒で入社し、入社2年目でチーム責任者となったメディケアサポート事業部マネージャー...

事務リテラシーゼロの私が憧れのバックオフィスとして活躍できるようになったワケ

グラスト(以下、GRUST)では業界経験の有無問わず、様々なバックグラウンドを持ったメンバーがゼロからスタートし、キャリアアップをしていける成長環境があります。そして専門スキルが求められるバックオフィスにおいても、マインドや人柄を見て未経験の方を採用することもあります。 そこで今回、実際に事務経験ゼロからGRUS...

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GRUST’s Culture
GRUSTのカルチャーについてお伝えします。
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