Wantedly Business Team Blog

仕事内容

チームパフォーマンスを最大化させ続ける。営業組織のリーダーが語る、今と未来。｜Squad Leader Interview

『究極の適材適所によりシゴトでココロオドルひとをふやす』というミッションを実現すべく、最短距離で最大社会的インパクトを出すために日々奮闘しているウォンテッドリーのメンバーたち。年齢も経歴も異なるメンバーが様々な業務に向き合いながら、何を想い・何を目指すのか。今回はWantedly Visit の未来を担う営業チ...

「正確・素直・寄り添い・提案」顧客志向を極めた Wantedly プロ集団のお話 | Squad Interview / Customer Support & User Support Squad（Ground Tribe）

はじめにこんにちは！ウォンテッドリーの “Hiring Squad” に所属している池田です！さて、今回も Squad Interview の時間がやってまいりました！久しぶりにおさらいですが、Squad は「共通の目的を持ったグループ」です。(詳しく知りたい方は以下のストーリーを一読ください) 様々な S...

日本の仕事観を本気で変える。Wantedly のカスタマーサクセスが採用にとどまらず成し遂げたいこと | Squad Interview / Customer Success Squads ②（Visit Tribe）

はじめにこんにちは！ウォンテッドリーの “Hiring Squad” に所属している池田です！さて、恒例になっている(気がする) Squad Interview の時間です！本日はウォンテッドリーのカスタマーサクセス領域に踏み込んでいきたいと思います。 Visit Tribe には全部で3つのカスタマーサクセ...

常によりよいものを生み出す。Wantedly のファンづくりの要 "Customer Success Squads" が目指していること | Squad Interview / Customer Success Squads ①（Visit Tribe）

はじめにこんにちは。ウォンテッドリーの “Hiring Squad” に所属している池田です！本日も Squad Interview の時間です！今回はカスタマーサクセス領域の集まりである "Customer Success Squads" の中でも、 Wantedly Visit を使う企業様が長くサ...

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日本の仕事観を本気で変える。Wantedly のカスタマーサクセスが採用にとどまらず成し遂げたいこと | Squad Interview / Customer Success Squads ②（Visit Tribe）

常によりよいものを生み出す。Wantedly のファンづくりの要 "Customer Success Squads" が目指していること | Squad Interview / Customer Success Squads ①（Visit Tribe）

センスフルな人求む！企業の魅力をカタチにする、”運用支援 Squad” のシゴトとは？ | Squad Interview / 運用支援 Squad（Visit Tribe）

Wantedly のさらなる拡大を担う！圧倒的な目的意識で最大社会的インパクトを目指すチームの志 | Squad Interview / Upgrade Squad（Visit Tribe）

名実ともに Wantedly の第二の柱になる。新規事業の命運を担うチームの想い | Squad Interview / Customer Development Squad（Engagement Tribe）

20代半ばでリーダーに！若き3人が考える「リーダーとしての役割」

プロダクトの価値を伝播する。Wantedlyのセールスが掲げる売上よりも大事なミッションとは？

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